鎮(zhèn)組織委員2012年個人述職述廉述法述德報告

目錄/提綱：……
一、用理論武裝頭腦，不斷提高自身素質，奠定堅實的理論基礎
一是統(tǒng)籌做組織工作，突出黨員干部示范作用
二是通過建立“三建三聯(lián)三評”工作制度充分發(fā)揮黨代表作用
二、培育村級雙強型干部，加強基層組織建設力度
三、廉潔自律，遵章守紀，帶頭樹立良好的公眾形象
……
2012年述職報告
鎮(zhèn)組織委員2012年個人述職述廉述法述德報告
2012年1月6日

2012年按照大吳鎮(zhèn)黨委、政府工作分工，本人主要負責組織，人事、檔案、老干部、老齡委、關工委、有組織勞務輸出、社保、勞服、計劃生育、機關后勤事務、協(xié)助抓好考核工作。分管組織辦，計生辦、黨政辦、勞服所、統(tǒng)計辦。并駐點聯(lián)系建平村。在學習、生活和工作中，我在鎮(zhèn)黨委、政府和區(qū)委組織部指導和幫助下，較好的完成了各項工作任務，在此簡要匯報如下:
一、用理論武裝頭腦，不斷提高自身素質，奠定堅實的理論基礎
一年來，本人始終注重自身的學習，努力提高自身的素質素養(yǎng)，用科學的理論不斷的武裝頭腦，今年重點學習了黨的十八大精神，堅持用科學的發(fā)展觀來指導工作，堅持在學習中提高，在實踐中增強才干并在學習中提高認識
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三建三聯(lián)三評”工作機制，鎮(zhèn)建立黨代表聯(lián)絡工作室，全鎮(zhèn)16個村全覆蓋建立了黨代表活動室工作平臺。通過公開黨代表職務、聯(lián)系方式和接待日安排等，實行村黨員聯(lián)系群眾制度，重點聯(lián)系生產(chǎn)大戶、貧困戶、信訪重點戶等。對幫助群眾解決實際難題，化解基層矛盾和隱患，起到了焊好的效果，得到了干群的好評。
二、培育村級雙強型干部，加強基層組織建設力度。以“四有一責”為主線，，廣泛開展“雙培雙帶”活動，全力打造“雙強”型村級干部隊伍，選好配強農(nóng)民致富路上的“領頭雁”。強化后備干部隊伍建設。把年富力強、有經(jīng)濟頭腦、群眾信任的“雙強”型人才充實到村級后備干部隊伍中去，并進一步通過多方選配、動態(tài)調整、崗位鍛煉、定期培訓，促進更多的后備干部成才，逐步把他們推上村級主要領導崗位。創(chuàng)新選拔培養(yǎng)機制。堅持“四化”方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，引導后備黨員干部到村、企業(yè)任職；創(chuàng)新教育培訓機制。每年定期舉辦鎮(zhèn)機關干部、村黨支部書記、村委會主任培訓班，選派年輕干部參加干部進修深造等學歷教育；創(chuàng)新管理激勵機制。鎮(zhèn)黨委班子成員定期和鎮(zhèn)機關干部、村支部書記和村主任談話，加強對基層干部工作的幫扶指導；創(chuàng)新考核監(jiān)督機制。深化村組財務“雙代管”新機制，廣泛開展“十佳優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“優(yōu)秀黨小組長”等評比活動，激勵黨員干部發(fā)揚勇爭一流、率先垂范、勤政廉政的工作作風。針對我鎮(zhèn)村級經(jīng)濟基礎條件較好的實際，在基層組織建設上，突破村級“有人議事，有地方議事，有錢辦事”的基本要求，目標高定位，提出了“有一班能人議事，有設施先進地方議事，有足夠的錢為老百姓辦盡可能多的事”的新要求，全鎮(zhèn)“五個好”村黨組織和三星級以上村黨組織書記達到90%以上。三、實施遠程教育惠民工程。利用農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育網(wǎng)絡，在抓好黨員干部科技素質培訓的同時，向群眾開放，實現(xiàn)教育惠民。利用有線電視系統(tǒng)和視頻回傳系統(tǒng)，推進現(xiàn)代遠程教育進農(nóng)戶，實現(xiàn)入戶惠民。組織開展“文化、衛(wèi)生、法律、農(nóng)技、科技進村組活動，解決生產(chǎn)中遇到的困難，為農(nóng)村黨員及時“充電”切實提高農(nóng)村黨員干部的致富能力，共計送以設施蔬菜，養(yǎng)殖等為主要內容的技術知識30余次，解決技術難題20余個，舉辦各類培訓班6期，各村還積極聘請各類農(nóng)業(yè)專家不定期的進行各類知識輔導。有效解決了群眾的技術難題。在此基礎上我們還利用進一步深化實施“遠程惠民”工程，在全鎮(zhèn)范圍內開展星級示范站點“星火幫帶”、開展“雙創(chuàng)雙爭”活動，程樓村遠程教育站點被授予江蘇省示范站點榮譽稱號。四、加強黨建工作，完善工作考核機制。構建各類黨組織和黨員干部解放思想、發(fā)展經(jīng)濟、突破城建、維護穩(wěn)定等方面的實績考核評價獎懲機制，促使各類黨組織和廣大黨員干部把主要精力集中到促進發(fā)展中來，把主要實績體現(xiàn)到促進發(fā)展中來。完善村級考核激勵機制。按照任期目標和年度工作目標，對村干部采取季度考核與年度考核相結合的辦法，考核結果直接與村干部經(jīng)濟利益 ……（未完，全文共3044字，當前僅顯示1537字，請閱讀下面提示信息。收藏《鎮(zhèn)組織委員2012年個人述職述廉述法述德報告》）