示范區(qū)地稅局在中心組讀書會上的發(fā)言材料

目錄/提綱：……
3、加強(qiáng)稅收基礎(chǔ)管理，提高征管效率
4、不折不扣地貫徹落實好惠民稅收政策
5、以納稅人合理需求為導(dǎo)向,本著一切方便納稅人原則，推出多項特色服務(wù)
7、堅持政務(wù)公開，強(qiáng)化服務(wù)意識，從機(jī)制上防止不良作風(fēng)的產(chǎn)生
10、推進(jìn)精神文明建設(shè)，著力提高干部隊伍整體素質(zhì)
……
示范區(qū)地稅局發(fā)言材料

今年以來，我局在盟局黨組和示范區(qū)黨工委、管委會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞全區(qū)、全盟地稅工作會議精神，以組織收入為中心，以優(yōu)化稅收服務(wù)為突破口，大力推進(jìn)依法治稅，強(qiáng)化稅收管理，著力抓好干部隊伍建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)，著重開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動，“執(zhí)法執(zhí)紀(jì)稅風(fēng)稅貌檢查活動”、“文明杯”優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動和“學(xué)法懂法用法守法活動”。通過局領(lǐng)導(dǎo)班子及全體干部職工不懈努力，各項工作取得良好業(yè)績。
截至12月10日，累計完成稅費總收入4543萬元，比上年同期增收1085萬元，其中稅收總收入完成3422萬元，比上年同期增收1143萬元，增長46%；完成盟局下達(dá)稅收總收入任務(wù)4000萬元的83.2%，完成政府下達(dá)全年任務(wù)4500萬元的74.3%。
一年來，我局為促收保守，采取了多項措施。
1、積極向當(dāng)?shù)攸h政領(lǐng)導(dǎo)匯報
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略572字，正式會員可完整閱讀）……　
高到3500元后，示范區(qū)新增免征工資薪金個人所得稅納稅人380人、個人所得稅納稅額減少的納稅人達(dá)430人，全年累計減征個人所得稅99萬元。
5、以納稅人合理需求為導(dǎo)向,本著一切方便納稅人原則，推出多項特色服務(wù)。在數(shù)據(jù)大集中的基礎(chǔ)上，充分利用現(xiàn)有軟件平臺，全面推廣“網(wǎng)上辦稅”。
6、緊緊圍繞“稅收、發(fā)展、民生”這一主題，以設(shè)立專門咨詢臺、發(fā)放稅法宣傳資料、走訪個體戶和企業(yè)、召開座談會等豐富多彩的形式，與廣大納稅人實現(xiàn)零距離溝通、面對面輔導(dǎo)。于4月1日，聯(lián)合示范區(qū)工會、示范區(qū)社保局、移動公司四部門共同舉辦了示范區(qū)第20個稅收宣傳月啟動儀式。4月16日，與示范區(qū)社保局、盟殘聯(lián)和示范區(qū)工會聯(lián)合舉辦了新農(nóng)保、殘疾人保障金和工會經(jīng)費的有關(guān)政策和知識宣傳。我局還組織干部職工積極深入工礦廠區(qū)、人流集中地農(nóng)貿(mào)市場、社區(qū)和嘎查做專項宣傳活動。
7、堅持政務(wù)公開，強(qiáng)化服務(wù)意識，從機(jī)制上防止不良作風(fēng)的產(chǎn)生。我局于7月27日至7月29日三天，組成了以每位局長為組長的四個行風(fēng)政風(fēng)測評小組，走訪轄區(qū)內(nèi)190戶個體戶，30個企業(yè)和35戶駐鎮(zhèn)單位，聽取他們的意見和建議，并讓納稅人為本地區(qū)地稅系統(tǒng)的行為規(guī)范、服務(wù)質(zhì)量、政策執(zhí)行和廉潔從政等幾個方面給予評價。從此次政風(fēng)行風(fēng)滿意度測評表的反饋情況來看，轄區(qū)內(nèi)的納稅人對本系統(tǒng)的行風(fēng)評價較高，滿意度達(dá)100%。
8、全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，將黨風(fēng)廉政建設(shè)各項任務(wù)進(jìn)行具體分解，“一把手”與班子成員、科室負(fù)責(zé)人層層簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》，形成上下互動、科室間相互協(xié)作的聯(lián)動機(jī)制。因為在“廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)”活動中有突出表現(xiàn)，被盟紀(jì)委辦公廳確定為盟級首批廉政文化“六進(jìn)”示范點之一。于6月13日承辦了以“創(chuàng)先爭優(yōu)當(dāng)先鋒 做人民滿意公務(wù)員”為主題的示范區(qū)第二屆“地稅杯”廉政演講比賽。
9、開展了“零投訴”單位創(chuàng)建活動，為打造作風(fēng)良
好的機(jī)關(guān)增添色彩。5月份，我局制定了《阿盟孿井灘示范區(qū)地稅局“零投訴”目標(biāo)管理實施方案》， 針對“零投訴”所指的九個方面的內(nèi)容通過向各科室分解相關(guān)責(zé)任、落實具體要求、強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)管等措施，切實改善工作作風(fēng)，提升服務(wù)水平。
10、推進(jìn)精神文明建設(shè)，著力提高干部隊伍整體素質(zhì)。
我局于5月初開展了“2010年讀一本好書心得評比”活動。在去年開展“讀一本好書”活動收到良好成效的基礎(chǔ)上，今年選擇了《好員工都是好管家》為必讀的一本好書，目的是在提高干部職工“主人翁”意識，培養(yǎng)職工愛學(xué)習(xí)、勤思考的良好習(xí)慣，提高職業(yè)素養(yǎng)和執(zhí)行力。鼓勵干部職工在《中國稅務(wù)報》、《內(nèi)蒙古日報》、《阿拉善報》等報刊雜志投稿，發(fā)表信息，為宣傳本系統(tǒng)，提升影響力做出貢獻(xiàn)。今年累計發(fā)表報刊簡訊共計10余篇。
11、認(rèn)真做好扶貧助困濟(jì)危工作，扎實做好綜治、維穩(wěn)、信訪、b_m和安全管理工作。我局于5月份，成立了黨員志愿服務(wù)隊。服務(wù)隊開展了“送政策下企業(yè)”、“送稅法進(jìn)社區(qū)、進(jìn)學(xué)�！�、“送致富信息進(jìn)嘎查”活動。還積極籌措資金，組織干部職工參加“博愛一日 ……（未完，全文共2527字，當(dāng)前僅顯示1606字，請閱讀下面提示信息。收藏《示范區(qū)地稅局在中心組讀書會上的發(fā)言材料》）