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市工程項目代理建設(shè)辦公室干部職工學禮儀活動實施方案

發(fā)表時間:2011/11/29 18:22:32
目錄/提綱:……
一、指導(dǎo)思想
二、目標任務(wù)
三、活動對象
四、活動安排和內(nèi)容
(一)宣傳發(fā)動階段(2011年6月—7月)
(二)學習培訓階段(2011年7月—8月)
(三)禮儀實踐階段(2011年8月—9月)
一是開展文明禮儀全面普及屏蔽活動
二是爭創(chuàng)文明科室和爭當文明禮儀標兵
四是開展“文明服務(wù)伴我行”活動
(四)全面總結(jié)階段(2011年10月—12月)
五、活動要求
3、要形成長效的機制
六、領(lǐng)導(dǎo)組織
……
市工程項目代理建設(shè)辦公室干部職工學禮儀活動實施方案

為進一步提高我辦干部職工的文明素質(zhì)和禮儀水平,根據(jù)銀川市文明辦印發(fā)的關(guān)于《深入開展“做文明有禮的銀川人”主題活動實施方案》(銀文明辦發(fā)【2011】23號)要求,結(jié)合我辦的工作實際,制定《銀川市代建辦干部職工學禮儀活動實施方案》。

一、指導(dǎo)思想

以_理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學發(fā)展觀,以社會主義核心價值體系為根本,以“迎國檢、提素養(yǎng)、學禮儀、做文明有禮的銀川人”為主題,以創(chuàng)建全國文明城市和“作風提升年”活動為契機,在我辦深入開展學習“文明禮儀”活動,進一步加強和改進我辦作風,提升服
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知識等內(nèi)容,營造學習禮儀、踐行禮儀的濃厚氣氛,實現(xiàn)宣傳教育全覆蓋。

(二)學習培訓階段(2011年7月—8月)

選派單位人員接受培訓,再由骨干對單位其余職工開展培訓,培訓學習重點是:國家公務(wù)員公務(wù)禮儀、個人禮儀、接待禮儀、會議禮儀、文書禮儀、電話禮儀等方面內(nèi)容,推行黨政群機關(guān)干部禮儀規(guī)范和語言寫作規(guī)范,并對培訓學習情況進行登記、考勤和備案等。

(三)禮儀實踐階段(2011年8月—9月)

在市直機關(guān)開展以“迎國檢、提素養(yǎng)、學禮儀、做文明有禮銀川人”為主題的實踐活動中,做好四項具體活動:一是開展文明禮儀全面普及屏蔽活動。就干部職工的儀態(tài)服飾、行為舉止、社會交往等方面的文明禮儀規(guī)范制定相應(yīng)的制度,同時把文明禮儀的基本要求、基本內(nèi)容和規(guī)范制定相應(yīng)的制度、管理制度、崗位職責、考核評比等規(guī)章制度中去,將干部職工文明禮儀學習、實踐情況納入個人評先選優(yōu)范疇。二是爭創(chuàng)文明科室和爭當文明禮儀標兵。大力宣傳先進事跡,樹立模范榜樣,引導(dǎo)廣大干部職工見賢思齊,爭創(chuàng)文明科室和爭做文明標兵。個科室負責人要帶頭學習文明禮儀、實踐文明禮儀的表率,以自身良好言行,發(fā)揮好引領(lǐng)帶頭作用,為創(chuàng)建文明科室、文明單位做貢獻。三是組織干部職工參加文明禮儀演講比賽、知識競賽等活動,結(jié)合機關(guān)工作實際,組織廣大干部職工積極參加文明禮儀演講、知識競賽、征文比賽等形式豐富的活動,大力弘揚禮德建設(shè)、樹立文明新風的的良好社會風尚。四是開展“文明服務(wù)伴我行”活動。廣泛深入開展文明用語服務(wù)活動,真心實意為人民群眾服務(wù)。

(四)全面總結(jié)階段(2011年10月—12月)

各科室要在扎實開展實踐活動的基礎(chǔ)上認真做好活動總結(jié),樹立身邊的文明禮儀楷模,引領(lǐng)全體干部職工養(yǎng)成自覺遵守機關(guān)禮儀和公共場所文明禮儀的習慣,切實提高機關(guān)工作人員的文明素質(zhì),建立健全文明禮儀學習實踐長效機制,不斷創(chuàng)新學習內(nèi)容和方式,找準文明禮儀學習實踐活動與日常工作的切入點,使文明禮儀成為干部職工的自覺行為。

五、活動要求

1、辦內(nèi)各科室要高度重視,科室負責人要按照方案切實加強對學習活動的管理,開展好各階段活動。重視學習質(zhì)量筆記收集整理。

2、要注重實效,處理好工作和活動的關(guān)系把活動與干部職工的工作學習有機地結(jié)合起來,務(wù)求實效,不走過場。

3、要形成長效的機制。我辦成立干部職工學禮儀活動領(lǐng)導(dǎo)小組,加強“代建辦學禮儀”活 ……(未完,全文共2037字,當前僅顯示1295字,請閱讀下面提示信息。收藏《市工程項目代理建設(shè)辦公室干部職工學禮儀活動實施方案》