目錄/提綱:……
一是傳達全市一系列會議精神二是進一步統(tǒng)一思想,凝聚共識
一、強化責任想干事
二是名詞的“干事”,是黨和老百姓的“干事”,即公務員就是服務員
一是吃苦,一是吃虧
二、提升能力會干事
一是表達的能力
二是操作的能力
三是做群眾工作的能力
一是要在學習中積累
二是要在借鑒中創(chuàng)新
三是要在落實中提高
三、攻堅克難干成事
一是要敢于爭先
二是要敢于擔當
三是要善于突破
四、嚴格要求不出事
五、團結合作好共事
一是要講大局
二是要重合作
三是要能包容
四是要善溝通
……
努力營造想干事、會干事、干成事、
不出事、好共事的和諧環(huán)境
城建局局長在貫徹“兩會”精神暨黨建工作會議上的講話
同志們:
今天召開的貫徹“兩會”精神暨2012年度黨建工作會議,是經(jīng)過黨委充分醞釀和準備的一次會議。會議主要有兩個目的:一是傳達全市一系列會議精神;二是進一步統(tǒng)一思想,凝聚共識。年前年后市里召開的一系列會議,對我們的工作任務進行了明確。從大的方面來看,太倉在2013年率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化以及市第十二次黨代會提出的“建設現(xiàn)代田園城市”的目標,是我們總體的奮斗目標。從2012年工作來看,任務非常艱巨:全市10項政府實事工程中,我局占了5項,其中牽頭的有4項;還有5個重點項目,包括規(guī)劃展示館、含人才公寓在內的3050套保障房任務、城建檔案大樓、西城區(qū)改造項目、人民南路改造項目;在“多創(chuàng)聯(lián)動”方面,要確保獲得中國人居環(huán)境獎;在作風效能方面,要把效率住建的牌子打出去,要在民主
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曾說過:人的差異產(chǎn)生于業(yè)余時間。業(yè)余時間可以成就一個人,同樣也可以毀掉一個人。人生有兩個秘訣,健康的秘訣在早上,成功的秘訣在晚上。黎明即起,鍛煉身體,強健體魄;必要時晚上加班加點,讀書、思考、
寫作。人想要成就的話,就要樂于吃兩樣東西,一是吃苦,一是吃虧。做人不怕吃虧,做事不怕吃苦。
所以,全局系統(tǒng)的每一位同志,都要充分認識自己的責任,保持良好的精神狀態(tài),沉下身,沉下心,按照各自的職責分工,一件一件抓落實,一項一項對照本行業(yè)先進,找出差距,創(chuàng)先爭優(yōu)。
二、提升能力會干事
當前,面對艱巨而繁重的工作任務,面對不同社會_錯綜復雜的多元化利益訴求,面對各項法律法規(guī)和政策,面對各類日新月異的現(xiàn)代化信息,我們能力不足的矛盾日益突出?偟母杏X,落實任務時,選不出人去做;任務部署以后,完成不了,或者完成的任務質量不高。最近局系統(tǒng)干部調整比較多,需要縮短磨合時期,使自己快速進入狀態(tài),熟悉工作,到崗到位。對此,特別要提升三種能力。一是表達的能力。包括
講話和寫材料。我有時批評我們的年輕同志在會議上不
發(fā)言、不敢發(fā)言,或只能結結巴巴講幾句。要會
演講和寫材料,寫材料代表一定的水平,要有一定的層次,這是一個干部的基本能力。二是操作的能力。比如要做成一個項目,就要涉及到規(guī)劃設計理論,涉及到建設管理,涉及到成本預算,涉及到組織協(xié)調。而我們能夠獨當一面的人才不多。三是做群眾工作的能力。特別是拆遷和信訪,這兩個是最能鍛煉人的地方,也是最能體現(xiàn)做群眾工作水平的地方。
那么怎么來提升能力會干事。一是要在學習中積累。學習是增長才干、提高素質的重要途徑。有個名人講過,人的一生要結交好“兩個朋友”:一個是運動場,一個是圖書館。到運動場鍛煉身體,強健體魄;到圖書館博覽群書,不斷地“充電”、“蓄電”。二是要在借鑒中創(chuàng)新!叭诵,必有我?guī)煛。一個成熟的領導必然是善于學習借鑒的領導。要多從網(wǎng)絡、書報中學習借鑒,多從外地的先進經(jīng)驗中學習借鑒,并在借鑒中分析比較,在實踐中改革創(chuàng)新,這樣,眼界就會開拓,思路就會開闊,工作局面就會打開。三是要在落實中提高。會干事的一個重要表現(xiàn),是落實力和執(zhí)行力。對組織上確定的目標任務要馬上辦、主動辦、高效辦、跟蹤辦、精細辦。特別是針對當前的一些重點難點問題,分管領導和科長要深入一線、靠前指揮、親力親為。
三、攻堅克難干成事
干成事是一種結果,是一種成效,是想干事、能干事的目標和落腳點。今年的任務極其艱巨,規(guī)劃編制、實事工程、經(jīng)營性項目、中國人居環(huán)境獎創(chuàng)建、
農(nóng)村環(huán)境整治等等,都沒有退路。全局同志一定要發(fā)揚攻堅克難的精神,一件一件抓落實,一項一項干成功。在實際工作中,一是要敢于爭先。目標不高就沒有壓力,沒有壓力就沒有動力,沒有動力就抓不住機遇,就不可能創(chuàng)造一流業(yè)績。要樹立爭先創(chuàng)優(yōu)的強烈意識,瞄準行業(yè)上的最高水平,敢與強的比,敢與快的賽,敢向高的攀,敢與勇的拼,爭當開路的先鋒。二是要敢于擔當。敢于擔當是精神境界、人格修養(yǎng),是領導干部必須具備的素質。越是困難的時候,越是矛盾的地方,越是艱苦的場合,越是需要干部挺身而出,攻堅克難,敢于擔當,勇于負責。三是要善于突破。當前的難點工作很多,房屋征收拆遷、物業(yè)行業(yè)管理、工程領域串圍標遏制等等,要一件一件地找到破解的方法和手段,突破難點工作。
四、嚴格要求不出事
不出事是一條底線 ……(未完,全文共3515字,當前僅顯示1776字,請閱讀下面提示信息。
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