圖書館（檔案館）2012年度工作總結

目錄/提綱：……
一、政治思想工作及班子建設
二、文獻資源建設工作
三、新校區(qū)圖書館的搬遷和建設
四、更名大學和博建驗收迎評工作
五、全面開展圖書館各項工作
1、新生入館培訓在新生報到現(xiàn)場擺放宣傳板，進行文獻資源宣傳
七、黨風廉政建設工作
2、加強對重大問題的監(jiān)督
八、教輔單位黨委工作
九、檔案館工作
十、工作中存在的問題和不足
2、科研與學術研究力量薄弱，成果較少，學術研究氛圍有待提高
3、老館館舍面積不足
……
2012年度工作總結
圖書館（檔案館）

2012年，在學校黨委、行政的直接領導下，學校各職能部門、各院系的大力支持下，經(jīng)過全體工作人員的共同努力，圖書館（檔案館）貫徹學校的總體發(fā)展規(guī)劃及年度工作要點，秉承“服務育人、讀者第一”的服務理念，認真履行教育職能與信息服務職能，按照2012年圖書館（檔案館）工作計劃，以博士授權單位公共服務平臺建設為重點，以全國精神文明單位建設、更名大學為契機，繼續(xù)加強文獻信息資源建設，優(yōu)化服務育人環(huán)境、拓展服務功能，開展學術交流與資源共建共享，通過扎實努力的工作，較好地履行了圖書館（檔案館）的崗位職責，完成了本年度的工作任務�，F(xiàn)匯報如下：
一、政治思想工作及班子建設
在政治思想方面，圖書館（檔案館）領導班子堅持社會主義教育方針，以馬列主義、_思想、_理論、“三個代表”重要思想為指導，深入學習貫徹科學發(fā)展觀，認真落實黨的路線、方針、政策。在校黨委的統(tǒng)一領導下，認真執(zhí)行校黨委的決定，貫徹執(zhí)行民主集中制原則，堅持集體領導與分工負責，堅持黨政聯(lián)席會議議事制度，堅持館務會議制度和全館職工大會制度，對重大問題由集體研究、討論、決策，依靠群眾和各級干部
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略788字，正式會員可完整閱讀）……　
、調(diào)撥、破損圖書修補、期刊裝訂等管理工作，保證了圖書資料的流通借閱。2012年共往龍子湖校區(qū)分配和調(diào)撥圖書9萬冊；整理館藏圖書隨書光盤2600余張，制作、裝訂中文期刊文獻保存本385種，總計1100余冊；制作、裝訂外文期刊文獻保存本138種，總計1200余冊，加工教師贈書、外文圖書、期刊合訂本等合計41818冊，修補破損圖書1000余冊。在搬遷、書庫調(diào)整的過程中，累計整理、分類、排架、上架圖書70萬冊。
5、文獻管理平臺建設工作 對妙思文獻管理系統(tǒng)進行了升級，合并了新、老校區(qū)文獻信息庫、讀者信息庫、借還書流通歷史庫等，處理書目信息30萬條，讀者信息千余條。師生可在統(tǒng)一平臺下實現(xiàn)新、老校區(qū)文獻信息檢索、分校區(qū)借還書等。加強外文傳遞平臺建設，拓展了館藏的外延，切實彌補了本館文獻的不足，滿足師生在教學科研中對學科最新文獻、最全文獻的需求。
三、新校區(qū)圖書館的搬遷和建設
為滿足新校區(qū)廣大師生對圖書文獻資源的需求，新校區(qū)圖書館從4號、5號實驗樓搬遷至3號實驗樓。從搬遷方案的制訂、審批、新設備、家具的招標采購，舊設備、家具的搬遷， 25萬冊圖書的搬遷，15萬冊圖書的加工。由于時間緊，任務重，圖書館全體動員，克服種種困難，從5月份開始搬遷，暑假沒有休息，9月3日投入試運行，9月10日正常運行。
新校區(qū)圖書館的建設重視文化氛圍建設，環(huán)境育人，充分利用現(xiàn)有館舍資源，布置了500個有線點，無線網(wǎng)全館覆蓋，建設休閑式閱讀空間。不僅營造了優(yōu)雅的學習氣氛，而且讓讀者舒緩學習壓力、感受文化氣息。
四、更名大學和博建驗收迎評工作
積極準備、上報更名大學、博建中期驗收迎評相關數(shù)據(jù)，更新主頁，系統(tǒng)升級，積極維修設備、維護數(shù)據(jù)服務器等平臺，書庫和各閱覽室圖書、期刊進行排架，確保了更名大學、博建中期驗收工作順利進行。
五、全面開展圖書館各項工作
1、新生入館培訓 在新生報到現(xiàn)場擺放宣傳板，進行文獻資源宣傳。新生入學教育期間，在各院系及各職能部門的協(xié)助下，圖書館專門制作“走進圖書館”培訓資料，對2012級本科新生進行入館教育，深受到學生歡迎。
2、數(shù)據(jù)庫資源宣傳 舉辦全校師生參與的圖書館數(shù)據(jù)庫資源在線知識競賽，制作各類數(shù)據(jù)庫資源宣傳展板，組織了18場數(shù)據(jù)庫資源利用的培訓；邀請中科院科學家潘厚任先生來我校作“我國載人航天技術”的學術報告；同學們踴躍參與，受到學生稱贊。
3、改版圖書館主頁 新版主頁欄目設置靈活，突出了資源導航及發(fā)布功能，頁面更加美觀、直觀。
4、管理模式的改革 2012年11月，新校區(qū)圖書館館采用圖書館館員后臺指導，學生直接參與前臺服務的管理模式。一個多月來，由“愛之翼”和“讀書協(xié)會”學生社團管理的公益活動，得到了學生的首肯。在這種管理模式下，學生創(chuàng)新能力、實踐能力得到了培養(yǎng)和提高，豐富了我校新型人才培養(yǎng)模式。
5、新技術的應用 2011年5月，在河南省高校范圍內(nèi)，我館率先應用RIFD(非接觸性識別系統(tǒng))的物聯(lián)網(wǎng)技術。在新校區(qū)自助分館的應用中，這種集借還智能化，查詢、借閱于一體的自助借還系統(tǒng)，不僅簡單、高效，更受到廣大學生的歡迎。2012年9月，圖書館又購置了6臺自助借還機和配套設備及系統(tǒng)，升級軟件，在新校區(qū)，全面應用這一新技術。
6、讀者服務工作
讀者服務工作中，繼續(xù)堅持“讀者第一，以人為本”的服務理念，在服務模式上，圖書館不僅為師生讀者提供全開放式的傳統(tǒng)書刊借閱服務，擴大自助借閱范圍。設立學科館員研究室，主動開展學科專項服務工作。
在服務時間方面，兩校區(qū)延續(xù)了周六、周日對讀者提供借閱服務，使圖書館的日開放時間達14小時、周開放時間達90小時以上。平均每天接待讀者3000人次，借還書34萬冊次。
七、黨風廉政建設工作
1、加強理論學習，通過召開廉潔自律專題民主生活會等形式開展批評和自我批評，一年來，廣大黨員干部自省、自警、自律，時刻保持清醒頭腦，認真落實黨風廉政建設責任制。強化責任，建立層層負責的目標責任制，嚴格要求，廉潔自律，自覺維護圖書館的集體形象，有力地促進了圖書館事業(yè)的和諧發(fā)展。
2、加強對重大問題的監(jiān)督。圖書館重大事項由館務會研究集 ……（未完，全文共4383字，當前僅顯示2214字，請閱讀下面提示信息。收藏《圖書館（檔案館）2012年度工作總結》）