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縣衛(wèi)生局黨委2015年度述職述廉報(bào)告

發(fā)表時(shí)間:2016/3/16 11:32:02
目錄/提綱:……
一、圍繞中心,突出重點(diǎn),開(kāi)創(chuàng)衛(wèi)生工作嶄新局面
(一)全力推進(jìn)民生實(shí)事和項(xiàng)目建設(shè)
2、做好市政府重點(diǎn)督辦項(xiàng)目**
3、做好縣政府重點(diǎn)項(xiàng)目一是**
(二)突出重點(diǎn),突破難點(diǎn),深入推進(jìn)醫(yī)藥衛(wèi)生_改革
(三)注重保障,改善民生,著力推進(jìn)基本公共衛(wèi)生工作
2、婦幼保健水平不斷提高加強(qiáng)孕產(chǎn)婦系統(tǒng)和兒童系統(tǒng)的管理
(四)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu),爭(zhēng)創(chuàng)示范,努力推進(jìn)創(chuàng)建工作
(五)統(tǒng)籌安排,狠抓管理,全力推進(jìn)其它各項(xiàng)衛(wèi)生工作
二、廉潔從政,監(jiān)督制約,不斷增強(qiáng)拒腐防變能力
(一)加強(qiáng)教育,筑牢思想道德防線
(二)完善制度,筑牢政策紀(jì)律防線
(三)強(qiáng)化監(jiān)督,筑牢法律法規(guī)防線
……
**縣衛(wèi)生局黨委述職述廉報(bào)告

2015年,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,衛(wèi)生局以為人民健康服務(wù)為方向,著力于為群眾提供安全有效、方便價(jià)廉的公共衛(wèi)生和基本醫(yī)療服務(wù),提高全縣人民健康水平。廣大干部職工務(wù)實(shí)創(chuàng)新、持續(xù)求進(jìn),圓滿完成工作目標(biāo)。被國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委授予“全國(guó)疾病預(yù)防控制工作先進(jìn)集體”,被國(guó)家中醫(yī)藥管理局確定為“2013-2015周期第一批全國(guó)基層中醫(yī)藥工作先進(jìn)單位”,F(xiàn)將工作開(kāi)展情況報(bào)告如下:
一、圍繞中心,突出重點(diǎn),開(kāi)創(chuàng)衛(wèi)生工作嶄新局面
(一)全力推進(jìn)民生實(shí)事和項(xiàng)目建設(shè)
2015年,縣衛(wèi)生局搶抓縣域規(guī)劃和深化醫(yī)藥衛(wèi)生_改革的有利時(shí)機(jī),積極爭(zhēng)取各級(jí)財(cái)政的支持,不斷加強(qiáng)項(xiàng)目建設(shè)力度。已確定的建設(shè)項(xiàng)目投資總額3.88億元,2015年全年計(jì)劃完成投資2.24億元,目前,已完成投資近2億元。
1、全力做好縣民生實(shí)事
2015年將免費(fèi)為參加新農(nóng)合的農(nóng)民進(jìn)行健康體檢列入縣民生實(shí)事。目前共為406482名群眾進(jìn)行了免費(fèi)體檢并建立更新健康檔案,體檢率92.48%,已累計(jì)投入3251.8萬(wàn)元。
2、做好市政府重點(diǎn)督辦項(xiàng)目
**?h中醫(yī)院新院區(qū)建設(shè)項(xiàng)目占地91.4畝,計(jì)劃投資3億元,總建筑面積8.39萬(wàn)平方米,已
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CS、門(mén)急診一卡通管理系統(tǒng)、回訪中心等信息管理系統(tǒng),規(guī)范工作管理,提高效率;二是投入460萬(wàn)元搭建全縣區(qū)域醫(yī)療衛(wèi)生信息平臺(tái),部署全縣臨床醫(yī)學(xué)培訓(xùn)系統(tǒng)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院數(shù)字化預(yù)防接種門(mén)診系統(tǒng)以及以云計(jì)算模式為基礎(chǔ)的涵蓋電子病歷、臨床路徑、公共衛(wèi)生、區(qū)域協(xié)同等功能的數(shù)字化衛(wèi)生院信息系統(tǒng)。目前該項(xiàng)目一期工程已招標(biāo)完畢,完成投資460萬(wàn)元,二期工程計(jì)劃投資480萬(wàn)元,目前正在進(jìn)行中。
(二)突出重點(diǎn),突破難點(diǎn),深入推進(jìn)醫(yī)藥衛(wèi)生_改革
1、新農(nóng)合保障水平不斷提升
2015年,我縣參合農(nóng)民共有44.26萬(wàn)人,參合率達(dá)到99.96%,位居鄭州市前列。新農(nóng)合籌資標(biāo)準(zhǔn)為528元/人,共籌集基金2.34億元。截止到2015年11月20日,全縣共有113.68萬(wàn)人次享受到新型農(nóng)村合作醫(yī)療報(bào)銷補(bǔ)助,補(bǔ)助金額為18577.89萬(wàn)元。2015年,適時(shí)調(diào)整了補(bǔ)償政策,努力緩解參合患者醫(yī)療費(fèi)用壓力。調(diào)整優(yōu)化了補(bǔ)償方案,并適時(shí)調(diào)整慢病補(bǔ)償政策,2015年我縣將Ⅲ類慢性病結(jié)核病調(diào)整為Ⅱ類慢性病管理,補(bǔ)償比例由60%調(diào)整為70%,年度最高支付限額由1500元調(diào)整為15000元,并將戈謝病納入到了慢性病醫(yī)療保障范圍。下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)生新農(nóng)合處方權(quán)管理工作的通知》,逐步將新農(nóng)合對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)療服務(wù)的監(jiān)管延伸到對(duì)醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療服務(wù)行為的監(jiān)管。積極推進(jìn)支付制度改革工作。2015年,印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步推行**?h新農(nóng)合支付制度改革的通知》和《**?h新型農(nóng)村合作醫(yī)療支付制度改革績(jī)效考核辦法》,科學(xué)調(diào)整總額預(yù)付和門(mén)診統(tǒng)籌總額控制額度,全面推行新農(nóng)合定額補(bǔ)償制度。持續(xù)開(kāi)展重大疾病救治,調(diào)整并完善按病種付費(fèi)管理方案。繼續(xù)推行新農(nóng)合大病保險(xiǎn)二次補(bǔ)償政策,今年以來(lái),我縣共有898人次享受了大病保險(xiǎn)政策,共計(jì)補(bǔ)償225.27萬(wàn)余元,有效減輕了參合農(nóng)民的就醫(yī)負(fù)擔(dān)。
2、基本藥物制度不斷鞏固
2015年,我縣繼續(xù)對(duì)3家縣級(jí)公立醫(yī)院、11家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和2家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心施行藥房托管,縣直和鄉(xiāng)鎮(zhèn)各由2家藥品配送企業(yè)集中配送,規(guī)范藥品供應(yīng),筑牢廉政底線。同時(shí),加強(qiáng)了對(duì)藥品、高值醫(yī)用耗材集中招標(biāo)采購(gòu)的監(jiān)督管理,規(guī)范了村衛(wèi)生室藥品集中采購(gòu)工作。13家鄉(xiāng)鎮(zhèn)均設(shè)立了中心藥庫(kù)并投入使用,極大方便了村衛(wèi)生室的基本藥物供應(yīng),提高了村醫(yī)使用基本藥物的積極性。加強(qiáng)了對(duì)各級(jí)醫(yī)藥機(jī)構(gòu)藥品使用情況的電子監(jiān)管?h級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)2015年基本藥物使用比例為51.62%,各基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥占比較去年同期均有不同程度下降。
3、公共衛(wèi)生服務(wù)均等化步伐不斷加快
全面落實(shí)基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目。加強(qiáng)項(xiàng)目管理,建立了按照服務(wù)數(shù)量和質(zhì)量撥付資金的量化資金撥付方式。截止2015年10月,全縣累計(jì)農(nóng)村居民建檔445879份,電子錄入443009份;城鎮(zhèn)居民建檔80398份,電子錄入70956份。全縣居民電子建檔率為 97.66%。加強(qiáng)了對(duì)60歲以上老年人、孕產(chǎn)婦、高血壓患者、糖尿病患者及精神病患者等重點(diǎn)人群的規(guī)范化管理。
4、人事分配制度不斷規(guī)范
一是擴(kuò)充人才數(shù)量。按照“公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)”的原則,公開(kāi)招錄衛(wèi)生系統(tǒng)工作人員,并于試用期滿后積極辦理人事代理手續(xù),享受?chē)?guó)家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員工資福利待遇,激發(fā)衛(wèi)生系統(tǒng)人員工作積極性,破解衛(wèi)生人才建設(shè)難題。2015年出臺(tái)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)人事工作的若干意見(jiàn)》,對(duì)衛(wèi)生系統(tǒng)進(jìn)人制度進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)范,建立“逢進(jìn)必考”的進(jìn)人機(jī)制。2015年7月共招聘266名衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員充實(shí)到臨床一線工作,為衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展積蓄后備力量,為全縣衛(wèi)生系統(tǒng)補(bǔ)充了新鮮血液。
二是提升人才層次。投入近60萬(wàn)元,組織衛(wèi)生系統(tǒng)110名領(lǐng)導(dǎo)干部于2015年8月1日—8月15日分兩批赴浙江大學(xué)進(jìn)行封閉式醫(yī)院管理專題培訓(xùn);投入15余萬(wàn)元,組織全縣302個(gè)一體化村衛(wèi)生室的350余名鄉(xiāng)村醫(yī)生于9月7日—9日進(jìn)行為期3天的免費(fèi)集中脫產(chǎn)培訓(xùn)。2015年“5.12”護(hù)士節(jié),評(píng)選**?h首屆十佳護(hù)士并舉辦頒獎(jiǎng)典禮;選拔名醫(yī)、學(xué)科帶頭人各10名,醫(yī)林新秀30名,并給予每人適當(dāng)?shù)慕蛸N補(bǔ)助,引領(lǐng)特色?瓶焖侔l(fā)展;通過(guò)外出進(jìn)修學(xué)習(xí)、院內(nèi)培訓(xùn)、每季度“三基”理論知識(shí)考試、技術(shù)比武等活動(dòng)提升醫(yī)護(hù)人員的業(yè)務(wù)技能。
三是改善用人機(jī)制。打破傳統(tǒng)用人方式,在全縣衛(wèi)生系統(tǒng)內(nèi)引入“公開(kāi)競(jìng)聘、綜合 ……(未完,全文共8360字,當(dāng)前僅顯示2283字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《縣衛(wèi)生局黨委2015年度述職述廉報(bào)告》
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