后勤服務(wù)總公司黨總支教育實踐活動學習教育、聽取意見情況綜合報告

目錄/提綱：……
一、加強組織領(lǐng)導，精心安排部署
一是建立組織機構(gòu)
二是精心制定方案
三是積極開展動員
四是扎實推進活動
二、強化學習教育，提高思想認識
（一）認真學習規(guī)定的學習內(nèi)容
（二）拓展學習方式
一是積極主動自學
二是開展集中學習
三是參加學習交流活動
（三）學習教育初顯成效
一是進一步堅定了理想信念
二是進一步夯實了群眾觀點
三是進一步增強了宗旨意識
四是進一步強化了艱苦奮斗精神
三、廣泛聽取意見，聚焦“四風”問題
（一）廣泛征集意見
（二）認真歸納，梳理“四風”問題
（三）認真撰寫調(diào)研報告
四、突出問題導向，堅持立行立改
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后勤服務(wù)總公司黨總支教育實踐活動學習教育、聽取意見情況綜合報告

　　　　自3月份開展黨的群眾路線教育實踐活動以來，在學校黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導小組的領(lǐng)導下，在校黨委第一督導組的悉心指導下，后勤服務(wù)總公司領(lǐng)導班子高度重視，認真貫徹上級部署，積極廣泛動員，深入扎實學習，廣泛征求意見，帶領(lǐng)廣大黨員干部，結(jié)合實際，邊學邊改，狠抓落實，圓滿完成了第一環(huán)節(jié)工作任務(wù)�，F(xiàn)將本環(huán)節(jié)活動開展情況報告如下。
　　　　一、加強組織領(lǐng)導，精心安排部署
　　　　一是建立組織機構(gòu)。后勤服務(wù)總公司成立了由黨總支書記***任組長的黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導小組，下設(shè)辦公室，領(lǐng)導小組各成員都有聯(lián)系點。
　　　　二是精心制定方案。后勤服務(wù)總公司實踐活動領(lǐng)導小組多次召開專題研討會，根據(jù)上級精神，制訂了《后勤服務(wù)總公司黨的群眾路線教育實踐活動實施方案》、《后勤服務(wù)總公司學習教育、聽取意見環(huán)節(jié)工作安排》。在完成學校教育實踐活動領(lǐng)導小組安排的“學習焦裕祿精神，弘揚艱苦奮斗、勤儉建校優(yōu)良傳統(tǒng) ”、“厲行節(jié)約，反對鋪張浪費”主題教育活動等“規(guī)定動作”的基礎(chǔ)上，結(jié)合后勤工作實際，總公司設(shè)計
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向我校體育學院院長王小美同志學習的活動，鼓勵黨員干部立足崗位，敬業(yè)奉獻。
　　　�。ǘ┩卣箤W習方式
　　　　一是積極主動自學�？偣靖魑惶幖壐刹堪凑諏W校實踐活動領(lǐng)導小組要求每天抽時間自學，并認真做讀書筆記，總公司實踐活動領(lǐng)導小組給每位黨員發(fā)了學習書籍、資料，要求每位黨員干部認真自學。
　　　　二是開展集中學習。總公司每位處級干部積極參加學校組織的培訓班，認真聽取校領(lǐng)導以及省委第20督導組長林世選教授作黨課輔導。總公司組織全體黨員干部觀看《焦裕祿》專題電影，黨總支書記作了題為《學習弘揚焦裕祿精神 自覺加強黨性修養(yǎng)，全心全意為廣大師生服務(wù)》的黨課輔導報告，引導黨員干部加強黨性修養(yǎng)，樹立群眾觀點，弘揚優(yōu)良作風。
　　　　三是參加學習交流活動�？偣緝晌徽幖壐刹繀⒓訉W校組織的赴蘭考焦裕祿紀念館參觀學習，重溫焦裕祿先進事跡，感知焦裕祿優(yōu)秀品質(zhì)，學習焦裕祿的公仆精神、奮斗精神、求實精神、奉獻精神以及廉潔自律、克己奉公的工作作風�？偣军h總支書記代表總公司領(lǐng)導班子參加學校組織的處級干部學習交流會。
　　　�。ㄈ⿲W習教育初顯成效
　　　　一是進一步堅定了理想信念。通過深入學習，廣大黨員干部的理想信念更加堅定，對馬克思主義的信仰更加堅定，更加堅定了對中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信。
　　　　二是進一步夯實了群眾觀點。廣大黨員干部在學習討論中一致認為，要牢固樹立群眾觀點，深入群眾，求真務(wù)實，力戒形式主義，反對享樂主義，克服官僚主義。堅持廣大師生員工的主體地位，時刻把師生員工的利益需求放在心上，及時了解師生員工的需要，始終把師生員工滿意作為工作的目標。
　　　　三是進一步增強了宗旨意識。廣大黨員干部堅持邊學習邊思考，充分認識到，作為干部，要增強宗旨意識，牢記后勤 “三服務(wù)兩育人”的工作宗旨和“外樹形象、內(nèi)強素質(zhì)、科學發(fā)展、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的發(fā)展目標，把師生員工的利益作為工作的動力，真正做到權(quán)為民所用、利為民所謀、情為民所系，進一步增強服務(wù)意識、提高服務(wù)水平、保障服務(wù)質(zhì)量。
　　　　四是進一步強化了艱苦奮斗精神。總公司組織全體黨員干部積極主動地參加學校組織的“弘揚艱苦奮斗、勤儉建校優(yōu)良傳統(tǒng)”的主題教育活動和“節(jié)糧節(jié)水節(jié)電”活動，黨員干部們都真正受到了教育和啟發(fā)。
　　　　三、廣泛聽取意見，聚焦“四風”問題
　　　�。ㄒ唬⿵V泛征集意見
　　　　通過召開動員會以及師生員工代表座談會、開展問卷調(diào)查、開通官方微博等方式，廣泛征集意見和建議。3月11日，在后勤服務(wù)總公司黨的群眾路線教育實踐活動動員會上，校領(lǐng)導小組第一督導組發(fā)放了民主測評表、征集意見表，征集對總公司領(lǐng)導班子的意見和建議。3月13日，總公司召開教師代表、學生代表、員工代表、黨外人士代表座談會，大家暢所欲言，提出不少寶貴的意見。學校師生員工通過關(guān)注后勤服務(wù)總公司官方微博，積極向我們反映相關(guān)的問題。
　　　　（二）認真歸納，梳理“四風”問題
　　　　總公司領(lǐng)導小組對征集到的意見和建議進行歸納梳理，主要有一下方面：
　　　　1、形式主義方面的問題。班子在理論學習、業(yè)務(wù)知識和管理知識的學習方面存在不系統(tǒng)，不精細，理論聯(lián)系實際、解決實際問題的能力不強等問題；在深入研究，深入思考，動腦筋想辦法解決問題上不夠主動等；工作重布置，落實和督查不夠，存在工作標準不高、要求不嚴、不具體等問題。　　
　　　　2、官僚主義方面的問題。深入師生員工、深入學生教室、學生寢室、學生食堂了解實際情況不夠，與師生面對面交流少，掌握情況有時不全面、不具體、不準確、不及時；有的黨員干部激情不高，憑經(jīng)驗和老辦法想問題、辦事情，工作缺乏主動性和創(chuàng)造性；�！�
　　　　3、享樂主義方面的問題。在享樂主義方面，有的黨員、干部工作精力投入不夠，對單位發(fā)展思考不周，工作目標、努力方向不明確；有的主動但當不夠，存在求穩(wěn)、怕事、畏難情緒；有的安于現(xiàn)狀，工作責任心、事業(yè)心不強，缺乏責任意識和進取意識，存在得過且過，不求有功，但求無過思想認識。
　　　　4、奢 ……（未完，全文共4271字，當前僅顯示2157字，請閱讀下面提示信息。收藏《后勤服務(wù)總公司黨總支教育實踐活動學習教育、聽取意見情況綜合報告》）