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縣2016年基層組織建設工作要點

發(fā)表時間:2016/4/14 11:17:27
目錄/提綱:……
1、強化基層干部教育培訓
2、深化軟弱渙散基層黨組織整頓工作
3、抓好鄉(xiāng)村換屆選舉工作
4、深化基層黨組織創(chuàng)建工作
5、增強基層黨組織政治引領功能和服務群眾功能
6、圍繞“兩學一做”建強黨員隊伍
7、扎實推進社區(qū)黨建工作
8、提升機關黨建“三服務”水平
9、落實學校黨建“1113”工作機制
10、推進新興領域黨建取得新突破
……
疏勒縣2016年基層組織建設工作要點

2016年全縣基層組織建設工作的總體思路是:堅決貫徹落實“兩個堅定不移”總要求和自治區(qū)黨委、地委和縣委決策部署,堅持基層黨建服務于_和長治久安,牢牢把握“人、制度、活動”這個關鍵,突出建強班子、提升能力、發(fā)揮作用,聚焦基層黨組織軟弱渙散、基層干部作風不扎實、做群眾工作能力不適應、黨員作用發(fā)揮不明顯、邊遠區(qū)域和新興領域黨建工作薄弱、制度機制不完善和落實不到位等問題,著力補齊責任落實、抓鄉(xiāng)促村、運行管理、監(jiān)督考核、激勵保障、晉位升級等短板,實現(xiàn)黨的組織、黨的工作和黨的活動全面覆蓋,推進各領域黨建工作全面進步、全面過硬,以優(yōu)異成績迎接建黨95周年,切實把基層黨組織建設成為促進民族團結(jié)、維護_、反對國家分裂的堅強戰(zhàn)斗堡壘。重點抓好以下工作:
1、強化基層干部教育培訓。繼續(xù)推進“村干部素質(zhì)提升工程”“村級后備干部育人工程”,充分發(fā)揮縣鄉(xiāng)黨校主培訓作用,重點抓好換屆后新進村班子人員的任職培訓、軟弱渙散村黨支部書記服務管理能力的專題培訓、村干部“雙語”學習的強化培訓、群團組織負責人業(yè)務能力的專業(yè)培訓、黨員隊伍政治紀律政治規(guī)矩教育的集中輪訓,確保村干部
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關下派、鄰村兼任、先進村交流等多種方式,選配黨性強靠得住、抓穩(wěn)定敢管理、能帶富辦法多、懂政策善服務、人品正威信高的黨組織書記,打造班子團結(jié)能戰(zhàn)斗、帶領群眾跟黨走、工作任務能落實、發(fā)現(xiàn)問題能處理、群眾困難能幫扶的好班子,努力實現(xiàn)“一強兩優(yōu)三提升”目標(村班子政治上強,優(yōu)化年齡和文化結(jié)構(gòu),提升綜合素質(zhì)、工作能力、責任心)。
4、深化基層黨組織創(chuàng)建工作。研究制定《關于深化村級組織“十星級”創(chuàng)建工作的意見》,明確創(chuàng)建標準,規(guī)范創(chuàng)建程序,細化創(chuàng)建措施,嚴格創(chuàng)建責任。堅持村級組織“十星級”創(chuàng)建與“五無村”“五好村黨支部”“六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委”建設、軟弱渙散基層黨組織整頓、“f_hj”活動、脫貧攻堅工作、落實村干部政治生活待遇和規(guī)范各類創(chuàng)建評比達標考核相結(jié)合,多措并舉,綜合發(fā)力,力爭年內(nèi)“五無村”創(chuàng)建率達到25%、“八星級”及以上村級黨組織創(chuàng)建率達到15%。結(jié)合整頓工作“回頭看”,對授星情況進行全面清理,年底前會同相關部門對推薦的“八星級及以上村”進行考核驗收。適時召開“五無村”“十星級”創(chuàng)建工作座談會。
5、增強基層黨組織政治引領功能和服務群眾功能。將“f_hj”活動與基層組織建設融為一體、協(xié)同推進,以加強基層組織、推進“去極端化”、保障改善民生為重點工作,統(tǒng)籌“六項任務”和“兩項具體工作”,加強工作指導,強化督促檢查,推進責任落實,確保取得實效。規(guī)范落實“兩好”工作機制,切實把108項事(物)權(quán)交給村級黨組織,形成鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委指導、村黨支部實施、住村工作組幫扶、廣大群眾監(jiān)督的運行管理體系,使落實“兩好”機制的過程成為宣傳黨的惠民政策、密切黨群干群關系、凝聚民心民力的過程。總結(jié)推廣“暖民心”工程的有效做法,建立以縣財政補助為主,鄉(xiāng)村集體經(jīng)濟、民政救濟、社會幫扶為補充的“暖民心”基金,通過基層組織提供服務平臺、鄉(xiāng)村干部主動上門服務,幫助群眾解決困難、送去關愛和慰問,增強基層黨組織的凝聚力、向心力。大力推進村級民主管理,規(guī)范落實村務監(jiān)督委員會、村規(guī)民約、居民公約、“一事一議”“四議兩公開”等制度機制。
6、圍繞“兩學一做”建強黨員隊伍。按照“兩學一做”活動總體安排,抓好黨員經(jīng)常性教育,切實提高基層黨員干部的理解力、執(zhí)行力和落實力。加強作風整頓和監(jiān)督管理,解決好干部“走讀”和“機關化”傾向問題。圍繞解決農(nóng)村黨員比例偏低、年齡老化等問題,加大農(nóng)村發(fā)展黨員力度,突出“五個傾斜”(向黨員比例偏低的村、多年沒有發(fā)展黨員的村、黨員隊伍嚴重老化的村、支部班子后繼乏人的村、軟弱渙散的村),實現(xiàn)“三個優(yōu)化”(優(yōu)化年齡、性別、文化結(jié)構(gòu)),做到“五個提升”(提升黨員發(fā)展質(zhì)量、文化水平、能力素質(zhì)、紀律意識、精神面貌)。圍繞“理想信念強不強、黨員意識濃不濃、服務群眾好不好、為民辦事公不公、自我要求嚴不嚴、群眾評價高不高”等六個方面,扎實開展黨員“黨性體檢”,體檢結(jié)果作為民主評議黨員、不合格黨員認定處置及幫教轉(zhuǎn)化的重要依據(jù)。
7、扎實推進社區(qū)黨建工作。加強社區(qū)工作力量,調(diào)優(yōu)配強社區(qū)黨支部書記和社區(qū)工作人員。圍繞“六有”建設目標,壓縮辦公場所,擴大服務領域,健全管理制度,落實經(jīng)費保障,不斷提高社區(qū)服務功能。鞏固提升社區(qū)“庭院化管理、網(wǎng)格化覆蓋、社會化服務、信息化支撐”成果,深化“四知四清四掌握”工作機制。深化在職黨員到居住地社區(qū)報到、開展志愿服務活動,年內(nèi)實現(xiàn)部門單位全部覆蓋、機關黨員全部認領崗位,機關民主評議黨員和評先表彰要先征求社區(qū)意見。落實社區(qū)減負措施,總結(jié)推廣“村社聯(lián)建”治理模式經(jīng)驗,探索推行“新型農(nóng)村社區(qū)”創(chuàng)建,擴大覆蓋面,增強實效性,著力提升社區(qū)服務居民和維護穩(wěn)定功能。
8、提升機關黨建“三服務”水平。堅持“走前頭、作表率”要求,嚴格工作標準,完善工作機制,不斷提高機關黨組織服務大局、服務基層、服務群眾的工作能力和水平。強化機關黨員干部理想信念教育、嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩教育,推進作風建設,提升服務實效。抓好“三會一課”等黨內(nèi)基本制度的落實、基層黨組織換屆等工作,落實好機關黨員干部直接聯(lián)系服務群眾、精準扶貧脫貧、在職黨員進社區(qū)、“民族團結(jié)五個一結(jié)對子”等重點任務。結(jié)合慶祝建黨95周年系列活動,由縣直機關工委牽頭組織開展以“樹立 ……(未完,全文共4425字,當前僅顯示2235字,請閱讀下面提示信息。收藏《縣2016年基層組織建設工作要點》
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