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2018年先進黨支部事跡材料

發(fā)表時間:2018/5/3 21:23:08
目錄/提綱:……
一、領導帶頭,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用
(一)示范帶動,嚴格落實好“兩個責任”
一是切實體現支部書記的帶頭作用
二是扎實推動效能監(jiān)督部門的“監(jiān)督責任”
(二)以上率下,加強黨內政治文化建設
二是以“一把手”上黨課的形式,由中心支部書記為全體黨員干部職工上黨課
(三)靈活開展主題黨日活動
二、完善機制,實現中心黨建與業(yè)務工作的融合共進
(一)完善制度,強化內部管理
(二)強化措施,做好監(jiān)督檢查
二是建立事中、事后質檢機制
三是建立電話回訪機制
三、馳而不息,抓好黨風廉政建設工作
(一)加強對黨風廉政建設的領導
一是始終高度重視黨風廉政建設工作,真正擺上重要議事日程
(二)多措并舉推進廉政建設
一是充分發(fā)揮黨支部成員的分擔作用
(三)不斷豐富廉政教育形式
一是開展談心談話活動
二是扎實推進以案促改工作
三是開展“廉潔從家出發(fā)”家風教育活動
四、特色服務,讓**登記少跑腿、好辦事
(一)加強學習,增強服務能力
(二)優(yōu)化流程,提高服務水平
一是轉變模式,登記發(fā)證實現全面提速
二是精簡要件,盡可能壓縮時限
三是積極溝通,實現抵押業(yè)務一家辦理
(三)便民服務,提升群眾獲得感
(四)勇于擔當,服務我市經濟建設
……
2018年先進黨支部事跡材料

登記中心黨支部共有黨員**名,其中書記1名、副書記1名、委員3名。中心黨支部從思想上要求全體職工用心上進,做好能長期吃苦耐勞,敢打硬仗的精神準備,同時要求全體黨員帶頭,借助各項學習教育活動,靈活學習方式,培養(yǎng)更多的“行家里手”和“一專多能”性人才,用心投身到不動產統(tǒng)一登記工作中去,發(fā)揮出了作為一個黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
在局黨組的領導支持下,**中心廣大黨員高擎黨旗,團結帶領職工隊伍迎難而上、主動作為,創(chuàng)新機制、聚焦服務,不動產登記的各項工作都取得了長足進步。2017年**中心被局黨組授予“目標責任先進單位”,行政服務大廳窗口還被省國土廳授予“十佳優(yōu)質服務窗口”。
一、領導帶頭,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用
黨員干部的表率作用就是無聲的命令,黨員干部的模范帶頭作用就是最好的思想政治教育。
(一)示范帶動,嚴格落實好“兩個責任”
一是切實體現支部書記的帶頭作用。中心一把手嚴格要求自己,帶頭堅持廉潔自律,帶頭遵守組織紀律、財經紀律和工作紀律,做出好的榜樣。工作上負總責,重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調,在組織領導上發(fā)揮好統(tǒng)攬作用,切實履行好“第一責任人”的責任。二是扎實推動效能監(jiān)督
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教育“主題黨日”拓展活動;到**區(qū)龍翔礦山公園進行“志愿服務”環(huán)境衛(wèi)生清潔活動;協(xié)助執(zhí)勤交警當文明引導員,開展“文明交通”志愿服務活動;組織工作人員集中收看大型政論專題片《讓改革落地生根》和十九大開幕會等。
不動產登記中心是新組建的單位,辦公地點分散,人員間不了解,加上在窗口工作,活動組織有難度,為增強單位的凝聚力、向心力和集體榮譽感,我中心借局舉辦各項活動的有利時機,利用休息和節(jié)假日時間積極組織編排了“七一”文藝匯演節(jié)目快板劇《筑夢》和組織承辦廣播體操比賽。在市直機關第十九屆職工運動會上,我中心組織代表我局參加的廣播操比賽獲得了第一名的優(yōu)異成績,展現了國土人的精神風貌。
二、完善機制,實現中心黨建與業(yè)務工作的融合共進
建立健全規(guī)章制度, 有助于實現科學管理, 提高工作效率和登記質量, 確保不動產登記工作的正常順利進行, 推動**統(tǒng)一登記制度順利實施。
(一)完善制度,強化內部管理
一是抓好中心規(guī)章制度建設,2017年新制定規(guī)章制度黨務篇10項、黨風廉政建設篇5項;修訂規(guī)章制度行政篇2項,各項規(guī)章制度達45項;新制定科室職責6項、崗位職責10項。二是明確提出黨風廉政建設目標責任制考核要與統(tǒng)計調查業(yè)務工作考核相結合,把黨風廉政建設和反腐敗工作作為全年工作的重要內容列入全面工作考核范圍,將考核結果作為科室、個人年度考核評優(yōu)的重要依據。如果某個科室或個人在工作中,有違規(guī)違紀行為發(fā)生,將直接取消科室及相關責任人的年底評優(yōu)資格。
(二)強化措施,做好監(jiān)督檢查
一是加強政風行風建設,充分發(fā)揮效能監(jiān)督科職能作用,從大廳人員著裝、環(huán)境衛(wèi)生、物品擺放、服務態(tài)度等方面著手,不定期巡視,及時發(fā)現和糾正干部職工不規(guī)范行為,每月公布職工考勤情況及巡視檢查情況,實行日考核、月通報。二是建立事中、事后質檢機制。對登記要件、系統(tǒng)錄入、業(yè)務流程及材料歸檔等進行抽查,并形成質檢報告。目前,登記中心共形成質檢報告19份。三是建立電話回訪機制。中心領導和效能監(jiān)督科定期抽查業(yè)務件,對辦事群眾予以電話回訪,回訪內容包括工作人員的服務態(tài)度、辦事效率、落實“首問負責制”、“一次性告知制”和是否存在吃拿卡要等現象,并建立回訪記錄臺賬,發(fā)現問題及時處理。
三、馳而不息,抓好黨風廉政建設工作
按照局黨組的統(tǒng)一部署,深入開展黨性黨風教育,促使廣大黨員干部特別是領導干部牢固樹立法紀觀念和廉潔從政意識。
(一)加強對黨風廉政建設的領導
一是始終高度重視黨風廉政建設工作,真正擺上重要議事日程。經常組織領導班子認真學習中央和省、市關于加強黨風廉政建設工作的會議文件精神,對領導班子成員自身廉政建設提出明確要求。二是定期聽取黨風廉政建設工作匯報,分析黨風廉政建設形勢,研究解決落實黨風廉政建設責任制中存在的問題。認真檢查領導班子貫徹落實黨風廉政建設情況和班子成員廉潔自律情況,開展批評和自我批評,增強了班子成員執(zhí)行黨風廉政建設責任制的自覺性。
(二)多措并舉推進廉政建設
一是充分發(fā)揮黨支部成員的分擔作用。要求每個支部成員不僅要自己成為黨風廉政建設的模范,還要分別承擔起分管科室的黨風廉政建設責任,種好自己的“責任田”,形成“齊抓共管”的良好氛圍。今年,支部成員與所分管的科室負責人、科室負責人與工作人員分別簽訂了《黨風廉政建設責任目標》,共計68份。二是堅持在中心全體大會、每周例會或重大節(jié)假日前開展教育提醒,強調嚴格執(zhí)行相關紀律規(guī)定,督促各科人員做到心中有底線、遠離“高壓線”。三是中心分科室查找業(yè)務工作風險點,建立風險點防控自查表,并將各科室的風險點與防控措施編入《中心規(guī)章制度匯編》,要求中心人員堅持依法辦事、精準登記、快捷高效,也就是說高效登記的同時把控好風險點。
(三)不斷豐富廉政教育形式
一是開展談心談話活動。充分表達自己的想法,把工作和思想中出現的問題擺在桌面上,不藏不掖。中心主任與班子成員談、班子成員與科長談、科長與科員談,通過分級分層談話,形成了一把手不搞“一言堂”,班子其他成員“對上服從不盲從、橫向到位不越位、對下愛護不袒護”的團結和諧的良好局面,充分達到交流思想、深化認識、化解矛盾、增進團結的效果。二是扎實推進以案促改工作。組織中心全體人員學習貫徹以案促改工作的相關文件精神,召開以案促改的全體大會,并結合中心實際,圍繞****中心“百人窩案”等案例,開展典型違紀違法案件剖析會,制定以案促改工作方案、整改方案,以及對應有效的整改臺賬。三是開展“廉潔從家出發(fā)”家風 ……(未完,全文共4729字,當前僅顯示2388字,請閱讀下面提示信息。收藏《2018年先進黨支部事跡材料》