市人力資源和社會保障局在教育實(shí)踐活動示范點(diǎn)建設(shè)座談會上的發(fā)言

目錄/提綱：……
一、活動開展情況
一是學(xué)習(xí)教育內(nèi)容豐富
二是組織領(lǐng)導(dǎo)扎實(shí)有力
三是征求意見廣泛充分
四是邊學(xué)邊改注重實(shí)效
二、下一步打算
一是抓領(lǐng)導(dǎo)，示范引領(lǐng)
二是抓評議，群眾主導(dǎo)
三是抓活動，打造亮點(diǎn)
四是抓服務(wù)，惠及民生
五是抓制度，健全機(jī)制
六是抓宣傳，營造氛圍
……
市人力資源和社會保障局在教育實(shí)踐活動示范點(diǎn)建設(shè)座談會上的發(fā)言

市人社局在開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動以來，按照市委、市政府的部署安排，在市委督導(dǎo)組的指導(dǎo)下，主動謀劃、迅速行動，引導(dǎo)全局黨員干部樹立"為民"思想理念、弘揚(yáng)"務(wù)實(shí)"工作作風(fēng)、創(chuàng)建路線教育示范點(diǎn)，努力將我市打造成“創(chuàng)業(yè)就業(yè)的高地、全民社保的福地、人才創(chuàng)新發(fā)展的洼地、和諧勞動關(guān)系的家園”。
一、 活動開展情況
一是學(xué)習(xí)教育內(nèi)容豐富。采取集中學(xué)、個人自學(xué)、專題輔導(dǎo)學(xué)等多種形式，組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論、優(yōu)良傳統(tǒng)和法規(guī)法紀(jì)，開展馬克思主義群眾觀點(diǎn)、黨的群眾路線、人社重點(diǎn)難點(diǎn)工作學(xué)習(xí)討論。截止目前，召開了一次黨組專題會，開設(shè)了一個學(xué)習(xí)專欄，邀請組織部部長和黨校教授舉辦了三次專題輔導(dǎo)，開展了兩輪集中學(xué)習(xí)，認(rèn)真收看了警示教育片《底線》和焦裕
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方面存在的問題，以實(shí)際成效取信于民，并通過門戶網(wǎng)站、公開欄等媒體向社會公開。
二、下一步打算
一是抓領(lǐng)導(dǎo)，示范引領(lǐng)。領(lǐng)導(dǎo)班子要高標(biāo)準(zhǔn)要求自己，切實(shí)做到“六個帶頭”：帶頭學(xué)習(xí)理論、帶頭聽取意見、帶頭查擺問題、帶頭開展批評和自我批評、帶頭整改落實(shí)、帶頭推進(jìn)制度建設(shè)。
二是抓評議，群眾主導(dǎo)。創(chuàng)新優(yōu)秀公務(wù)員、優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口考核評價(jià)方式，堅(jiān)持以人民群眾滿意為根本標(biāo)準(zhǔn)，用走群眾路線的方式，請群眾參與、讓群眾評判、受群眾監(jiān)督，分別圍繞作風(fēng)現(xiàn)狀開展群眾評議、圍繞查擺問題開展群眾評議、圍繞整改落實(shí)開展群眾評判的“三評”活動，引導(dǎo)廣大黨員干部以“三評”促學(xué)習(xí)、以“三評”促查擺、以“三評”促整改。
三是抓活動，打造亮點(diǎn)。在全系統(tǒng)開展“心系群眾跟黨走、改進(jìn)作風(fēng)優(yōu)服務(wù)”主題演講比賽，營造濃厚的廉政勤政氛圍，形成服務(wù)發(fā)展的正能量。繼續(xù)開展“萬民干部進(jìn)萬村惠萬民”活動。宣傳黨的惠民政策，計(jì)劃發(fā)放500份宣傳單；大力開展村莊整治，強(qiáng)化生態(tài)村建設(shè)，豐富群眾文化生活，積極開展訪民情解民憂活動。深入開展人民群眾滿意的優(yōu)質(zhì)窗口創(chuàng)建活動，把優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口評選表彰納入教育實(shí)踐活動中來。
四是抓服務(wù)，惠及民生。履行部門職能，推進(jìn)“三大行動”，轉(zhuǎn)變“四種服務(wù)”（變被動服務(wù)為主動服務(wù)、變坐等服務(wù)為上門服務(wù)、變機(jī)關(guān)服務(wù)為一線服務(wù)、變?nèi)粘７⻊?wù)為星級服務(wù)），提高服務(wù)水平，辦好惠民實(shí)事取信于民。落實(shí)保障政策，構(gòu)筑發(fā)展“安全網(wǎng)”。推進(jìn)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)可持續(xù)發(fā)展，完善城鄉(xiāng)一體社會養(yǎng)老保障體系,強(qiáng)化工作機(jī)制，加大工作力度，及時(shí)將新增未參保人員納入保障范圍，實(shí)現(xiàn)應(yīng)保盡保。提高社會服務(wù)水平，搭建民生“快車道”。逐步建立一體化的社會保障信息化服務(wù)系統(tǒng)，加快推進(jìn)社保卡發(fā)放工作，加強(qiáng)“五險(xiǎn)一單、一票征繳”管理工作。縮小服務(wù)半徑，打造發(fā)展“助推器”。在全市12個鎮(zhèn)處建立人社服務(wù)中心，構(gòu)筑上下通聯(lián)、覆蓋城鄉(xiāng)的人社公共服務(wù)平臺，實(shí)現(xiàn)養(yǎng)老、醫(yī)保、失業(yè)登記、就業(yè)援助、勞動監(jiān)察等業(yè)務(wù)辦理不出社區(qū)、鎮(zhèn)處的新局面，極大方便群眾。完善用工服務(wù)，組建發(fā)展“生力軍”。健全覆蓋全市的就業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系，加強(qiáng)就業(yè)信息收集發(fā)布，充分發(fā)揮就業(yè)現(xiàn)場交流平臺作用，深入企業(yè)開展“送崗位、送政策、送培訓(xùn)”活動，促進(jìn)農(nóng)村富余勞動力就近就地實(shí)現(xiàn)就業(yè)，緩解企業(yè)用工缺口。壯大人才隊(duì)伍，充實(shí)發(fā)展“動力源”。實(shí)施急需緊缺人才引進(jìn)培養(yǎng)工程，加強(qiáng)博士后科研工作站、創(chuàng)新實(shí)踐基地建設(shè)，打造促進(jìn)高層次人才能力提升和作用發(fā)揮的平臺。和諧勞動關(guān)系，集成發(fā)展“穩(wěn)定器”。積極轉(zhuǎn)變執(zhí)法理念，把服務(wù)企業(yè)貫穿于勞動保障監(jiān)察的全過程，強(qiáng)化勞動保障宣傳服務(wù)職能，通過實(shí)施送法進(jìn)企業(yè)、推行“柔性執(zhí)法”、“一體執(zhí)法”等措施，積極為企業(yè)排查勞資糾紛，化解勞資矛盾，打造和諧勞資關(guān)系，為企業(yè)發(fā)展打造穩(wěn)定的社會環(huán)境。
五是抓制度，健全機(jī)制。進(jìn)一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、在自清理并多方征求意見的基礎(chǔ)上，制定關(guān)于規(guī)范和精簡部分業(yè)務(wù)事項(xiàng)辦理環(huán)節(jié)的意見，對職責(zé)范圍內(nèi)承辦的1 ……（未完，全文共2480字，當(dāng)前僅顯示1577字，請閱讀下面提示信息。收藏《市人力資源和社會保障局在教育實(shí)踐活動示范點(diǎn)建設(shè)座談會上的發(fā)言》）