狠抓思想作風(fēng)建設(shè)塑造廉潔高效政府

目錄/提綱：……
一、加強(qiáng)鎮(zhèn)村兩級(jí)干部隊(duì)伍思想作風(fēng)建設(shè)的主要做法：
（一）強(qiáng)化學(xué)習(xí)抓教育，提高干部隊(duì)伍的思想政治素質(zhì)
（二）注意把學(xué)先進(jìn)與排找自身差距結(jié)合起來(lái)，努力解決自身存在的不足
（三）健全制度抓管理，幫助鎮(zhèn)村干部樹(shù)立行為規(guī)范
（四）加大對(duì)鎮(zhèn)村干部的考核力度
（五）切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，努力樹(shù)立鎮(zhèn)村干部的良好形象
二、加強(qiáng)鎮(zhèn)村兩級(jí)干部思想作風(fēng)建設(shè)的體會(huì)：
……

　　切實(shí)抓好干部思想作風(fēng)建設(shè)，是貫徹黨的各項(xiàng)方針政策、提高黨在群眾中的形象的根本保證。在新形勢(shì)下，如何切實(shí)搞好鎮(zhèn)村基層干部思想作風(fēng)建設(shè)，在這方面，我們晶橋鎮(zhèn)黨委近來(lái)作了一些嘗試和探索：在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想和黨的十六大精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞全鎮(zhèn)改革、發(fā)展和穩(wěn)定的工作大局，大力推進(jìn)鎮(zhèn)村兩級(jí)思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、勤政建設(shè)、廉政建設(shè)、創(chuàng)新建設(shè)、著力提高鎮(zhèn)村干部的思想政治素質(zhì)，提高服務(wù)水平和素質(zhì)，樹(shù)立政府機(jī)關(guān)勤政為民、務(wù)實(shí)高效、廉潔從政的良好形象。廣大鎮(zhèn)村黨員干部的精神狀態(tài)煥然一新，大家心往一處想，勁往一處使，腳踏實(shí)地、開(kāi)拓進(jìn)取，從而有效地促進(jìn)了全鎮(zhèn)的兩個(gè)文明建設(shè)。
　　一、加強(qiáng)鎮(zhèn)村兩級(jí)干部隊(duì)伍思想作風(fēng)建設(shè)的主要做法：
　　近年來(lái)，我們重視和堅(jiān)持把加強(qiáng)鎮(zhèn)村兩級(jí)干部隊(duì)伍的思想作風(fēng)建設(shè)，作為黨建工作的重要內(nèi)容來(lái)抓，特別是把****年作為鎮(zhèn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)管理年，通過(guò)逐漸完善的
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比宗旨意識(shí)，找熱愛(ài)人民、服務(wù)人民上的差距；比思想品質(zhì)，找克已奉公、廉潔自律上的差距；比艱苦創(chuàng)業(yè)，找迎難而上，拼搏奮進(jìn)上的差距；比工作作風(fēng)，找開(kāi)拓進(jìn)取、求真務(wù)實(shí)上的差距，從而促進(jìn)廣大黨員干部的思想觀念和精神風(fēng)貌的提高。
　　（三）健全制度抓管理，幫助鎮(zhèn)村干部樹(shù)立行為規(guī)范。
　　“沒(méi)有規(guī)矩，不成方園�！睘槭规�(zhèn)村干部形成良好的行為規(guī)范，我們制定了相應(yīng)的制度，要求每個(gè)干部必須遵守，在機(jī)關(guān)中建：機(jī)關(guān)干部考勤制，即上班、學(xué)習(xí)、會(huì)議簽到制；機(jī)關(guān)值班制，即每天指定名分管領(lǐng)導(dǎo)、名值班干部值班，以此類(lèi)推，確保每天都有干部值班；首問(wèn)負(fù)責(zé)制，即機(jī)關(guān)干部掛牌上班，當(dāng)來(lái)客先溝通到哪位干部，這位干部就要首問(wèn)負(fù)責(zé)；下鄉(xiāng)工作卡制，即當(dāng)機(jī)關(guān)干部下基層時(shí)，必須在工作卡上記載事由、辦理情況；工作餐制，即機(jī)關(guān)干部午餐一律在政府食堂就餐，不準(zhǔn)在村里用餐，來(lái)客招待就餐按照標(biāo)準(zhǔn)；中巴車(chē)接送制，即住縣城的干部上下班一律用中巴車(chē)接送，不得用小車(chē)接送；重大事項(xiàng)票決制，即對(duì)重大事項(xiàng)或發(fā)展黨員，實(shí)行民主投票；政府采購(gòu)制，即凡購(gòu)買(mǎi)物品在元以上，統(tǒng)一由鎮(zhèn)財(cái)政所實(shí)行政府采購(gòu)；部門(mén)資金“零”分統(tǒng)管制，即嚴(yán)格按照“收支”兩條線，加強(qiáng)預(yù)算外，資金管理；干部選拔作用公示制度，即在選拔干部時(shí)實(shí)行考察預(yù)告；工程建設(shè)公開(kāi)招標(biāo)制，即實(shí)行“陽(yáng)光操作”，對(duì)工程建設(shè)一律公開(kāi)招標(biāo)。
　　在村里，我們相繼建立村黨支部、村委會(huì)工作制度、村務(wù)管理規(guī)定、村務(wù)公開(kāi)制、民主理財(cái)制，村帳鎮(zhèn)管制、宅基地安排公開(kāi)制、計(jì)劃生育公開(kāi)制等項(xiàng)制度，并以公開(kāi)欄、意見(jiàn)箱、“明白信”的形式“廣而告知”，增加工作透明度，接受群眾監(jiān)督。
　�。ㄋ模┘哟髮�(duì)鎮(zhèn)村干部的考核力度
　　考核是落實(shí)工作責(zé)任制，推動(dòng)鎮(zhèn)村干部努力工作，爭(zhēng)做貢獻(xiàn)的重要措施。我們以履行部門(mén)職能和完成崗位目標(biāo)任務(wù)為尺度，變定性考核為百分定量考核，細(xì)化指標(biāo)落實(shí)措施，定期考核與平時(shí)考核相結(jié)合，提高可操作程度和規(guī)范性，逐條對(duì)照，以百分制論高低。干部考核分優(yōu)秀、稱(chēng)職、基本稱(chēng)職、不稱(chēng)職四類(lèi)，考核結(jié)果公示。，把考核結(jié)果作為干部提拔作用的重要依據(jù)。設(shè)立“機(jī)關(guān)思想作風(fēng)建設(shè)獎(jiǎng)”，拉開(kāi)獎(jiǎng)金分檔擋次，獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)，對(duì)工作無(wú)所用心的予以重罰，實(shí)行末位誡勉談話，一年評(píng)不為不稱(chēng)職，予以警告，連續(xù)兩年的待崗，連續(xù)三年的下崗，從而營(yíng)造爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)氛圍。
　�。ㄎ澹┣袑�(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，努力樹(shù)立鎮(zhèn)村干部的良好形象。
　　近年來(lái)我們把形象建設(shè)作為一項(xiàng)重要工作提出了明確的要求轉(zhuǎn)變作風(fēng)要體現(xiàn)在工作上，把工作推進(jìn)程度作為改進(jìn)作風(fēng)的切入點(diǎn)，各項(xiàng)工作橫向不落后，在八個(gè)鎮(zhèn)中爭(zhēng)先越位，在實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)率先”中找準(zhǔn)位置。要求機(jī)關(guān)干部每天書(shū)寫(xiě)工作日記，注重深入基層，深入群眾，大興調(diào)查研究之風(fēng)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、研究問(wèn)題、解決問(wèn)題，并通過(guò)超前服務(wù)、主動(dòng)服務(wù)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，方便投資商和群眾，在群眾中樹(shù)立務(wù)實(shí)、高效的機(jī)關(guān)形象。同時(shí)，積極開(kāi)展為人民群眾辦實(shí)事活動(dòng)，推動(dòng)工作作風(fēng)向下延伸，大興真抓實(shí)干之風(fēng)，鎮(zhèn)兩套班子成員每人蹲點(diǎn)一個(gè)村，機(jī)關(guān)和農(nóng)村干部層層分解目標(biāo)任務(wù)，簽訂工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)，把職責(zé)與個(gè)人獎(jiǎng)懲掛鉤；鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部采取結(jié)對(duì)幫扶貧困戶(hù)的形式，幫助其脫貧致富。另一方面，我們先后從交通、飲用水、教育設(shè)施、有線電視、居住環(huán)境等方面，千方百計(jì)多投入，改善群眾物質(zhì)文化生活水平。此外我們加強(qiáng)了政務(wù)監(jiān)督，注重傾聽(tīng)人大、政協(xié)代表建議，傾聽(tīng)群眾意見(jiàn)，大力推行 ……（未完，全文共3526字，當(dāng)前僅顯示1781字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《狠抓思想作風(fēng)建設(shè)塑造廉潔高效政府》）