目錄/提綱:……
一、提高認(rèn)識(shí),扎實(shí)工作,推進(jìn)“創(chuàng)建”工作縱深發(fā)展
一是準(zhǔn)確定位,明確目標(biāo)
二是發(fā)動(dòng)思想,統(tǒng)一認(rèn)識(shí)
三是狠抓落實(shí),推進(jìn)創(chuàng)建
二是廣泛發(fā)動(dòng)群眾,為實(shí)現(xiàn)“創(chuàng)建”目標(biāo)奠定了堅(jiān)實(shí)的群眾基礎(chǔ)
三是圍繞創(chuàng)建文明口岸的總體目標(biāo),做到了“創(chuàng)建”活動(dòng)經(jīng);⒅贫然鸵(guī)范化
二、以人為本,強(qiáng)化教育,提高邊檢隊(duì)伍政治素質(zhì)
一是加強(qiáng)日常教育
二是開展學(xué)先進(jìn)活動(dòng)
三是抓好思想工作
三、民主決策,管理有序,建立科學(xué)、規(guī)范工作機(jī)制
一是抓學(xué)習(xí)強(qiáng)素質(zhì)
二是抓細(xì)節(jié)促養(yǎng)成
三是抓服務(wù)贏贊譽(yù)
四是抓協(xié)作建機(jī)制
五是抓執(zhí)法講公開
四、環(huán)境優(yōu)美,環(huán)保達(dá)標(biāo),構(gòu)建文明和諧口岸
一是統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),美化出入境場所
二是厲行節(jié)約,發(fā)揚(yáng)革命傳統(tǒng)
……
邊防檢查站共建文明口岸事跡材料
**邊防檢查站于1990年10月8日正式建站,隸屬**省邊防總隊(duì)領(lǐng)導(dǎo),編制為副團(tuán)級(jí)。1994年3月,經(jīng)公安部批準(zhǔn),升為正團(tuán)級(jí)建制單位,下設(shè)綜合辦公室、機(jī)要查控科、3個(gè)執(zhí)勤業(yè)務(wù)科和1個(gè)勤務(wù)中隊(duì),擔(dān)負(fù)口岸出入境邊防檢查和維護(hù)口岸安全與穩(wěn)定的任務(wù)。
**邊防檢查站在站黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以_理論、“三個(gè)代表”重要思想和黨的十七大精神為指導(dǎo),遵循“以人為本、全員參與、務(wù)求實(shí)效”的工作思路,以加強(qiáng)思想道德建設(shè)為主線,以“更快、更親、更嚴(yán)”的工作目標(biāo),“效率、親切、嚴(yán)格”的工作信念,“人本、專業(yè)、安全”的服務(wù)理念,圍繞中心,服務(wù)大局,深入開展文明口岸創(chuàng)建活動(dòng)。連續(xù)十四年被縣委縣政府授予“支持地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)有功單位”,先后被評(píng)為**市“支持對外經(jīng)貿(mào)工作先進(jìn)單位”,縣級(jí)“工貿(mào)旅游城市建設(shè)最佳服務(wù)單位”、“平安單位”和“巾幗文明示范崗”,有1個(gè)基層單
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入地發(fā)動(dòng)全體官兵,積極投身到“創(chuàng)建”工作中來,努力為“創(chuàng)建”做貢獻(xiàn)。通過廣泛發(fā)動(dòng),深入
動(dòng)員,“創(chuàng)建”意識(shí)已深深植根于廣大官兵的思想之中。目前,文明服務(wù),提高通關(guān)速度已成為官兵的主動(dòng)要求和自覺行動(dòng)。三是圍繞創(chuàng)建文明口岸的總體目標(biāo),做到了“創(chuàng)建”活動(dòng)經(jīng);、制度化和規(guī)范化。在口岸現(xiàn)場發(fā)放征求意見函,走訪各企事業(yè)單位,廣泛征求群眾意見。對群眾反映的問題我站及時(shí)整改,做到件件有答復(fù),有落實(shí);定期對全站“創(chuàng)建”工作情況進(jìn)行檢查,確!皠(chuàng)建”工作的落實(shí)。
二、以人為本,強(qiáng)化教育,提高邊檢隊(duì)伍政治素質(zhì)
邊防檢查站要建成文明口岸,首先就要建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍。一年來,我站堅(jiān)持政治文明、精神文明與物質(zhì)文明一起抓,努力提高全體官兵的整體素質(zhì),為我站實(shí)現(xiàn)“創(chuàng)建”目標(biāo)提供了有力保證。
一是加強(qiáng)日常教育。一年來,我站舉辦了多次大型學(xué)習(xí)講座,緊緊圍繞各階段中心工作,深入開展樹立社會(huì)主義榮辱觀教育、“高舉偉大旗幟,履行邊防使命”主題教育、“愛崗敬業(yè),盡職盡責(zé)”專題教育、“四個(gè)教育”、黨風(fēng)廉政教育。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《
軍人道德規(guī)范》、《人民警察
職業(yè)道德規(guī)范》、《出入境邊防檢查勤務(wù)規(guī)范》等內(nèi)容,采取集中授課、個(gè)人自學(xué)、寫體會(huì)文章等靈活多樣的教育方法,保證教育時(shí)間、人員、內(nèi)容、效果得到落實(shí),提高教育質(zhì)量。
二是開展學(xué)先進(jìn)活動(dòng)。廣泛深入地開展了向任長霞、丁小兵、方永剛等先進(jìn)人物的學(xué)習(xí)活動(dòng)。運(yùn)用先進(jìn)典型的經(jīng)驗(yàn)指導(dǎo)部隊(duì)管理教育、正規(guī)化建設(shè)和執(zhí)勤執(zhí)法實(shí)踐,特別是在開展提高邊檢服務(wù)水平活動(dòng)中,不斷加大典型培樹力度,充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范、帶頭作用,以先進(jìn)典型教育官兵,鼓舞官兵,涌現(xiàn)了以畢曉軍副主任為先進(jìn)代表的典型,
總結(jié)出了畢曉軍執(zhí)勤藝術(shù)工作法,在全站形成了學(xué)有方向,趕有目標(biāo),爭優(yōu)創(chuàng)先,奮發(fā)向上的良好風(fēng)尚。
三是抓好思想工作。綜合辦公室、各支部思想骨干不定期到基層了解廣大官兵的思想動(dòng)態(tài),查找結(jié)癥,分析原因,為做好
思想政治工作提供可靠依據(jù)和切入點(diǎn),同時(shí)規(guī)定:各基層單位每月和所屬官兵進(jìn)行不定期談話,談話面達(dá)100%,綜合辦公室每季必須與干部談話一次以上。通過上、下級(jí)促膝談心,真誠交流,坦蕩相待,切實(shí)解決官兵內(nèi)心的矛盾沖突,增強(qiáng)了部隊(duì)的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。
三、民主決策,管理有序,建立科學(xué)、規(guī)范工作機(jī)制
站黨委著眼時(shí)代發(fā)展要求,積極適應(yīng)邊檢工作形勢發(fā)展變化,內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象,不斷提高服務(wù)水平,為奧運(yùn)增光添彩。
一是抓學(xué)習(xí)強(qiáng)素質(zhì)。建立并落實(shí)周學(xué)、月考、季評(píng)的考試考核和科每周、站每月的業(yè)務(wù)研討制度。集中對檢查員進(jìn)行俄語、五筆錄入、“梅沙”系統(tǒng)操作、業(yè)務(wù)法規(guī)、常見問題處理等培訓(xùn),夯實(shí)檢查員基本功。通過業(yè)務(wù)研討,共解決業(yè)務(wù)問題65個(gè)。組織干部收聽收看遠(yuǎn)程執(zhí)法培訓(xùn),進(jìn)行了《治安管理處罰條例》等法律知識(shí)的專題講座,檢查員理論水平和專業(yè)技能有了較大提升。
二是抓細(xì)節(jié)促養(yǎng)成。進(jìn)一步加強(qiáng)上下勤、交接班、勤務(wù)間隙管理,使各個(gè)勤務(wù)環(huán)節(jié)都能夠銜接有序,不出紕漏。嚴(yán)格落實(shí)勤務(wù)工作規(guī)范,嚴(yán)密勤務(wù)組織,嚴(yán)肅勤務(wù)紀(jì)律,對執(zhí)勤人員儀表、言談、舉止、行為規(guī)范提出明確要求。每月召開執(zhí)勤人員大會(huì),通報(bào)現(xiàn)場檢查、錄像倒查中發(fā)現(xiàn)的“小毛病”、“小動(dòng)作”,促其改正,不斷向高水準(zhǔn)養(yǎng)成和定式邁進(jìn)。
三是抓服務(wù)贏贊譽(yù)。 ……(未完,全文共3443字,當(dāng)前僅顯示1739字,請閱讀下面提示信息。
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