目錄/提綱:……
一、指導(dǎo)思想
二、工作目標(biāo)
(一)著力解決部分干部職工學(xué)習(xí)表面化的問題,進(jìn)一步提高干部隊伍素質(zhì)
(二)著力解決部分干部職工組織紀(jì)律松弛、作風(fēng)漂浮的問題
(三)著力解決部分干部干事創(chuàng)業(yè)激情退化的問題,不斷激發(fā)艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)熱情
三、活動步驟
(一)學(xué)習(xí)討論階段(4月11日至4月30日)
(二)查擺問題階段(5月1日至5月25日)
(三)整改提高階段(5月26日至6月15日)
(四)建章立制階段(6月16日至6月30日)
四、具體要求
一是要加強組織領(lǐng)導(dǎo)
二是要精心安排
三是要突出實效
四是要逗硬考核
……
縣財政局
環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年深化思想作風(fēng)建設(shè)活動
實施方案
為深入貫徹實施中共**縣委《關(guān)于開展環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年深化思想作風(fēng)建設(shè)活動的實施意見》大委〔2011〕22號文件精神,引導(dǎo)全體
財政干部職工轉(zhuǎn)變觀念,堅定信心,提升能力,在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,緊扣建設(shè)“新型工業(yè)縣、優(yōu)秀旅游城”、“四個提升”和“五個**”發(fā)展主題,認(rèn)真踐行科學(xué)發(fā)展觀,勵精圖治,同心同德,扎實工作,推動財政工作上新臺階,按照縣委的統(tǒng)一部署,集中三個月時間,在全局干部職工隊伍中開展環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年深化思想作風(fēng)建設(shè)活動,F(xiàn)提出如下實施意見:
一、指導(dǎo)思想
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),緊扣縣委、縣政府“招大引強年、環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年”和推進(jìn)“四個提升”、建設(shè)“五個**”的總體要求,全面加強財政干部職工思想作風(fēng)、
工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)建設(shè),切實增強財政干部職工的大局意識、發(fā)展意識、服務(wù)意識、紀(jì)律意識,進(jìn)一步提高工作效率,大力營造奮
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。此次思想作風(fēng)建設(shè)就要堅決糾正這些不正之風(fēng),切實改變工作作風(fēng),提高工作效率,建設(shè)一支紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實高效的財政干部隊伍。
(三)著力解決部分干部干事創(chuàng)業(yè)激情退化的問題,不斷激發(fā)艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)熱情。有極少部分同志在一個崗位工作時間長了,習(xí)慣于固步自封,安于現(xiàn)狀,不思進(jìn)取,喜歡照搬條條本本,缺乏進(jìn)取之心、缺少發(fā)展沖勁。遇到事情不是干不了,而是我們有的同志不想干、不肯干,只想位置待遇、不講個人奉獻(xiàn),缺乏大局意識和干事創(chuàng)業(yè)激情。全局職工要堅定加快發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、又好又快發(fā)展的決心和信心,始終保持旺盛的工作激情、敢于負(fù)責(zé)的工作態(tài)度、踏實肯干的工作作風(fēng)。
(四)著力解決部分干部職工深入基層少、習(xí)慣于當(dāng)“賬房先生”的問題,增強為民服務(wù)的宗旨意識。工作憑經(jīng)驗辦事,許多股室的同志以人少事多為由,天天坐在辦公室工作,很難走出辦公室去接觸單位,下到基層了解鄉(xiāng)鎮(zhèn),與單位缺少溝通交流。要以此次作風(fēng)建設(shè)為契機,在全局大興
調(diào)研之風(fēng),深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)村(社區(qū)),去聽取服務(wù)對象對財政工作的意見和建議,去發(fā)現(xiàn)財政工作中存在的問題和不足,去感知人民群眾的疾苦冷暖,不斷完善財政_機制,推進(jìn)民生工程實施,牢固樹立“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨意識,主動為人民群眾排憂解難。
三、活動步驟
根據(jù)縣委統(tǒng)一安排,這次環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年深化思想作風(fēng)建設(shè)活動共分四個階段:
(一)學(xué)習(xí)討論階段(4月11日至4月30日)
結(jié)合財政工作實際,制定具體的實施方案,采取集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合、理論學(xué)習(xí)與實際工作相結(jié)合等形式,認(rèn)真組織學(xué)習(xí)黨的十七屆五中全會、省委九屆八次、市委五屆十四次、縣委三屆二十七次全會精神,要根據(jù)實際情況,集中學(xué)習(xí)要保證12個半天,學(xué)習(xí)時間要保證40學(xué)時。要圍繞“招大引強年、環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年”、年度目標(biāo)任務(wù)和深化干部職工思想作風(fēng)建設(shè)開展討論,進(jìn)一步統(tǒng)一干部職工思想認(rèn)識,牢固樹立全心全意促發(fā)展,凝心聚力促跨越的工作理念,始終保持與縣委縣政府合心合力,把縣委縣政府的決策部署變成全體財政干部職工的自覺認(rèn)識和共同行動。
(二)查擺問題階段(5月1日至5月25日)
要圍繞“查學(xué)習(xí)修養(yǎng),看干部素質(zhì);查工作紀(jì)律,看勤政意識;查服務(wù)水平,看干部作風(fēng);查決策落實,看執(zhí)行效力;查制度建設(shè),看功能發(fā)揮”五個方面,通過交心談心、召開
民主生活會、民意測評等形式認(rèn)真查擺問題。組織過一次專題民主生活會,扎實開展批評與自我批評,認(rèn)真查找我局在工作中存在的問題與不足,深入剖析問題根源,對查擺出的問題要認(rèn)真梳理和歸納,報經(jīng)縣環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年深化思想作風(fēng)建設(shè)活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審定后對外公示。
(三)整改提高階段(5月26日至6月15日)
針對查擺出的突出問題,要認(rèn)真研究,制定切實可行的
整改措施,明確整改重點、整改時限,落實整改責(zé)任,并對外公示,主動接受社會監(jiān)督。要對環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年深化思想作風(fēng)建設(shè)活動認(rèn)真進(jìn)行
總結(jié),副科職以上領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)合自身工作實際每人撰寫調(diào)研報告1篇以上,并上報縣環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年深化思想作風(fēng)建設(shè)活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
(四)建章立制階段(6月16日至6月30日)
結(jié)合查擺出的問題和集中整改的效果,認(rèn)真建立健全現(xiàn)有
規(guī)章制度,緊緊抓住轉(zhuǎn)變思想、強化紀(jì)律、提升效能、工作落實這個關(guān)鍵,進(jìn)一步建立健全此次活動的長 ……(未完,全文共2728字,當(dāng)前僅顯示1734字,請閱讀下面提示信息。
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