如何真正體現(xiàn)一個(gè)共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性

　　我今年歲，從年開(kāi)始從事黨務(wù)工作，前后算起來(lái)已有個(gè)年頭了。在這期間，我通過(guò)不斷地學(xué)習(xí)、不斷地總結(jié)積累，堅(jiān)持做凝聚隊(duì)伍的“貼心人”，班子建設(shè)的“帶頭人”，轉(zhuǎn)變觀念的“領(lǐng)路人”，隊(duì)伍管理的“有心人”，在基層供電企業(yè)支部書(shū)記的崗位上，開(kāi)展了一系列工作，取得了一點(diǎn)成績(jī)，也有了一定的收獲。通過(guò)此次開(kāi)展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)學(xué)習(xí)、交流，使我對(duì)一個(gè)共產(chǎn)黨員的要求有了更深的認(rèn)識(shí)，那就是必須始終代表最廣大人民的根本利益，心里時(shí)刻裝著職工群眾。作為一個(gè)在基層摸、爬、滾、打了近年的支部書(shū)記，我深有體會(huì)，那就是必須始終：
　　
　　做職工群眾的“貼心人”，以心換心多辦實(shí)事。在供電企業(yè)的基層單位做思想政治工作，我感到空對(duì)空是不行的，
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家庭瑣事拌嘴，管理過(guò)程中的經(jīng)理和書(shū)記也不例外，也會(huì)有意見(jiàn)暫時(shí)不統(tǒng)一的時(shí)候，甚至也會(huì)有一些爭(zhēng)論。當(dāng)支部書(shū)記的這些年，我和經(jīng)理之間有默契的配合，也有過(guò)爭(zhēng)論，但是我們每次都能做到從班子團(tuán)結(jié)和隊(duì)伍管理的大局出發(fā)，做到“三個(gè)相互”：一是在平時(shí)的管理工作中做到相互支持不推諉；二是在遇到意見(jiàn)分歧時(shí)做到相互尊重不固執(zhí)；三是在工作中遇到困難時(shí)做到相互鼓勁不埋怨。我們還開(kāi)誠(chéng)布公地為對(duì)方找不足，想對(duì)策，相互補(bǔ)臺(tái)、相互加油，把目標(biāo)統(tǒng)一到提升隊(duì)伍管理水平這個(gè)大前提下。今年我們支公司再次被分公司授予“十佳文明標(biāo)兵單位”的光榮稱(chēng)號(hào)。
　　
　　做轉(zhuǎn)變觀念的“領(lǐng)路人”，用小道理詮釋大道理。在基層帶好一支隊(duì)伍，執(zhí)行嚴(yán)格的規(guī)章制度是前提，職工們能否自覺(jué)遵守是關(guān)鍵。因此我一直思考如何把管理過(guò)程中的“管、卡、壓、罰”轉(zhuǎn)變到“疏、導(dǎo)、勵(lì)、教”上來(lái)，讓職工自覺(jué)轉(zhuǎn)變觀念，接受管理，變“被動(dòng)”為“主動(dòng)”。說(shuō)句心里話，電力職工特別是處于供電一線的專(zhuān)職電工，整天和電力設(shè)備、用戶(hù)打交道，不管是寒冬臘月還是盛夏酷暑，不管是白天黑夜還是冰霜雪雨，都在辛勤地為電力事業(yè)的發(fā)展做著自己的貢獻(xiàn)，他們每個(gè)月的收入，少的只有二、三百元，多到也不過(guò)四、五百元。如果因?yàn)榕紶柺韬龆惶幜P，自己確實(shí)有些于心不忍。作為支部書(shū)記，我的體會(huì)是，要發(fā)揮思想政治工作的優(yōu)勢(shì)，以教育為主，盡量減輕經(jīng)濟(jì)處罰，啟發(fā)引導(dǎo)職工認(rèn)識(shí)到自己的不足，從而自覺(jué)改正。如果簡(jiǎn)單地“以罰代管”，不但難以起到教育的作用，反而容易使職工產(chǎn)生抵觸情緒，不利于各項(xiàng)工作的開(kāi)展。
　　
　　做隊(duì)伍管理的“有心人”，不斷提升隊(duì)伍競(jìng)爭(zhēng)力。一個(gè)人走在街上，一般都是穿西服打領(lǐng)帶，至少也能做到著裝整齊。這是因?yàn)橐粋�(gè)人處于社會(huì)的大環(huán)境里，都會(huì)自覺(jué)地注重自己的外在形象，而當(dāng)他回到家里，為了圖方便，穿著背心和短褲，也覺(jué)得無(wú)傷大雅。缺少了外界環(huán)境的約束，自然就會(huì)對(duì)自己的要求放松了。這就是我所理解的“西服”現(xiàn)象。在隊(duì)伍管理中也會(huì)有這樣的現(xiàn)象存在。一支同樣的隊(duì)伍，在外部服務(wù)施工和在自己家門(mén)口作業(yè)時(shí)判如兩“隊(duì)”。從去年開(kāi)始，我們?cè)诠こ淌┕ぶ袑?shí)行交叉施工，諸如城鎮(zhèn)施工隊(duì)到蟠龍施工，蟠龍施工隊(duì)到白和施工，第一次異地交叉施工，當(dāng)時(shí)各供電所施工隊(duì)精神狀態(tài)非常飽滿(mǎn)，對(duì)自身要求嚴(yán)格，能自覺(jué)抵制有損隊(duì)伍形象的行為，做到文明施工，按章操作。因?yàn)榇蠹叶贾溃麄兇碇鞴╇娝男蜗�，更代表著“武電”這個(gè)光榮的集體。而平時(shí)在自己家門(mén)口施工時(shí)，大多數(shù)職工便脫掉了“西服”，各種“低、老、壞”問(wèn)題隨之出現(xiàn)。針對(duì)“西服”現(xiàn)象，我們從狠抓職業(yè)道德建設(shè)入手，提高職工的市場(chǎng)服務(wù)意識(shí)，積極倡導(dǎo)用戶(hù)至上 ……（未完，全文共2197字，當(dāng)前僅顯示1397字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《如何真正體現(xiàn)一個(gè)共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性》）