學校先進個人評選辦法

　　為進一步倡導全體教職員工積極工作，大力推進素質(zhì)教育，為學校教育事業(yè)作出更大貢獻，特制訂本辦法。
　　一、評選范圍。
　　在教育、教學、學校管理、后勤服務等工作方面作出顯著成績的在編教職員工。
　　二、評選條件
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教育教學改革，嚴謹治學，不斷提高教育教學水平和效率。在教學中起骨干作用，并作出顯著成績。
　�、秤幸欢ǖ慕炭蒲心芰Γ芙Y合教育、教學工作的實踐開展教育科研，并積極推行和運用科研成果，在提高教育教學質(zhì)量和辦學效益方面作出顯著成績。
　　⒋具有開拓創(chuàng)新精神，在教育教學管理，后勤服務和學校管理_改革及開發(fā)教育資源方面，積極進行改革實踐，并在工作中取得明顯的經(jīng)濟效益和社會效益。
　　三、評選時間。
　　每二年一次，與評選市、區(qū)先進個人同步進行。
　　四、評選程序。
　　學校建立評優(yōu)領導小組，增強評選工作的透明度。堅持把評選條件和評選的有關規(guī)定、精神，向廣大教職工廣泛宣傳；堅持走群眾路線，自下而上、擇優(yōu)推薦；堅持做到“評選條件”、“獎勵名額”、“評選程序”和“評選結果”四公開，確保評選工作順序進行。
　　五、評選名額及比例。
　　⒈名額。
　　先進 ……（未完，全文共779字，當前僅顯示496字，請閱讀下面提示信息。收藏《學校先進個人評選辦法》）