在中評協(xié)全國考試培訓(xùn)工作遠(yuǎn)程視頻會(huì)議上的匯報(bào)材料

目錄/提綱：……
一、科學(xué)定位，嚴(yán)格選拔程序
二、德才兼修，創(chuàng)新培養(yǎng)方式
三、學(xué)以致用，提供成長成才機(jī)會(huì)
一是根據(jù)加強(qiáng)與院校、資產(chǎn)評估機(jī)構(gòu)的溝通交流，建立資產(chǎn)評估專業(yè)碩士聯(lián)合培養(yǎng)機(jī)制
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著力高端人才培養(yǎng) 打造行業(yè)中堅(jiān)力量
--在中評協(xié)全國考試培訓(xùn)工作遠(yuǎn)程視頻會(huì)議上的匯報(bào)材料
北京資產(chǎn)評估協(xié)會(huì)副秘書長 逄俊
　　　　
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同仁：
　　　　大家上午好。下面根據(jù)中評協(xié)的有關(guān)要求，我結(jié)合北京評協(xié)在高端人才培養(yǎng)方面的做法及2014年的有關(guān)工作創(chuàng)新，與大家做一個(gè)交流。
　　　　我會(huì)對高端人才的培養(yǎng)主要是于2011年9月，依托北京國家會(huì)計(jì)學(xué)院啟動(dòng)了“專家型管理人才”項(xiàng)目，目前已先后選拔培養(yǎng)了兩批共計(jì)39名學(xué)員。具體來說該項(xiàng)目具有如下特點(diǎn)：
　　　　一、科學(xué)定位，嚴(yán)格選拔程序
　　　　“
……（新文秘網(wǎng)http://www.120pk.cn省略420字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
結(jié)合的培養(yǎng)方式，通過建立學(xué)習(xí)、研究、實(shí)踐交流平臺，全面培養(yǎng)和提升培訓(xùn)對象的綜合素質(zhì)。
　　　　集中培訓(xùn)主要以集中面授、遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)、學(xué)員自學(xué)、提交論文等方式，圍繞知識拓展、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和開闊視野三條主線對學(xué)員開展培訓(xùn)。知識拓展包括專業(yè)知識（評估行業(yè)的發(fā)展及最新法規(guī)介紹）、相關(guān)知識（經(jīng)濟(jì)學(xué)與管理、中國宏觀經(jīng)濟(jì)形勢分析、文化戰(zhàn)略與組織管理）、綜合素質(zhì)（英語、藝術(shù)品鑒賞、領(lǐng)導(dǎo)魅力與團(tuán)隊(duì)建設(shè)）、專題研討（專家型管理人才應(yīng)具備的知識體系和能力框架、企業(yè)改制中的重點(diǎn)和難點(diǎn)問題、資產(chǎn)評估機(jī)構(gòu)新業(yè)務(wù)拓展）等課程培訓(xùn)，重在完善知識結(jié)構(gòu)。團(tuán)隊(duì)活動(dòng)的主要內(nèi)容有：舉辦兵乓球、保齡球、聯(lián)歡會(huì)、歌詠比賽等文體賽事及主題沙龍、辯論大賽、在我會(huì)網(wǎng)站開辟專家型管理人才論壇專區(qū)，通過這些豐富多彩的方式，增進(jìn)友誼、打造團(tuán)隊(duì)平臺。
　　　　此外，為拓寬國際視野，提升英文交流水平，我會(huì)分期、分批組織學(xué)員其赴英美等國考察培訓(xùn)。如2012年9月20日至10月4日，首批專家型管理人才赴英國培訓(xùn)學(xué)習(xí)，拜訪了目前全球排名第四的房地產(chǎn)服務(wù)企業(yè)，英國第一太平戴維斯，學(xué)員們就英國的房地產(chǎn)估值市場、銀行按揭、評估執(zhí)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、評估監(jiān)管和后續(xù)教育等情況進(jìn)行了廣泛交流。同時(shí)，學(xué)員們在牛津大學(xué)進(jìn)行了《中國企業(yè)國際并購發(fā)展要注意的問題及陷阱》等有關(guān)課程培訓(xùn)。
　　　　三、學(xué)以致用，提供成長成才機(jī)會(huì)
　　　　我們對培訓(xùn)合格學(xué)員授予“北京資產(chǎn)評估協(xié)會(huì)行業(yè)專家型管理人才”稱號，并將其錄入“北京評協(xié)專家?guī)臁薄Ｍ瑫r(shí)，堅(jiān)持培養(yǎng)和使用相結(jié)合的原則，加大人才推薦力度，創(chuàng)造有利于其成長成才的機(jī)會(huì)，讓專家型管理人才參與到行業(yè)建設(shè)中來。經(jīng)推薦，有3名專家型管理人才成為北京市社工委評審專家；10人任北京評協(xié)各專門委員會(huì)的委員；在北京評協(xié)一代會(huì)上，1人當(dāng)選副會(huì)長，4人當(dāng)選常務(wù)理事，兩人當(dāng)選監(jiān)事。
　　　　以上是我會(huì)在高端人才培養(yǎng)方面的一些做法，供大家參考。2014年，根據(jù)《中國資產(chǎn)評估行業(yè)人才培養(yǎng)及隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃》有關(guān)要求，北京評協(xié)將在繼續(xù)開展常規(guī)性培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，著重開展以下工作：
　　　　一是根據(jù)加強(qiáng)與院校、資產(chǎn)評估機(jī)構(gòu)的溝通交流，建立資產(chǎn)評估專業(yè)碩士聯(lián)合培養(yǎng)機(jī)制。舉辦“北京院校在讀 ……（未完，全文共1855字，當(dāng)前僅顯示1179字，請閱讀下面提示信息。收藏《在中評協(xié)全國考試培訓(xùn)工作遠(yuǎn)程視頻會(huì)議上的匯報(bào)材料》）