關(guān)于2012年度全市公共機構(gòu)節(jié)能工作情況的報告

目錄/提綱：……
一、確定公共機構(gòu)節(jié)能目標(biāo)，制定公共機構(gòu)節(jié)能規(guī)劃
（一）確立節(jié)能工作的指導(dǎo)思想
（二）制定節(jié)能工作的主要目標(biāo)
（三）明確節(jié)能工作的重點環(huán)節(jié)
二、健全公共機構(gòu)節(jié)能工作組織管理體系，保障節(jié)能工作有序進行
（二）建立節(jié)能工作目標(biāo)管理責(zé)任制和考核評價制度
（三）摸清底數(shù)，做好基礎(chǔ)數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作
（四）構(gòu)建節(jié)能工作交流平臺，做好節(jié)能培訓(xùn)工作
（五）大力開展節(jié)能宣傳教育活動
三、認(rèn)真履行機關(guān)事務(wù)部門的工作職能，在公共機構(gòu)節(jié)能工作中起表率作用
一、機制還不夠健全，開展工作缺乏動力
二、底數(shù)不清，開展工作受到制約
一、健全_，完善制度
二、徹底摸清底數(shù)，合理確定定額
三、加大宣傳力度，提高節(jié)能意識
……
關(guān)于2012年度全市公共機構(gòu)節(jié)能工作情況的報告

　枝江市市直機關(guān)事務(wù)管理局按照省、市的統(tǒng)一部署，堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，認(rèn)真貫徹落實《中華人民共和國節(jié)約能源法》、《公共機構(gòu)節(jié)能條例》，結(jié)合實際，以建設(shè)節(jié)約型機關(guān)為目標(biāo)，通過建章立制，開展公共機構(gòu)節(jié)能宣傳、統(tǒng)計等工作，進一步增強干部職工的資源憂患意識、責(zé)任意識、節(jié)約意識和環(huán)保意識，充分發(fā)揮在建設(shè)節(jié)約型社會中的表率作用，有力推進了節(jié)約型機關(guān)建設(shè)工作。

　　一、確定公共機構(gòu)節(jié)能目標(biāo)，制定公共機構(gòu)節(jié)能規(guī)劃。

　　公共機構(gòu)節(jié)能是加快建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會的重要舉措，也是公共機構(gòu)加強自身建設(shè)、樹立良好社會形象的必然要求。公共機構(gòu)帶頭節(jié)能，對于增強公眾的節(jié)能意識，在全社會形成節(jié)能的良好氛圍具有積極的導(dǎo)向和示范作用。為指導(dǎo)全市公共機構(gòu)開展節(jié)能工作，確保節(jié)能工作持續(xù)、有效的開展，根據(jù)《中華人民共和國節(jié)約能源法》《公共機構(gòu)節(jié)能條例》的有關(guān)要求，公共機構(gòu)節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組制定印發(fā)了《枝江市2012年節(jié)能工作要點》。要
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好公共機構(gòu)車輛節(jié)能，壓縮公務(wù)車規(guī)模，降低公務(wù)車能耗。各公共機構(gòu)要嚴(yán)格執(zhí)行車輛編制和配備管理制度，加強公務(wù)車日常管理，實行“一車一卡”加油和定點維修制度。進一步降低燃油損耗，建立完善本機構(gòu)公務(wù)車輛檔案，定期對公務(wù)用車油耗情況進行公示，加快淘汰高油耗高污染車輛，爭取實現(xiàn)單車油耗節(jié)約4%以上的目標(biāo)。

二、健全公共機構(gòu)節(jié)能工作組織管理體系，保障節(jié)能工作有序進行。

（一）為加強對全市節(jié)能工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，枝江市政府調(diào)整了由政府分管領(lǐng)導(dǎo)為組長，政府辦、發(fā)改局、財政局、機關(guān)事務(wù)管理局等相關(guān)單位組成的公共機構(gòu)節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室。全市各級機關(guān)部門都明確了節(jié)能工作負(fù)責(zé)人和聯(lián)絡(luò)員，形成了“主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)抓、職能科室具體抓、全局上下合力抓”的良好局面。教、科、文、衛(wèi)、體等系統(tǒng)主管部門都認(rèn)真研究制定本系統(tǒng)公共機構(gòu)節(jié)能方案并付諸實施。同時，在領(lǐng)導(dǎo)小組的組織下，為全市公共機構(gòu)下發(fā)了《公共機構(gòu)節(jié)能知識宣傳冊》及大量的宣傳畫；為更好的收集信息，統(tǒng)一安裝了公共機構(gòu)能源消耗統(tǒng)計軟件，使全市的能源消耗基礎(chǔ)數(shù)據(jù)做到分布統(tǒng)計、層層上報、快捷實用，為政府部門的領(lǐng)導(dǎo)決策提供了有力的依據(jù)。

（二）建立節(jié)能工作目標(biāo)管理責(zé)任制和考核評價制度。將公共機構(gòu)節(jié)能規(guī)劃確定的節(jié)能目標(biāo)和指標(biāo)，按年度分解落實到各單位，各單位及系統(tǒng)指導(dǎo)部門結(jié)合本單位用能特點和上一年度用能狀況，制定年度節(jié)能目標(biāo)和實施方案，有針對性的采取節(jié)能管理或節(jié)能改造措施，以保證節(jié)能目標(biāo)的完成。節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組按照制定的考評辦法，對全市公共機構(gòu)節(jié)能目標(biāo)任務(wù)完成情況進行通報，并作為公共機構(gòu)負(fù)責(zé)人年度考核評價的重要內(nèi)容。

（三）摸清底數(shù)，做好基礎(chǔ)數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作。基本信息不齊全、能源消耗底數(shù)不清是公共機構(gòu)普遍存在的突出問題，而這個問題又恰恰是節(jié)能工作最基礎(chǔ)的環(huán)節(jié)。為此，我們印發(fā)了《關(guān)于加強公共機構(gòu)節(jié)能信息統(tǒng)計報送工作的通知》，進一步明確了節(jié)能信息報送的范圍、時間及相關(guān)要求，為公共機構(gòu)節(jié)能工作的順利開展打下良好基礎(chǔ)。

　　（四）構(gòu)建節(jié)能工作交流平臺，做好節(jié)能培訓(xùn)工作。在做好基礎(chǔ)能源消耗數(shù)據(jù)統(tǒng)計的基礎(chǔ)上，積極參加各類節(jié)能技術(shù)推介會，促進和其他地區(qū)的信息交流；同時對全市公共機構(gòu)能耗統(tǒng)計人員進行節(jié)能知識培訓(xùn)，提高現(xiàn)有節(jié)能管理水平和實際操作能力，提高廣大職工的節(jié)約意識，把“人人節(jié)約、事事節(jié)約、處處節(jié)約”的觀念深入人心。

　　（五）大力開展節(jié)能宣傳教育活動。6月11-17日，我們在全市組織開展了“公共機構(gòu)節(jié)能宣傳周”活動，通過電視臺、網(wǎng)絡(luò)、專欄進行了大量節(jié)能知識宣傳；在政府綜合樓及其他公共機構(gòu)門前，設(shè)置了活動宣傳板，張貼了標(biāo)語和宣傳畫，宣傳公共機構(gòu)節(jié)能方針政策、法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范及其在經(jīng)濟、社會發(fā)展中的示范作用和重要意義，引導(dǎo)干部職工正確認(rèn)識國情，增強節(jié)能意識，增強能源節(jié)約的緊迫感和責(zé)任感，做到人人崇尚節(jié)約，形成浪費可恥、節(jié)約光榮的良好風(fēng)尚。各部門積極行動，為推動全社會節(jié)能減排做出了應(yīng)有的貢獻，如：市交通局結(jié)合行業(yè)特點，適時新增兩路環(huán)城公汽，基本將枝江城區(qū)內(nèi)的主要居民小區(qū)、機關(guān)單位、學(xué)校、醫(yī)院、車站和商業(yè)網(wǎng)點連接起來，最大限度地為群眾提供了的低碳出行平臺。

三、認(rèn)真履行機關(guān)事務(wù)部門的工作職能，在公共機構(gòu)節(jié)能工作中起表率作用。

機關(guān)事務(wù)管理局是政府機關(guān)的總后勤，做好節(jié)能工作，不僅有利于強化和鞏固機關(guān)事務(wù)部門的工作職能，更有利于促進機關(guān)事務(wù)工作水平的提高，對其他的公共機構(gòu)節(jié)能工作起到帶頭作用。

2012年初，機關(guān)事務(wù)管理局對機關(guān)辦公用樓的各項使用設(shè)施進行了一次徹底排查。在辦公樓內(nèi)推廣使用 ……（未完，全文共3877字，當(dāng)前僅顯示1958字，請閱讀下面提示信息。收藏《關(guān)于2012年度全市公共機構(gòu)節(jié)能工作情況的報告》）