學(xué)習(xí)黨內(nèi)兩部法規(guī)的作法及2017年的思路與舉措

目錄/提綱：……
一、主要做法
（一）以強化“一崗雙責(zé)”為重點，全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制
（二）以狠抓黨風(fēng)廉政教育為重點，著力提升干部隊伍自律意識
（三）以制度建設(shè)為重點，精心打造良好機關(guān)形象
一是建立健全各項管理制度
二是繼續(xù)推行黨務(wù)、政務(wù)公開制度
三是健全舉報、投訴、接訪制度
（四）以落實黨內(nèi)監(jiān)督為重點，全面落實反腐倡廉長效機制
二、存在的問題
二是對內(nèi)部管理制度的督查仍不完善
三是服務(wù)基層意識還有待提高
四是部門紀(jì)檢隊伍力量明顯偏弱
三、2017年的思路與舉措
1、繼續(xù)強化學(xué)習(xí)教育
2、認真落實“兩個責(zé)任”
3、持續(xù)強化作風(fēng)建設(shè)
4、深化崗位廉潔教育
5、扎實抓好基層紀(jì)檢工作
6、積極探索黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作長效機制
四、建議
1、加大對基層和部門紀(jì)檢監(jiān)察干部的培訓(xùn)力度，提升業(yè)務(wù)水平
……
認真學(xué)習(xí)貫徹黨內(nèi)兩部法規(guī)　推動全面 從嚴(yán)治黨再上臺階

今年以來，我局深入貫徹黨的十八大和十八屆歷次全會精神，認真落實省、市區(qū)黨代會精神，以學(xué)習(xí)貫徹《廉潔自律準(zhǔn)則》和《紀(jì)律處分條例》為重要契機，不斷深化“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動，使全體黨員干部深刻領(lǐng)會理解《準(zhǔn)則》和《條例》精神實質(zhì)，樹立黨章黨規(guī)黨紀(jì)意識，做到守紀(jì)律、講規(guī)矩，知敬畏、存戒懼，自覺在廉潔自律上追求高標(biāo)準(zhǔn)，在嚴(yán)守黨紀(jì)上遠離違紀(jì)紅線，逐漸在全局系統(tǒng)形成尊崇制度、遵守制度、捍衛(wèi)制度的良好風(fēng)尚。
一、主要做法
（一）以強化“一崗雙責(zé)”為重點，全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制
及時調(diào)整黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單，始終堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作納入領(lǐng)導(dǎo)班子的議事日程，堅持與業(yè)務(wù)工作同部署、同要求、同落實。班子成員、科室負責(zé)人在職責(zé)崗位上，實行“一崗雙責(zé)”, 要求在抓好分管業(yè)務(wù)的同時，還要負責(zé)抓好分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，從而形成“一把手負總責(zé)
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略639字，正式會員可完整閱讀）……　
工廉潔自律、制止奢侈浪費行為等有關(guān)工作有章可循。二是繼續(xù)推行黨務(wù)、政務(wù)公開制度。進一步加強局網(wǎng)站建設(shè)，打造黨務(wù)政務(wù)公開載體；進一步完善公開內(nèi)容，將局工作職能、服務(wù)承諾、局領(lǐng)導(dǎo)及分工、局內(nèi)部機構(gòu)設(shè)置、職責(zé)、辦事流程等基本情況及時調(diào)整更新，按要求將年度工作情況、干部人事工作情況、機關(guān)黨建工作情況、自身建設(shè)情況，以及黨風(fēng)廉政建設(shè)情況定時上傳網(wǎng)站，接受廣大群眾監(jiān)督。三是健全舉報、投訴、接訪制度。充分利用局長信箱和舉報投訴電話，進一步暢通了舉報投訴渠道，加強群眾監(jiān)督。從關(guān)注民生的高度，妥善處理群眾來信來訪案件，防患于未然。認真開展日常接訪工作，接待和受理群眾來信來訪，及時解決群眾關(guān)心的熱點、難點問題，避免了越級上訪現(xiàn)象的發(fā)生。
（四）以落實黨內(nèi)監(jiān)督為重點，全面落實反腐倡廉長效機制
嚴(yán)格按照《區(qū)委關(guān)于加強“三重一大”事項決策和監(jiān)管的意見》，執(zhí)行民主集中制，健全班子議事規(guī)則，規(guī)范決策程序，全年上報三重一大事項26條。以落實民主生活會制度，結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育要求，認真查找班子和班子成員個人整改清單，認真開展批評與自我批評，針對本單位干部作風(fēng)存在的問題，撰寫了《關(guān)于加強我局干部作風(fēng)建設(shè)的對策與思考》。認真落實述職述廉制度，領(lǐng)導(dǎo)班子成員每年年底進行一次述職述廉，集中報告本人履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任、個人廉潔自律等情況。執(zhí)行廉政談話制度，以文件形式下發(fā)廉政談話工作方案，明確每年12月份為談話月，領(lǐng)導(dǎo)班子主要負責(zé)人與班子成員，班子成員與分管科室科長每年進行廉政談話不少于1次。擬定了《發(fā)改局重點崗位、重點環(huán)節(jié)、_廉政風(fēng)險排查防控措施》，分層分類排查廉政風(fēng)險點，評估風(fēng)險等級，明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，進一步加強對重點崗位的預(yù)防和監(jiān)督。圍繞項目審批、項目申報、行政執(zhí)法等環(huán)節(jié)，認真落實首問負責(zé)制、服務(wù)承諾制、一次性告之制度和責(zé)任追究等制度，完善對權(quán)力運行制約和監(jiān)督的有效機制，實現(xiàn)監(jiān)督工作的制度化、規(guī)范化。積極開展案件查處工作。針對少數(shù)個別機關(guān)干部因違反工作紀(jì)律情況，及時認真核實查處，給予行政處分。
二、存在的問題
仍存在一些問題和不足：一是落實“兩個責(zé)任”的積極性還不夠，對責(zé)任制范圍內(nèi)的工作缺乏有效的跟蹤、指導(dǎo)、督促和檢查；二是對內(nèi)部管理制度的督查仍不完善。雖然制定了不少規(guī)章制度，但實際操作過程中執(zhí)行不嚴(yán)、檢查考核無法真正落實到位；三是服務(wù)基層意識還有待提高。雖然局機關(guān)黨員干部職工工作作風(fēng)有明顯好轉(zhuǎn)，但由于考核機制還不健全、不完善，導(dǎo)致少部分人員宗旨意識淡薄，主動服務(wù)意識不強；四是部門紀(jì)檢隊伍力量明顯偏弱。一定程度上，重業(yè)務(wù)輕紀(jì)檢意識依然存在，給部門執(zhí)紀(jì)監(jiān)督工作帶來一定的難度。
三、2017年的思路與舉措
工作思路：
堅持以_理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面貫徹落實黨的十八大和習(xí)近平總書記系列重要講話精神，堅持全面從嚴(yán)治黨、依規(guī)治黨，忠誠履行黨章賦予的職責(zé)，聚焦監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，把紀(jì)律挺在前面，持之以恒加強作風(fēng)建設(shè)，著力解決群眾身邊的不正之風(fēng)和腐敗問題，建設(shè)忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)陌l(fā)改干部隊伍，扎實推進全局黨風(fēng)廉潔建設(shè)和反腐敗工作再上新臺階，為全力打造現(xiàn)代化南京新副城、建設(shè)“強富美高”新溧水提供堅強的紀(jì)律保障。
主要舉措：
始終堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以深入開展“兩學(xué)一做”教育活動為主線，積極探索、創(chuàng)新工作思路，強化保障措施，不斷提高黨員干 ……（未完，全文共3553字，當(dāng)前僅顯示1795字，請閱讀下面提示信息。收藏《學(xué)習(xí)黨內(nèi)兩部法規(guī)的作法及2017年的思路與舉措》）