鐵建公司橋隧隊(duì)隊(duì)長事跡材料

摯愛的事業(yè) 執(zhí)著的追求
記五公司橋隧三隊(duì)隊(duì)長**

**，男，中共黨員，2005年7月畢業(yè)于**鐵道學(xué)院，曾擔(dān)任公司有軌運(yùn)輸隊(duì)隊(duì)長、注漿隊(duì)隊(duì)長、隧道三隊(duì)書記，現(xiàn)任橋隧三隊(duì)隊(duì)長，在短短五年的工作時(shí)間里，他曾經(jīng)于2006年、2007年、2009年被評(píng)為“集團(tuán)公司先進(jìn)個(gè)人”，2009年被評(píng)為公司“優(yōu)秀員工” ，2010年被評(píng)為“集團(tuán)公司優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”，回顧五年的工作歷程，對(duì)事業(yè)的摯愛和自己執(zhí)著的追求，是他不斷進(jìn)步、不斷完成自我超越的動(dòng)力源泉。
角色的迅速轉(zhuǎn)變。自從走上工作崗位的第一天起，**就始終把公司的經(jīng)營理念作為指導(dǎo)自己工作的最高準(zhǔn)則，他認(rèn)為，付出越多，得到的回報(bào)就越多。在剛到公司的時(shí)候因?yàn)槿狈I(yè)知識(shí)，工作難以開展，他就白天向有經(jīng)驗(yàn)的職工積極請(qǐng)教，晚上利用休息時(shí)間研究專業(yè)知識(shí)，不為別的，只為對(duì)得起自己的每一寸光陰，對(duì)得起企業(yè)對(duì)自己的培養(yǎng)。就這樣，
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職工的收入一節(jié)節(jié)地提高了。
科學(xué)的決策意識(shí)。**所在的橋隧三隊(duì)是一支年齡結(jié)構(gòu)較輕的隊(duì)伍，針對(duì)青年人好學(xué)上進(jìn)的特點(diǎn)，他積極開展各種文明工地活動(dòng)，狠抓職工思想培訓(xùn)，每遇生產(chǎn)的重大關(guān)口，必召開各個(gè)層次的會(huì)議，發(fā)動(dòng)職工民主決策，集思廣益，統(tǒng)一思想，如“勞動(dòng)競賽”、“安排動(dòng)員會(huì)”、“形勢(shì)報(bào)告會(huì)”、“三講教育培訓(xùn)”、“突擊會(huì)戰(zhàn)部署會(huì)”等，既有政治理論，又有形勢(shì)政策，還有工作任務(wù)，有力提高了廣大職工的思想覺悟和道德理論素質(zhì)，并促進(jìn)了生產(chǎn)任務(wù)的順利完成；同時(shí)業(yè)余時(shí)間舉辦職工籃球賽、歌舞晚會(huì)等豐富廣大職工的業(yè)余文化生活；并利用職工夜校進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，先后舉辦了ISO9002貫標(biāo)培訓(xùn)、鋼筋綁扎講座、測(cè)量知識(shí)講座。由高級(jí)工程師進(jìn)行了錨噴支護(hù)培訓(xùn)，三名技術(shù)干部參加了爆破培訓(xùn)，多種培訓(xùn)活動(dòng)提高了工人的技能素質(zhì)，為工程建設(shè)提供了一個(gè)生力軍。
短短五年的工作時(shí)間，**以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)?a href=http://120pk.cn/0v/93/index.html>工作作風(fēng)，奮勇拼搏的工作精神，精干、周密、細(xì)致的管理，優(yōu)質(zhì)高效保證了各項(xiàng)工程的順利完成。但榮譽(yù)屬于過去，在未來的日子，相信他一定會(huì)百尺竿頭更進(jìn)一步，以求實(shí)的態(tài)度，飽滿的熱情，為公司的發(fā)展做貢獻(xiàn)，再立新功，再創(chuàng)輝煌！

鐵運(yùn)公司＂青年文明號(hào)＂布爾臺(tái)車站6072機(jī)車包乘組事跡材料
中鐵**局集團(tuán)鐵運(yùn)工程公司布爾臺(tái)站6072號(hào)機(jī)車包乘組，負(fù)責(zé)神朔鐵路神木北站至包神鐵路巴圖塔站區(qū)間的煤炭運(yùn)輸牽引任務(wù)。包乘組現(xiàn)有青年6名，平均年齡24歲。該包乘組自2008年初組建以來，在上級(jí)組織和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)下，機(jī)車組高舉青年文明建設(shè)旗幟，牢固樹立社會(huì)主義榮恥觀，充分發(fā)揮團(tuán)員的先鋒模范作用，克服新線運(yùn)營管理的不利條件，開展突擊建功活動(dòng)，在創(chuàng)建鐵運(yùn)品牌的過程中顯示了共青團(tuán)集體榮譽(yù)的品牌效應(yīng)，多次受到公司領(lǐng)導(dǎo)及業(yè)主的好評(píng)和表彰。
一、以人為本，提素強(qiáng)基，建設(shè)“學(xué)習(xí)型”青年文明號(hào)
堅(jiān)持理論引導(dǎo)，增強(qiáng)政治素質(zhì)。包乘組以提素質(zhì)、促發(fā)展為目標(biāo)，狠抓團(tuán)員青年的政治學(xué)習(xí)，嚴(yán)格堅(jiān)持政治學(xué)習(xí)制度，將公司選編好的政治學(xué)習(xí)內(nèi)容發(fā)到每個(gè)青年職工手中，每周組織青年職工進(jìn)行一次政治學(xué)習(xí)；每月結(jié)合工作實(shí)際組織召開一次青年職工座談會(huì)。我們還堅(jiān)持實(shí)施“三個(gè)一”學(xué)習(xí)法：每季度進(jìn)行一次青年職工思想分析，每半年進(jìn)行一次時(shí)事政治、政治理論知識(shí)小競賽，每年開展一次讀書學(xué)習(xí)的演講比賽。團(tuán)員青年還約定每年的“五.四”青年節(jié)為重溫入團(tuán)誓詞和青年文明號(hào)公約日，提醒自己樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，牢記團(tuán)員責(zé)任和青年文明號(hào)使命，勤奮工作，保障安全，服務(wù)社會(huì)。
俗話說：“打鐵先得自身硬”。爭當(dāng)文明先鋒，必須立足本職爭創(chuàng)一流，必須下功夫提高班組成員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。為此，全車組人員全身心地投入到業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)之中，并在學(xué)習(xí)中找到了極大的樂趣。學(xué)習(xí)方法可總結(jié)為“四勤”。即嘴勤：不懂就問，向有經(jīng)驗(yàn)的老師傅請(qǐng)教；腳勤：發(fā)現(xiàn)有生疏的電器、機(jī)械部件和連接導(dǎo)線，便鉆進(jìn)機(jī)械間按圖尋找；手勤：對(duì)本車和其他車曾出現(xiàn)的故障和原因、處理方法等記在專門的筆記本上；腦勤：對(duì)機(jī)車各部件的構(gòu)造、性能、工作原理了解之后，便常思考并做假設(shè)故障進(jìn)行模擬處理。
二、管理為本，創(chuàng)新理念，建設(shè)“自控型”青年文明號(hào)
對(duì)于鐵路運(yùn)輸一線來說，“青年文明號(hào)”創(chuàng) ……（未完，全文共3362字，當(dāng)前僅顯示1698字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《鐵建公司橋隧隊(duì)隊(duì)長事跡材料》）