交行分行公司業(yè)務(wù)部開展干部作風(fēng)政治活動和履行公開服務(wù)承諾情況的報告

目錄/提綱：……
一、干部作風(fēng)整治活動開展情況
（一）強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)和宣傳教育，營造良好的活動氛圍
（二）態(tài)度誠懇，積極開展自查自糾，確保干部作風(fēng)整治活動取得實效
二、履行公開服務(wù)承諾情況
……
交通銀行分行公司業(yè)務(wù)部關(guān)于開展干部作風(fēng)政治活動和履行公開服務(wù)承諾情況的報告


2012年1月—7月之間，按照《關(guān)于在全市開展“百千萬”內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)評測活動的實施方案》（九作風(fēng)整治辦字[2012]19號）文件的要求，交通銀行九江分行公司業(yè)務(wù)部門高度重視、精心組織，扎扎實實
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現(xiàn)象。
（二）態(tài)度誠懇，積極開展自查自糾，確保干部作風(fēng)整治活動取得實效
堅持部門負(fù)責(zé)人帶班執(zhí)行每周輪流值班督查制度，每個工作日由部門負(fù)責(zé)人不定期督查登記工作人員在崗情況、執(zhí)行集體活動、集中學(xué)習(xí)參與等情況，每周第一個工作日召開晨會點名、通報上周督查情況、布置本周重點工作；堅持每月重點工作安排及上月工作“回頭看”制度，促進(jìn)了部門工作有序推進(jìn)。
每個員工對照工作職責(zé)及要求，積極開展了自查；全體員工圍繞崗位職責(zé)及工作規(guī)范要求，進(jìn)行了深刻反思和剖析，撰寫了剖析材料，提出了服務(wù)發(fā)展的新措施。
二、履行公開服務(wù)承諾情況
將部門公開服務(wù)承諾書在辦公場所張貼、上墻，接受其他員工的監(jiān)督。 并按照公開的服務(wù)承諾內(nèi)容嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)，金融政策及銀監(jiān)會、人民銀行的相關(guān)規(guī)定；緊緊圍繞縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略，積極爭取上級行項目資金支持，加大信貸資金投放力度，為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出貢獻(xiàn)；堅持以客戶為中心，以市場為導(dǎo)向，不斷深化改革，加強(qiáng)經(jīng)營管理，拓展業(yè)務(wù)領(lǐng)域，創(chuàng)新金融工具，加快科技運用，以最誠懇的態(tài)度、最快捷的速度、最佳的產(chǎn)品組合、最優(yōu)的服務(wù)手段，為廣大客戶投資 ……（未完，全文共963字，當(dāng)前僅顯示612字，請閱讀下面提示信息。收藏《交行分行公司業(yè)務(wù)部開展干部作風(fēng)政治活動和履行公開服務(wù)承諾情況的報告》）