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文化旅游系統(tǒng)工會工作總結(jié)

發(fā)表時間:2006/1/9 11:11:06
目錄/提綱:……
一、學(xué)習(xí)工作方針政策,統(tǒng)一廣大職工思想
二、結(jié)合實際,積極開展各項工會工作
三、注重解決問題,切實做好維穩(wěn)工作
四、認(rèn)真搞好工會組織建設(shè)和會費收繳工作
……

  去年以來,我們縣文化旅游局工委認(rèn)真組織會員學(xué)習(xí)黨的十六大精神和《工會法》等有關(guān)法規(guī),結(jié)合實際,積極開展各項工會工作,有力地推進了文化旅游系統(tǒng)各項工作的開展,回顧去年工作,我們主要抓了以下四點
  
  一、學(xué)習(xí)工作方針政策,統(tǒng)一廣大職工思想。
  
……(新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略211字,正式會員可完整閱讀)…… 
鉤來,出現(xiàn)了采編人員主動聯(lián)系、搜集新聞線索,保質(zhì)保量超額完成寫稿任務(wù)的良好工作局面。在維護職工權(quán)益方面,各工會都能結(jié)合職工提出的有害工種健康保護、超勤加班適當(dāng)補助等問題,作出具體規(guī)定,既維護了職工合法權(quán)益,又調(diào)動了工作積極性。針對本系統(tǒng)文化單位效益下滑、個別職工生活困難的實際問題,我們一方面向縣總工會反映情況,同時組織基層工會會員為貧困職工捐款元,捐物一千多件,工會組織從工作、生活等方面也予以關(guān)心照顧,使其感受到黨和組織的溫暖,安心搞好本職工作。
  
  三、注重解決問題,切實做好維穩(wěn)工作。
  
  去年,局工委針對基層個別單位職工越級向局反映職工工資未按時發(fā)放等問題,及時派員深入基層單位召開職工大會,聽取職工意見,協(xié)助單位提出解放思想、發(fā)展產(chǎn)業(yè)、增加收入、解決職工工資問題的措施,穩(wěn)定了職工情緒,防止了再度越級上訪。
  
  四、認(rèn)真搞好工會組織建設(shè)和會費收繳工作。
  
  按照工會法的規(guī)定,到去年底,全系統(tǒng)除岐山縣劇院未組建工會組織外,其余個單位全都組建了工會組織,工會機構(gòu)健全, ……(未完,全文共932字,當(dāng)前僅顯示592字,請閱讀下面提示信息。收藏《文化旅游系統(tǒng)工會工作總結(jié)》
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