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鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展“庸懶散”專項治理工作實施方案

發(fā)表時間:2011/9/16 12:52:33
目錄/提綱:……
一、總體要求
二、治理范圍
三、治理重點
四、方法步驟
(一)動員學習階段(6月)
(二)檢查實施階段(7月至10月)
(三)整改提高階段(11月)
五、工作措施
(一)加大教育培訓力度
(二)建立健全崗位責任體系和考核制度
一是加強監(jiān)督檢查
二是工作責任必須落實到人
三是建立每個崗位的職位說明書
四是建立和完善公務員內(nèi)部考核制度
六、逗硬落實問責措施
七、工作要求
(一)加強組織領(lǐng)導,落實責任制
(二)加強督促檢查,嚴肅查處違紀行為
(三)加強制度建設,確保廉潔高效
……
鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展“庸懶散”專項治理工作
實施方案

為切實轉(zhuǎn)變干部作風,進一步提高干部執(zhí)行力,提升鎮(zhèn)機關(guān)工作質(zhì)量、工作效率和工作水平,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,著力解決干部履職不力、作風不實、效能不高、紀律不嚴等問題,根據(jù)中共**縣紀委、**縣監(jiān)察局《關(guān)于在全縣深入開展“庸懶散”專項治理活動的通知》(*紀發(fā)〔2011〕12號)要求,結(jié)合我鎮(zhèn)工作實際和效能建設現(xiàn)狀,特制定本實施方案。
一、總體要求
以提高干部執(zhí)行力為目標,以解決業(yè)務能力、工作狀態(tài)、工作紀律等方面存在的突出問題為重點,樹立“勤勉、務實、高效、創(chuàng)新”的工作作風;以績效管理和監(jiān)督檢查為抓手,探索長效機制,提高行政效能,推動任務落實;以問事、問效、問責為手段,解決當前干部隊伍中存在的“庸懶散”等突出問題,提高廣大干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情,積極打造一支思想解放、敢于創(chuàng)新、遵規(guī)守紀、忠于職守、積極進取、充滿朝氣與活力、文明素質(zhì)較高的干部隊伍,為將**鎮(zhèn)建成綠色食品生產(chǎn)園,高效優(yōu)質(zhì)服務區(qū),鄉(xiāng)村休閑目的地,文明和諧小康鎮(zhèn)提供堅強的組織保障和紀律保障。
二、治理范圍
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講話精神,大力倡導求真務實、真抓實干的作風,做到言必責實、行必責實、功必責實。要強化“以人為本、執(zhí)政為民”主題教育,通過開展宗旨教育、科學發(fā)展觀教育、政治紀律教育、群眾觀點和群眾立場教育,從思想上強化黨員干部群眾觀念,做以人為本、執(zhí)政為民的表率。要強化典型教育,通過深化對楊善洲、王瑛等先進事跡學習宣傳活動,充分發(fā)揮先進典型的示范作用,激勵廣大黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情。要深化創(chuàng)先爭優(yōu),把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與完成本單位重點任務緊密結(jié)合起來,加強政風行風建設,大力提升行政效能,努力營造良好的發(fā)展環(huán)境。
(二)檢查實施階段(7月至10月)
要深入開展調(diào)研,圍繞影響機關(guān)工作質(zhì)量、影響機關(guān)干部形象、影響干群關(guān)系等突出問題進行調(diào)研,廣泛聽取意見和建議,梳理出庸懶散等方面存在的突出問題。要在黨員干部中開展“六查六看”活動,即一查思想,看理想信念是否牢固,為民服務意識、大局意識是否確立,精神狀態(tài)是否良好;二查“梗阻”,看是否存在政令不暢,層層設卡等問題;三查行為,看言行是否符合黨員、干部的基本要求,是否存在損害機關(guān)和干部的形象問題,是否在開展工作、促進發(fā)展上用真功、使真勁,是否真心實意地為群眾辦實事,積極主動為群眾解難事,對群眾反映的問題是否盡心盡責地去解決;四查效率,看是否存在不作為、慢作為、亂作為、敷衍塞責、辦事拖拉、推諉扯皮等問題;五查制度,看制度是否健全完善,制度的執(zhí)行是否到位,是否能夠堅持用制度來規(guī)范工作和行為;六查紀律,看是否存在違法違規(guī)行政、有令不行、有禁不止、“吃拿卡要”等問題。通過“六查六看”認真剖析問題存在的深層次原因,形成自查報告,有針對性地提出治理措施。在此基礎(chǔ)上,召開組織生活會,黨員干部要聯(lián)系個人思想、工作實際,開誠布公談問題,深挖思想找原因,認真負責提建議,廣泛開展批評與自我批評,提高組織生活會質(zhì)量。
(三)整改提高階段(11月)
整改要以分析檢查出來的問題為主要依據(jù),整改措施要注重可操作性,既能治庸提能、治懶增效、治散正氣,又能落到實處;既要明確整改目標,落實整改責任,又要做出公開承諾,接受群眾監(jiān)督。要在邊學邊改、邊查邊改的基礎(chǔ)上,結(jié)合思想和工作實際,從最突出的問題入手,逐個加以解決。要進一步完善管理制度,推動“庸懶散”問題的解決。要充分體現(xiàn)整改措施落實的嚴肅性,對經(jīng)過批評教育仍不思改過的人,要進行責任追究。通過專項治理活動,黨員干部服務意識要有新氣象,精神狀態(tài)要有新面貌,工作質(zhì)量要有新提高。
五、工作措施
(一)加大教育培訓力度
要加強干部理想信念、宗旨意識、職業(yè)道德和黨紀政紀教育,增強干部的責任意識、危機意識和創(chuàng)先爭優(yōu)意識,增強工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性。要堅持以崗位需要為取向、能力開發(fā)為重點,制定并落實科學規(guī)范的干部教育培訓計劃,重點加強干部履職能力、執(zhí)行能力和干事創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)。要合理安排時間,確保每月安排一定的時間組織干部集中學習,深刻理解黨的各項方針政策,全面貫徹落實科學發(fā)展觀。同時,要重點加強干部的業(yè)務技能培訓,強化理論與實踐相結(jié)合的能力,做到學以致用、以用促學、學用結(jié)合,不斷提升干部的綜合素質(zhì)。
(二)建立健全崗位責任體系和考核制度
一是加強監(jiān)督檢查。鎮(zhèn)黨委政府要成立“庸懶散”專項治理領(lǐng)導小組,及時公開效能投訴電話、信箱和網(wǎng)站,按照上級有關(guān)規(guī)定,及時受理效能投訴,認真查實,嚴格處理。同時要充分發(fā)揮群眾、黨員的監(jiān)督作用,對機關(guān)黨員干部“庸懶散”問題進行經(jīng)常性明查暗訪,對服務態(tài)度差、損害群眾利益以及群眾意見大、造成不良影響的,要及時曝光,嚴肅查處。對惡意誣告、亂告、打擊報復、損害他人名譽的,也要采取措施進行調(diào)查處理。
二是工作責任必須落實到人。各單位要將鎮(zhèn)黨委、政府確定的重點工作、重點工程以及日常工作任務,科學、詳細、明確地分解落實到人頭,建立主 ……(未完,全文共4016字,當前僅顯示2029字,請閱讀下面提示信息。收藏《鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展“庸懶散”專項治理工作實施方案》
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