區(qū)科技局副局長2010年述職述廉述學述法報告3

目錄/提綱：……
一、履職情況
（一）農業(yè)科技工作的情況
（二）支部、工會等工作情況
一是讀書活動
三是組織中層干部的“雙述雙評雙公開”活動
四是組織文化娛樂活動，組織了世博行、撲克比賽等
五是認真做好“春暉行動”，完成15戶的扶貧等工作
六是創(chuàng)先爭優(yōu)點評活動
七是組織完成了“博愛在**、人道萬人捐”、舟曲捐款、“慈善一日捐”等
八是與年輕同志開展談心活動
九是認真按政策做好老干部工作
十是發(fā)展了一名新黨員
二、履廉情況
三、學習情況
四、學法用法情況
……

　　2010年過去了，遵照區(qū)紀委、組織部、依法治區(qū)領導小組辦公室**組（2010）115號文件精神，現(xiàn)就本人2010年一年中履職、履廉、學習、學法總結報告如下：
　　一、履職情況
　�。ㄒ唬┺r業(yè)科技工作的情況
　　1、申報國家級項目3項，立國家“星火”計劃項目2項（恒順醋業(yè)：釀造漕渣和園藝植物秸桿農用資源化循環(huán)和利用技術及產業(yè)化；正東生態(tài)農業(yè)：金針菇高效智能生產線開發(fā)及推廣），其中重點星火項目1項（恒順醋業(yè)），獲國家科技部經費400萬元。
　　2、申報省農業(yè)科技支撐計劃項目4項，立1項（正東生態(tài)：工廠化栽培專用金針菇菌種的選育及其分子標記的建立），獲省科技廳經費30萬元。
　　3、申報市級農業(yè)科技支撐計劃6項，立3項（谷陽富民秸桿專業(yè)合作社：生物質成型燃料熱解氣化氣熱電聯(lián)供技術應用研究；恒康調味品廠：蜂巢活性成分的超聲提
……（新文秘網http://120pk.cn省略588字，正式會員可完整閱讀）……　
養(yǎng)殖有限公司董事長戴網成申報國家金橋獎先進個人和**省優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)科技特派員的有關材料，戴網成獲省科技特派員創(chuàng)業(yè)先進個人等等。
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　　一是讀書活動。從新華書店購置了16冊《先進者勝—別拿時間開玩笑》，分發(fā)給每位黨員，要求大家認真閱讀，記好筆記，寫好一篇心得，并結合黨性剖析進行一次心得交流。
　　二是組織黨員開展志愿者活動，有兩名黨員參加市組織的黨員自愿者活動，全體在職黨員參加區(qū)組織的黨員自愿者活動，活動內容包括：法律咨詢、義務獻血、科普宣傳、幫貧濟困、捐獻骨髓等。
　　三是組織中層干部的“雙述雙評雙公開”活動。
　　四是組織文化娛樂活動，組織了世博行、撲克比賽等。
　　五是認真做好“春暉行動”，完成15戶的扶貧等工作。
　　六是創(chuàng)先爭優(yōu)點評活動。
　　七是組織完成了“博愛在**、人道萬人捐”、舟曲捐款、“慈善一日捐”等。
　　八是與年輕同志開展談心活動。
　　九是認真按政策做好老干部工作。
　　十是發(fā)展了一名新黨員。
　　二、履廉情況
　　一年中認真貫徹落實懲治和預防腐敗的要求，認真學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，沒有違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價證券、支付憑證和收受干股；沒有違反規(guī)定在企事業(yè)單位兼職、兼職取酬或經商辦企業(yè)、投資入股等行為；沒有“跑官要官”、拉票賄選行為，更不可能借選拔任用干部之機為自己或他人謀取私利；沒有利用職權和職務上的影響為親屬及身邊工作人員謀取利益；除正常的公務活動外，無權有違反公務宴請活動有關規(guī)定，接受可能影響公正執(zhí)行公務的宴請；沒有私用職權和職務影響干預和插手各種市場經濟活動，謀取私利；沒有因公出國（境）；沒有違反規(guī)定在住房問題上以權謀私，超標準建房、違規(guī)購買經濟適用房等情況；一年中無婚喪喜慶事宜，更不可能有借機斂財的情況；沒有其他違反領導干部廉潔從政規(guī)定的情況；一年中，平平淡淡，沒有需要報告?zhèn)�人有關事項的情況。
　　三、學習情況
　　按照組織上的規(guī)定，基本完成《新世紀—科學技術發(fā)展與展望》、《公共安全. 危機策論》、公務員—創(chuàng)新能力培訓教程等指定書籍的學習、筆記以及心得體會，按要求參加黨校的培訓，做到認真聽講、認真筆記、完成考試等。
　　一個人應該認真學習，堅持學習，只有這樣才能適應工作，適應形勢。中央電視臺的七頻道是自己經常看的內容，因為是農業(yè)專題節(jié)目多，從中可以學習先進的知識、理念、方法，對自己的本職工作大有益處，對建設社會主義新農村、普及科學知識、幫助企業(yè)解決問題大有關聯(lián)。通過學習，可以掌握一些新的東西，用以指導自己的工作。在平時與企業(yè)、與專家教授接觸，在遇到不懂的東西，注意虛心請教，從而了解到新東西。但是，坦白講，學習多為被動，主動性欠缺，學習的勁頭也不是很大的，學習上無壓力，都是零散的，沒有系統(tǒng)性，就是參加黨校培訓時，也只是完成任務而已，主觀能動性、積極性、創(chuàng)新性都不是很強的。在今后的工作上，需要改觀，首先在學習上要有目的、有選擇。盡可能帶著問題學，側重學習與分管工作相關的理論知識；對組織上指定閱讀書籍，也 ……（未完，全文共2597字，當前僅顯示1651字，請閱讀下面提示信息。收藏《區(qū)科技局副局長2010年述職述廉述學述法報告3》）