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煙草物流公司在經(jīng)濟(jì)運(yùn)行會上的發(fā)言材料

發(fā)表時間:2011/6/16 11:53:25
目錄/提綱:……
一、上半年工作情況回顧
(一)圍繞全省網(wǎng)建會為中心,強(qiáng)化課題研究
三是認(rèn)真學(xué)習(xí)和借鑒省內(nèi)外行業(yè)的先進(jìn)經(jīng)驗,提升課題研究成效
(二)加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),提升企業(yè)硬實力
一是建設(shè)現(xiàn)代卷煙配送中心
二是建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化物流中轉(zhuǎn)站
三是加強(qiáng)信息化建設(shè)
(三)加強(qiáng)質(zhì)量管理體系建設(shè),提升各項管理工作上水平
一是統(tǒng)一思想,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)
二是充實質(zhì)量管理體系編寫組人員
三是抓住重點,認(rèn)真編寫
(四)抓隊伍建設(shè),提升科學(xué)管理能力
一是加強(qiáng)內(nèi)部員工的培訓(xùn)力度
二是加強(qiáng)績效考核,實行全員參與
(五)抓企業(yè)成本管理,提升企業(yè)經(jīng)營水平
(六)抓安全管理標(biāo)準(zhǔn)化,確保企業(yè)安全發(fā)展
(七)抓企業(yè)精神文明建設(shè),確保企業(yè)和諧發(fā)展
一是開展企業(yè)文化宣貫活動
二、存在的主要問題‘
(一)工作作風(fēng)不夠扎實,有些工作沒有按時完成
(二)車輛管理監(jiān)管不夠到位
(三)員工的素質(zhì)有待進(jìn)一步提高
三、下半年主要工作思路
(一)加強(qiáng)管理和服務(wù),提升專業(yè)化水平
三是依托現(xiàn)代技術(shù)手段,建設(shè)信息管理平臺,實現(xiàn)管理的信息化
(二)以“服務(wù)創(chuàng)品牌”活動為載體,加強(qiáng)物流課題的完善和規(guī)劃整合
(三)加強(qiáng)成本費用控制,有效降低物流費用
(四)加強(qiáng)物流隊伍建設(shè),提升服務(wù)水平
三是要狠抓職業(yè)培訓(xùn),提升隊伍專業(yè)水平
四是要注重物流管理隊伍建設(shè),提升物流管理水平
五是要豐富物流員工的文化生活,激發(fā)隊伍活力
(……
物流公司在經(jīng)濟(jì)運(yùn)行會上的發(fā)言材料
  
  根據(jù)年初國家局的“四要”要求和省局的工作部署,我司結(jié)合市局的“八個確!闭J(rèn)真開展各項工作,堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)思想,以全省網(wǎng)建會工作為一個中心,以基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和質(zhì)量管理體系建設(shè)為兩項重點工作,通過抓隊伍建設(shè)、成本管理、安全管理和企業(yè)精神文明建設(shè),提升企業(yè)科學(xué)管理能力、經(jīng)營水平和服務(wù)水平,實現(xiàn)物流反應(yīng)快速化、管理標(biāo)準(zhǔn)化、作業(yè)規(guī)范化、信息現(xiàn)代化,努力把我司建設(shè)成為“優(yōu)質(zhì)、高效、低成本”的現(xiàn)代物流企業(yè)。1-7月份我司共配送卷煙約316992件,安全回收資金約11.1億元,非現(xiàn)金結(jié)算率達(dá)98%,安全行程60多萬里,全面實現(xiàn)了生產(chǎn)安全無事故。具體情況匯報如下:
  
  一、上半年工作情況回顧。
  
 。ㄒ唬﹪@全省網(wǎng)建會為中心,強(qiáng)化課題研究。年初市局在“八個確!币笾芯兔鞔_提出了今年物流務(wù)必在全省網(wǎng)建會中出亮點,有所創(chuàng)新。為貫徹落實這一要求,我司主要抓好三方面工作:一是與營銷中心部門共同出臺了《2009年**網(wǎng)建現(xiàn)場會實施方案》,明確了六個課題的研究方向,并把六個課題項目任務(wù)分解到人,同時制定了課題推進(jìn)時間表;二是成立了課題任務(wù)研討和溝通協(xié)調(diào)機(jī)制,要求課題負(fù)責(zé)人每月匯報
……(新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略821字,正式會員可完整閱讀)…… 
系建設(shè)工作推進(jìn)小組,明確了體系建設(shè)總體方向,并對參與編寫的工作內(nèi)容、工作時間作詳細(xì)規(guī)定,責(zé)任到人,確保了工作有序推進(jìn)。二是充實質(zhì)量管理體系編寫組人員。3月份市局舉辦了全市質(zhì)量管理內(nèi)審員培訓(xùn)班,我中心有6人參加并順利通過考試,取得了內(nèi)審員資格證。這為我中心順利推進(jìn)質(zhì)量管理體系工作奠定了堅實基礎(chǔ)。三是抓住重點,認(rèn)真編寫。根據(jù)質(zhì)量管理體系編寫要求的關(guān)鍵點,參照《**省物流運(yùn)行規(guī)范》的相關(guān)規(guī)定,結(jié)合我司的實際情況認(rèn)真梳理、優(yōu)化流程,重點是在現(xiàn)場管理標(biāo)準(zhǔn)化、績效考核管理標(biāo)準(zhǔn)化、安全管理標(biāo)準(zhǔn)化、作業(yè)流程管理標(biāo)準(zhǔn)化、和崗位管理標(biāo)準(zhǔn)化這五個標(biāo)準(zhǔn)化抓好落實。
  
 。ㄋ模┳リ犖榻ㄔO(shè),提升科學(xué)管理能力。一是加強(qiáng)內(nèi)部員工的培訓(xùn)力度。通過加強(qiáng)對現(xiàn)有物流從業(yè)人員的培訓(xùn),打造一支優(yōu)秀的卷煙物流服務(wù)隊伍。5月份,全市駕駛員按照市交通局的要求參加了物流從業(yè)資格的培訓(xùn),并通過了該上崗證的考試。7月份,我司以省局物流規(guī)范為指導(dǎo),以樹立“規(guī)范服務(wù)、安全高效”的經(jīng)營管理理念為方針,以提高物流隊伍素質(zhì)為目標(biāo),出臺了《****物流有限員工崗位大練兵活動實施方案》,活動時間為7月1日至10月30日。二是加強(qiáng)績效考核,實行全員參與。今年是全市績效考核的推廣年,我司以此為契機(jī),認(rèn)真落實崗位考評工作與績效工資相掛鉤,推行痕跡化管理,使員工的考評工作落到實處,充分調(diào)動員工的工作積極性。6月份,我司全面啟動了全員績效考核工作機(jī)制。目前,運(yùn)行效果良好。
  
 。ㄎ澹┳テ髽I(yè)成本管理,提升企業(yè)經(jīng)營水平。物流建設(shè)的關(guān)鍵要體現(xiàn)高效、安全、低成本。結(jié)合《**省物流運(yùn)行規(guī)范》的要求,我司強(qiáng)化卷煙物流體系管理,建立物流成本核算體系、成本預(yù)算體系、成本績效考核體系和標(biāo)準(zhǔn)管理體系,通過憑證自動歸集、指標(biāo)自動生成、費用過程自動控制等功能,提高物流管理效率和水平。一是推行定額管理,完善定額標(biāo)準(zhǔn)和審批制度,從而提高物流成本費用的控制水平;二是建立成本績效評價體系,制訂一系列成本指標(biāo),將實際發(fā)生數(shù)與定額、預(yù)算數(shù)和行業(yè)平均數(shù)進(jìn)行比較,確保物流成本費用相關(guān)管理責(zé)任落到實處;三是將精細(xì)化分析與成本費用管理相結(jié)合,對管理難度較大、項目較多的費用進(jìn)行精細(xì)化分析,針對每一項目采取不同的管理辦法和控制措施,確保物流企業(yè)經(jīng)營管理水平不斷提高。
  
 。┳グ踩芾順(biāo)準(zhǔn)化,確保企業(yè)安全發(fā)展。做好安全管理工作是確保國有資產(chǎn)增值和保值的需要,我司始終把安全工作放在首位,堅決貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,大力加強(qiáng)倉庫管理安全標(biāo)準(zhǔn)、車輛安全管理標(biāo)準(zhǔn)、送貨作業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)、資金安全管理標(biāo)準(zhǔn)、后勤保障安全、事故管理安全標(biāo)準(zhǔn)等各項標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定和執(zhí)行,使公司在安全管理形成標(biāo)準(zhǔn)化、制度化,避免各項安全事故的發(fā)生。上半年共整改隱患13條,實現(xiàn)安全生產(chǎn)“九個零,一個控制”的目標(biāo)。
  
 。ㄆ撸┳テ髽I(yè)精神文明建設(shè),確保企業(yè)和諧發(fā)展。一是開展企業(yè)文化宣貫活動。今年是市局企業(yè)文化發(fā)布成果的第一年,本著貫徹落實市局企業(yè)文化建設(shè)要求,出臺了《****物流有限公司企業(yè)文化建設(shè)實施方案》,并從5月份開始開展了一系列企業(yè)文化大講堂活動,提高了員工對企業(yè)文化的認(rèn)同感,激發(fā)了員工的工作積極性。二是堅持以人為本的企業(yè)管理理念,依托工會組織,積極開展豐富多彩的文體活動,豐富文化生活,積極參加市局組織的各項活動,陶冶了情操,培養(yǎng)敢打必勝的團(tuán)隊精神。4月份,我司以工會名義號召了全體員工向困難職工李勝生同志捐款,共獲捐款元,發(fā)揮了“一方有難,八方相助”的光榮傳統(tǒng)美德;6月份,我司組織了配貨部、送貨部一線員工參觀了**中煙**工業(yè)有限公司,提高員工對現(xiàn)代化管理模式的認(rèn)識。通過一系列精神文明創(chuàng)建活動,增強(qiáng)了企業(yè)凝聚力、提高了企業(yè)戰(zhàn)斗力。
  
  二、存在的主要問題‘
  
  雖然上半年我司的各項工作都能夠按照工作部署有序開展,但不可避免也存在了一些問題:
  
 。ㄒ唬工作作風(fēng)不夠扎實,有些工作沒有按時完成;
  
  (二)車輛管理監(jiān)管不夠到位;
  
 。ㄈ﹩T工的素質(zhì)有待進(jìn)一步提高。
  
  三、下半年主要工作思路。
  
  以客戶為中心,以規(guī)范化管理和服務(wù)為主線,著力打造具有標(biāo)準(zhǔn)化、專業(yè)化和信息化的現(xiàn)代煙草物流,突出低成本、高效率特點,形成“規(guī)范服務(wù)、安全高效”的管理和服務(wù)體系, ……(未完,全文共4564字,當(dāng)前僅顯示2305字,請閱讀下面提示信息。收藏《煙草物流公司在經(jīng)濟(jì)運(yùn)行會上的發(fā)言材料》
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