組織部人才工作處處長2010年度述職述廉述學(xué)報(bào)告

目錄/提綱：……
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升能力
二、認(rèn)真履職，抓好落實(shí)
一是召開了全市人才工作會議
二是完善了人才高地政策體系
三是加大了海內(nèi)外引才力度
四是加強(qiáng)了高技能人才本土化培育
五是統(tǒng)籌推進(jìn)了各支人才隊(duì)伍建設(shè)
三、嚴(yán)于律已，公道正派
……

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

時間飛快，轉(zhuǎn)眼一年又過去了。過去的一年，既是備感壓力的一年，因?yàn)?010年是人才工作發(fā)展極其重要的一年，任務(wù)重、活動多、要求高，而且剛從組織處轉(zhuǎn)崗過來，所以感到沉甸甸的壓力。同時，過去的一年，又是富有收獲的一年，因?yàn)樵趶埐块L、部務(wù)會的領(lǐng)導(dǎo)下，在分管部長的指導(dǎo)下，在兄弟處室的支持和人才處全體同事的共同努力下，圓滿完成了年度的各項(xiàng)工作任務(wù)，所以也感到一份收獲的喜悅。下面，根據(jù)安排，結(jié)合本人承諾事項(xiàng)，現(xiàn)將本人一年來的情況報(bào)告如下，請各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們批評指正。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提
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月中旬成功召開了全市人才工作會議，總結(jié)了過去，展望了未來。同時，圍繞人才工作會議的召開，精心組織策劃了全年的系列宣傳活動，進(jìn)一步營造了人才工作的良好氛圍。

二是完善了人才高地政策體系。去年以來，著眼于全市人才工作的長遠(yuǎn)發(fā)展和當(dāng)前人才工作重點(diǎn)，組織開展了系列調(diào)研，在此基礎(chǔ)上，編制完成了《**市人才發(fā)展中長期規(guī)劃綱要》，配套出臺了五個配套文件，進(jìn)一步完善了人才政策體系。

三是加大了海內(nèi)外引才力度。精心舉辦了人才·科技·項(xiàng)目合作交流會，先后舉行了項(xiàng)目洽談等15項(xiàng)專題活動。舉辦了領(lǐng)軍人才項(xiàng)目大賽，共確定了14個領(lǐng)軍人才項(xiàng)目和3個培育項(xiàng)目，已有5個項(xiàng)目在辦理注冊手續(xù)。舉辦了創(chuàng)業(yè)大賽，共評出各類獎項(xiàng)15個，已有3個項(xiàng)目在洽談落戶事宜。建立了5個海外引才站，建立了**海洋學(xué)院人才工作驛站。組織開展了海外專項(xiàng)推介，在美國等共舉辦了4場招聘推介會。

四是加強(qiáng)了高技能人才本土化培育。繼續(xù)在全市開展“大培訓(xùn)、大比武、大練兵”活動，共設(shè)市級一類比武項(xiàng)目19個，面向行業(yè)和企業(yè)的二、三級比武項(xiàng)目30余個。成功承辦了**省首屆海員技能大比武活動，組織開展了第二屆全市漁農(nóng)村實(shí)用人才技能大比武活動。同時，**市技工學(xué)�；I建獲得了省里批復(fù)。

五是統(tǒng)籌推進(jìn)了各支人才隊(duì)伍建設(shè)。擬定了省“百人計(jì)劃”實(shí)施方案；選派了20名緊缺人才赴知名院校進(jìn)行學(xué)習(xí)深造；組織相關(guān)單位到**等地的高層次人才洽談交流會選聘事業(yè)單位干部，已有40多名來**工作。組織開展了第四屆拔尖人才評選活動，簽訂了任期目標(biāo)責(zé)任書，實(shí)行目標(biāo)化管理，并開展了“海洋之星”專家服務(wù)團(tuán)下基層等活動。新選聘了60名大學(xué)生“村官”，舉辦了大學(xué)生“村官”創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書大賽。深化了與中科院、**大學(xué)、**海事大學(xué)的校地合作。

三、嚴(yán)于律已，公道正派

能夠以黨員的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己，注意廉潔自律，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)廉潔自律規(guī)定，自覺遵守組工干部的各項(xiàng)紀(jì)律，對工作對象、服務(wù)對象能夠熱情相待，貫徹執(zhí)行好組工干部公道正派的各項(xiàng)要求，注意維護(hù)好組織部門和組工干部的形象。在工作中能夠注意團(tuán)結(jié)協(xié)作，加強(qiáng)溝通交流，充 ……（未完，全文共1785字，當(dāng)前僅顯示1135字，請閱讀下面提示信息。收藏《組織部人才工作處處長2010年度述職述廉述學(xué)報(bào)告》）