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市紀委書記在“三嚴三實”專題黨課中的講稿

發(fā)表時間:2015/8/1 15:18:57
目錄/提綱:……
一、正確理解“三嚴三實”的科學(xué)內(nèi)涵
二、為什么要學(xué)習(xí)“三嚴三實”
(一)在修身上存在“不嚴不實”問題
(二)在用權(quán)上存在“不嚴不實”問題
(三)在律己上存在“不嚴不實”問題
(四)一些紀檢監(jiān)察干部也存在“不嚴不實”問題
三、紀檢干部要成為踐行“三嚴三實”的模范
(一)嚴
(二)實
……
在“三嚴三實”專題黨課中的講稿

踐行“三嚴三實”,爭當(dāng)全面從嚴治黨的“尖兵”
——在“三嚴三實”專題黨課中的講稿
市委常委、市紀委書記 ***
(2015年6月24日)

同志們:
按照市委開展“三嚴三實”活動的部署要求,處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部要以講黨課的形式在分管部門或聯(lián)系單位中為各級黨員干部作一次輔導(dǎo)報告。今天,我在這里結(jié)合紀檢監(jiān)察干部的實際,以《踐行“三嚴三實”,爭當(dāng)全面從嚴治黨的“尖兵”》為題,跟大家談?wù)勑鲁B(tài)下紀檢監(jiān)察干部如何認識、理解和實踐“三嚴三實”,爭做“三嚴三實”的好干部和黨的忠誠衛(wèi)士,爭當(dāng)全面從嚴治黨的“尖兵”。
一、正確理解“三嚴三實”的科學(xué)內(nèi)涵
2014年3月9日,習(xí)近平總書記在十二屆全國人大二次會議安徽代表團參加審議時,關(guān)于推進作風(fēng)建設(shè)的講話中,提出了“既嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己,又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”的重要論述,后簡稱為“三嚴三實”講話。“三嚴三實”的提出,是對黨的作風(fēng)建設(shè)理論的傳承和升華,也是對以反對“四風(fēng)”為重要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實踐活動進一步深化。
“三嚴三實”既是各級領(lǐng)導(dǎo)干部正心修身的基本遵循,也是各級領(lǐng)導(dǎo)干部干事創(chuàng)業(yè)的根本準則
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、臉好進、事不辦”;有的黨員干部在一些重大事件上,立場不堅定,有利爭著上,難事繞道走;有的是非觀念淡薄,正義感缺失,對社會上的不良風(fēng)氣、不道德行為不愿不敢挺身抵制;有的把配偶子女移民到國外,錢存在國外,給自己留后路,隨時準備“跳船”;有的黨員干部口無遮攔,傳播小道消息,甚至對黨的重大政治問題說三道四;有的言行不一,人前言之堂皇,背后行為齷齪。如,中央“八項規(guī)定”出臺后,一些人收禮品、拿紅包、吃回扣的門路被堵死了,就牢騷滿腹、怨聲載道,大呼官不聊生、為官不易、官服壓身。
(二)在用權(quán)上存在“不嚴不實”問題。有的黨員干部濫用職權(quán),設(shè)租尋租,官商勾結(jié)、利益輸送;有的官員缺乏大局意識,認為自己的權(quán)力是為小團體服務(wù)的,凡事先考慮部門和小團體利益,考慮自己的“一畝三分地”,對自己單位有利可圖、能帶來好處的事就爭著干,沒有好處的就往外推;也有的官員缺乏擔(dān)當(dāng)意識,當(dāng)甩手掌柜,認為改革有風(fēng)險,主動作為容易“攤上事兒”,存在畏懼心理,不直面問題,不負責(zé)任,不愿意挑擔(dān)子,不敢打硬仗。如,一些掌握著檢查、審批、采購權(quán)的單位工作人員,與中介機構(gòu)、黃牛黨串通一起牟取私利,有的被利益綁架,為不法分子通風(fēng)報信,有的單位領(lǐng)導(dǎo)干部為了少擔(dān)責(zé)任,對市委市政府的重大決策推來擋去,能拖就拖,甚至本單位的業(yè)務(wù)工作也不敢決策,推給市委市政府。
(三)在律己上存在“不嚴不實”問題。有的黨員干部成了“影子人”,在單位找不到人,在基層也找不到人,游離于組織管理之外;有的執(zhí)行中央“八項規(guī)定”精神和省市有關(guān)規(guī)定不嚴格,無視黨紀、心存僥幸,公款旅游、公款吃喝、公車私用等現(xiàn)象仍時有發(fā)生,甚至有的無視黨的政治紀律和政治規(guī)矩,心中無黨紀、眼里無國法,頂風(fēng)違紀搞“四風(fēng)”,不收斂不收手;有的庸懶散嚴重,玩物喪志,上班時間玩游戲、逛淘寶,下班后玩心不退,躲著藏著、變著法子吃喝玩樂。
(四)一些紀檢監(jiān)察干部也存在“不嚴不實”問題。紀委不是保險箱,不是避風(fēng)港,紀檢監(jiān)察干部對“四風(fēng)”和腐敗問題不具有天然的免疫力,其他干部中存在的問題,紀檢監(jiān)察干部也不同程度的存在。黨的十八大以來,紀檢監(jiān)察機關(guān)通過開展黨的群眾路線教育活動,圍繞防止“燈下黑”和打造忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)隊伍的目標(biāo),采取了一系列的務(wù)實措施,為紀檢監(jiān)察干部隊伍踐行“三嚴三實”打牢了思想、作風(fēng)和制度基礎(chǔ)。但對照“三嚴三實”的要求,我們也看到,當(dāng)前在少數(shù)紀檢監(jiān)察干部中“不嚴不實”的問題依然突出。一是信念不堅定,在大是大非面前不清醒,反腐敗態(tài)度不堅決。如,對中央黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的新形勢認識不足,了解不深,認為反腐敗可能是一陣風(fēng)、一場運動,對反腐敗缺乏必勝的信心。二是工作中不敢擔(dān)當(dāng),想當(dāng)老好人,想給自己留后路。有的怕得罪上級領(lǐng)導(dǎo),在監(jiān)督檢查或查辦案件時,擔(dān)心領(lǐng)導(dǎo)不支持,萬一查出問題領(lǐng)導(dǎo)不滿意給自己“穿小鞋”,以后自己的工作難以開展;有的怕影響前途,擔(dān)心自己管多了,干部反感不理解,影響自己的人際關(guān)系,今后在干部推薦和民主評議時會丟選票;有的認為反腐敗會阻礙發(fā)展,擔(dān)心管嚴了,限制多了,會影響干部工作的積極性,對可查可不查的案件便不了了之。特別是一些在基層一線工作的紀檢監(jiān)察干部錯誤地認為,在反腐敗的問題上,等待是一種無奈,被動是一種必然,工作太過主動的話,擔(dān)心要么被累死,要么被擠死。三是濫用紀委權(quán)威,把自己當(dāng)成特殊人。部分紀檢監(jiān)察干部錯誤地認為自己的工作就是“管人”的,平時不注意自己的言行舉止,總是擺出一副盛氣凌人的架勢,工作方式方法簡單粗暴;有的把紀委作為“保險箱”“避風(fēng)港”,或當(dāng)成一種政治待遇,對紀委的工作不用心不用力不用情;有的甚至利用紀委權(quán)力辦私事,超越了黨紀法規(guī)和政策邊界,開“天窗”、留“暗門”、打“擦邊球”。四是不依紀依法辦案,跑風(fēng)漏氣,辦人情案,選擇性執(zhí)紀。有的紀檢監(jiān)察干部對自己分管的工作不上心,卻對信訪投訴了誰,準備審查誰,查得怎么樣很關(guān)心,不該過問的也到處打聽,不告訴他還挺不高興,莫非就是想為一些關(guān)系人透透風(fēng),做做人情;有的抵不住各種腐朽思想侵蝕,導(dǎo)致執(zhí)法不公,以情代法,辦關(guān)系案、人情案等等,甚至以案謀私,執(zhí)紀違紀。如,***紀委**年通報的原***市紀委干部***嚴重違法犯罪案件,其利用辦案之機,向涉案人索賄1000多 ……(未完,全文共6402字,當(dāng)前僅顯示2248字,請閱讀下面提示信息。收藏《市紀委書記在“三嚴三實”專題黨課中的講稿》
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