精神文明創(chuàng)建活動(dòng)2012年第四季度評(píng)價(jià)報(bào)告

目錄/提綱：……
一、主要工作及取得的成績
二、存在的不足
2、選冶化廠區(qū)的道路破損的問題比較嚴(yán)重，需要盡快協(xié)調(diào)解決
三、一季度工作重點(diǎn)
5、認(rèn)真組織2013年一季度精神文明創(chuàng)建員工問卷調(diào)查
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金川集團(tuán)股份有限公司
“提升文明素質(zhì)，建設(shè)美好家園”精神文明創(chuàng)建活動(dòng)
2012年第四季度評(píng)價(jià)報(bào)告及2013年第一季度工作重點(diǎn)

2012年第四季度，在黨的十八大勝利召開之際，公司上下認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十八大精神，按照精神文明建設(shè)“十二五”規(guī)劃的目標(biāo)要求，認(rèn)真開展“提升文明素質(zhì)，建設(shè)美好家園”精神文明創(chuàng)建活動(dòng)�，F(xiàn)將創(chuàng)建情況評(píng)價(jià)如下：
一、主要工作及取得的成績
1、公司及各單位認(rèn)真組織學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十八大精神
黨的十八大于2012年11月8日至14日在北京勝利召開。按照公司黨委的要求，公司機(jī)關(guān)及有條件的單位，都在11月8日認(rèn)真組織收聽收看了大會(huì)開幕式實(shí)況，并及時(shí)進(jìn)行了宣傳報(bào)道，營造了良好的學(xué)習(xí)氛圍。公司電視臺(tái)、《鎳都報(bào)》、《金川集團(tuán)手機(jī)報(bào)》、公司黨建網(wǎng)都開辟了專欄，及時(shí)宣傳報(bào)道十八大的相關(guān)情況，解讀十八大精神。之后，公司黨委又召開了中心組理論學(xué)習(xí)會(huì)議，專題學(xué)習(xí)十八大相關(guān)精神，不斷將學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)十八大精神引向深入。公司各單位也積極行動(dòng)，廣泛宣傳，結(jié)合實(shí)際，將學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十八大精神和推動(dòng)公司轉(zhuǎn)型跨越結(jié)
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礦廠針對(duì)公司對(duì)道路違章人員、車輛的曝光行動(dòng)，及時(shí)進(jìn)行學(xué)習(xí)通報(bào)，并不定期在1號(hào)門崗和廠區(qū)主干道、十字路口等地點(diǎn)，安排人員規(guī)范引領(lǐng)，檢查督促，對(duì)個(gè)別員工的不文明行為及時(shí)糾偏和教育，督促改正，收到好的效果。鎳銅粉體材料公司設(shè)置了“曝光臺(tái)”，狠抓職工日常不文明行為，每周一曝光，每月一考評(píng)，樹立職工嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度的意識(shí)，引導(dǎo)職工講究文明衛(wèi)生，不隨地吐痰、不亂扔垃圾，員工的文明素質(zhì)有了較大提升。
3、廠區(qū)現(xiàn)場管理文明生產(chǎn)環(huán)境建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)
2012年四季度，廠區(qū)現(xiàn)場管理文明生產(chǎn)巡查組集中進(jìn)行檢查4次，下發(fā)《檢查情況通報(bào)》3期。重點(diǎn)對(duì)選冶化廠區(qū)生產(chǎn)現(xiàn)場、施工現(xiàn)場進(jìn)行檢查，提出整改意見31條，配發(fā)現(xiàn)場照片16張，在責(zé)任單位密切配合下完成了整改。12月21日，金昌地區(qū)普降中到大雪，公司各單位迅速行動(dòng)，按照巡查組的安排和廠（礦）區(qū)道路清雪責(zé)任區(qū)的劃分，多次組織職工冒雪義務(wù)清理道路積雪和積冰，方便了人員、車輛通行。四季度各單位環(huán)保設(shè)施運(yùn)行正常，作業(yè)率超過90%，實(shí)現(xiàn)了廠區(qū)、市區(qū)空氣質(zhì)量良好。服務(wù)分公司精心做好冬季期間的綠化管護(hù)工作，對(duì)轄區(qū)內(nèi)2萬多株喬木進(jìn)行涂白保溫；為廠區(qū)月季等植被搭建保溫棚；清理了選冶化廠區(qū)7號(hào)崗、選礦廠辦公樓北側(cè)密林、選冶二路等處枯枝雜草等。鎳冶煉廠堅(jiān)持由廠黨委書記帶隊(duì)，每兩周進(jìn)行一次全方位檢查，對(duì)現(xiàn)場查出的問題在廠周一生產(chǎn)調(diào)度會(huì)、局域網(wǎng)信息平臺(tái)上進(jìn)行通報(bào)、曝光，第四季度共檢查8次，下發(fā)檢查通報(bào)8期，查出各類問題62條，配發(fā)檢查照片62張；針對(duì)檢查出的各類問題和隱患，明確責(zé)任人和整改時(shí)間期限，督促車間限時(shí)進(jìn)行整改，并根據(jù)落實(shí)整改情況進(jìn)行績效考核。銅冶煉廠把現(xiàn)場管理檢查的重心逐步轉(zhuǎn)向廠房內(nèi)部，開展“從外到內(nèi)”的收網(wǎng)式檢查，全面消除現(xiàn)場管理死角。四季度，共檢查發(fā)現(xiàn)主要問題64項(xiàng)，整改完成59項(xiàng)，其中有5項(xiàng)將在2013年立項(xiàng)解決。檢修分公司繼續(xù)開展每周五由黨委書記帶隊(duì)的現(xiàn)場文明綜合檢查，加強(qiáng)現(xiàn)場管理和檢查督導(dǎo)，促進(jìn)轄區(qū)內(nèi)的現(xiàn)場文明生產(chǎn)，使各車間嚴(yán)格落實(shí)定置管理，分片包干，責(zé)任到位，并及時(shí)清除現(xiàn)場及分公司院內(nèi)的檢修廢料和工業(yè)建筑垃圾。三礦區(qū)堅(jiān)持每周進(jìn)行現(xiàn)場檢查，下發(fā)檢查情況通報(bào)7期，對(duì)存在的近60余項(xiàng)問題限期進(jìn)行整改核銷。
4、文明小區(qū)創(chuàng)建成果逐步顯現(xiàn)
2012年第四季度，公司文明辦組織文明小區(qū)檢查3次，下發(fā)檢查情況通報(bào)3期。針對(duì)小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生、車輛停放、物業(yè)服務(wù)、治安管理等進(jìn)行檢查和督促。目前，11#、12#區(qū)硬化美化工程已于11月底完工，共完成混凝土道路1.9萬平米、硬化地面5.3萬平米、鐵藝圍墻630米、樓道粉刷5.2萬平米、舊道路鋪柏油路面4600平米。12#區(qū)壁板樓拆遷改造工程已全部完成，180余套住房已交到住戶手中。19#區(qū)浴池經(jīng)過大修改造，已于11月29日順利竣工、營業(yè)。
5、文明窗口建設(shè)逐步深入
2012年第四季度，公司機(jī)關(guān)“文明部室”檢查考核小組分別對(duì)機(jī)關(guān)大樓內(nèi)部和外圍各部室進(jìn)行了全面檢查。針對(duì)環(huán)境衛(wèi)生、員工精神面貌、服務(wù)意識(shí)、工作作風(fēng)等進(jìn)行現(xiàn)場檢查督促和評(píng)價(jià)，并結(jié)合基層單位民主推薦意見、常規(guī)工作落實(shí)和績效考核情況，綜合評(píng)選出季度文明部室。同時(shí)，機(jī)關(guān)黨委對(duì)機(jī)關(guān)院內(nèi)車輛停放進(jìn)一步進(jìn)行了規(guī)范，取得了較好的效果。銅冶煉廠堅(jiān)持開展“文明窗口、明星員工、標(biāo)兵黨員”評(píng)選活動(dòng)，四季度共評(píng)選出標(biāo)兵黨員15名、明星員工15名和文明窗口9個(gè)，并進(jìn)行了通報(bào)和獎(jiǎng)勵(lì)。職工醫(yī)院在大廳設(shè)置飲水桶、紙杯、座椅等便民服務(wù)用品和設(shè)施；設(shè)立了意見箱，公布行風(fēng)評(píng)議監(jiān)督電話，接受廣大患者及社會(huì)各屆人士的監(jiān)督。并持續(xù)在全院開展“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)競賽和爭創(chuàng)護(hù)理服務(wù)明星”活動(dòng)，激勵(lì)護(hù)理人員轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念，提高服務(wù)質(zhì)量，構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。
6、公司干部職工積極參與“工行杯”感動(dòng)甘肅•2012’十大隴人驕子投票評(píng)選活動(dòng)
2012年12月底，由省委宣 ……（未完，全文共4080字，當(dāng)前僅顯示2061字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《精神文明創(chuàng)建活動(dòng)2012年第四季度評(píng)價(jià)報(bào)告》）