目錄/提綱:……
一、當(dāng)前機關(guān)黨建面臨的主要問題和原因分析
一是制度不落實,學(xué)習(xí)制度缺乏有力的監(jiān)督措施,沒有真正落實述學(xué)、評學(xué)和考學(xué)
二是監(jiān)督檢查不完備,發(fā)展不平衡
三是監(jiān)督制度不完善,渠道不暢通,使檢查監(jiān)督權(quán)威性不夠
二是黨務(wù)干部自身的畏難情緒
三是自身建設(shè)與工作要求還有差距
二、對策思考
(一)統(tǒng)一思想,充分認(rèn)識機關(guān)黨建工作職責(zé)
一要真正明確機關(guān)黨建的重要性
二要明確機關(guān)黨組織的工作職責(zé)
(二)圍繞中心,進一步發(fā)揮機關(guān)黨組織的政治保證作用
一要緊密結(jié)合中心任務(wù)開展工作
二要積極協(xié)助行政負(fù)責(zé)人完成工作任務(wù)
三要積極做好思想政治工作
(三)突出重點,充分發(fā)揮機關(guān)黨組織的協(xié)助和監(jiān)督作用
(四)規(guī)范管理,促使機關(guān)黨組織的協(xié)助和監(jiān)督職能落到實處
一要健全完善思想政治教育工作制度
二要堅持規(guī)范黨組織“三會一課”制度
三要堅持黨建工作檢查制度
四要加強黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督,進一步完善監(jiān)督制度
……
對發(fā)揮機關(guān)黨組織協(xié)助和監(jiān)督作用的思考
機關(guān)黨組織如何適應(yīng)新形勢新任務(wù)的要求,認(rèn)真履行的協(xié)助監(jiān)督職能,是值得探討和思考的一個重要課題。
一、當(dāng)前機關(guān)黨建面臨的主要問題和原因分析
近年來,機關(guān)各級黨組織認(rèn)真貫徹《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》,緊緊圍繞黨的工作大局,按照“圍繞經(jīng)濟抓黨建、抓好黨建促經(jīng)濟”的總體思路,以爭創(chuàng)黨建工作先進縣為目標(biāo),以創(chuàng)新各具特色的黨建活動為載體,著力在黨的思想建設(shè)增實效,組織建設(shè)增活力,作風(fēng)建設(shè)樹形象,制度建設(shè)強保障上下功夫,全縣機關(guān)黨的建設(shè)法得到進一步加強,促進了我縣兩個文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展。但是在新形勢下,如何履行機關(guān)黨組織的協(xié)助和監(jiān)督職責(zé)仍存在不少問題,主要表現(xiàn)在:
、闭J(rèn)識不到位。存在“無為論”和“等同論”,認(rèn)為抓黨建是務(wù)虛,平時工作中只要少說、少干,多拍手就行,存在說了也白說,干了也白干或干了無成效,成不了大氣候,以致出現(xiàn)一些單位對貫徹《條例》不力,對機關(guān)黨建的工作職責(zé)不明確,“樹立權(quán)威”和“擺正位置”的問
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建工作的精力。三是監(jiān)督制度不完善,渠道不暢通,使檢查監(jiān)督權(quán)威性不夠。
、滁h務(wù)干部自身素質(zhì)存在差距。一是“機關(guān)水平”所帶來的畏難情緒,認(rèn)為機關(guān)中各單位黨員比重大,有的甚至“滿堂紅”,大家都是黨員,文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平都比較高,自覺性較強,協(xié)助和監(jiān)督職能在機關(guān)中無多大意義。二是黨務(wù)干部自身的畏難情緒。以系統(tǒng)成立黨委會其優(yōu)越性是掛靠,然而美中不足的也是掛靠,黨務(wù)干部存在附屬感、委屈感、吃虧感、失落感。因而造成被動應(yīng)付性工作較多,特色工作少,布置多落實少,履行協(xié)助和監(jiān)督的職能就顯得蒼白無力。三是自身建設(shè)與工作要求還有差距。普遍感到怎樣圍繞中心開展工作辦法不多,效果甚差;新形勢下機關(guān)黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)方法、工作方式和活動內(nèi)容顯得比較陳舊;機關(guān)黨務(wù)干部隊伍建設(shè)存在培養(yǎng)不夠、流動不暢、年齡老化等問題,一定程度上影響了黨務(wù)干部工作積極性的發(fā)揮。
二、對策思考
(一)統(tǒng)一思想,充分認(rèn)識機關(guān)黨建工作職責(zé)
一要真正明確機關(guān)黨建的重要性。機關(guān)黨的建設(shè),是黨的建設(shè)的重要組成部分,其重要性是不言而喻的。黨的十五大《黨章》指出:“黨的基層組織是黨在社會基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘,是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)”。機關(guān)基層,一方面,它是一個政治組織,不是經(jīng)濟組織,更不是社團組織,這一特點決定了它自身所具有的政黨職能。另一方面,它又是一個特殊的政治組織,是執(zhí)政黨在機關(guān)的特殊組織,是實現(xiàn)黨對機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的基本途徑。黨的路線、方針、政策要通過它來貫徹落實,縣委部署的各項工作要通過它來完成,機關(guān)中的黨員要通過它來進行教育、管理和監(jiān)督?h委對機關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)也要通過它發(fā)揮政治誦暮駝蕉繁だ葑饔茫約暗吃鋇南確婺7蹲饔美淳嚀逄逑幀=竺褳局賦觶骸扒蠆荒莧銜氐車墓ぷ魘強捎鋅晌而是及其重要和光榮的工作”。各級黨組織一定要從講政治、從鞏固執(zhí)政黨的地位這一戰(zhàn)略高度來認(rèn)識其重要性。二要明確機關(guān)黨組織的工作職責(zé)。中央《條例》明確指出:“機關(guān)黨組織協(xié)助行政負(fù)責(zé)人完成任務(wù),改進工作,對包括行政負(fù)責(zé)人在內(nèi)的每個黨員進行監(jiān)督”,主要行使協(xié)助和監(jiān)督兩大職能,中央《條例》具體規(guī)定了機關(guān)黨的基層委員會的九項主要職責(zé),進一步明確了機關(guān)黨組織的主要任務(wù)。因此,履行好協(xié)助、監(jiān)督的職責(zé),是貫徹落實黨章和《條例》的內(nèi)在要求。
。ǘ﹪@中心,進一步發(fā)揮機關(guān)黨組織的政治保證作用
一要緊密結(jié)合中心任務(wù)開展工作。機關(guān)黨的建設(shè)有其自身的任務(wù)、內(nèi)容和內(nèi)在要求,但這些任務(wù)、內(nèi)容又是根據(jù)黨的中心任務(wù)提出來的。因此機關(guān)黨建工作必須圍繞中心,服務(wù)中心,為中心工作提供思想和政治保證。要深入調(diào)查研究,從工作大局、思想動向、隊伍建設(shè)等方面進行分析研究,形成有價值的
調(diào)研報告,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。二要積極協(xié)助行政負(fù)責(zé)人完成工作任務(wù)。支持和協(xié)助行政負(fù)責(zé)人完成業(yè)務(wù)工作任務(wù),是《條例》規(guī)定的機關(guān)黨組織一項重要職責(zé),也是機關(guān)黨組織服務(wù)中心工作的重要體現(xiàn),F(xiàn)在,機構(gòu)改革后各個部門業(yè)務(wù)工作都比較重,有的工作還比較棘手,很需要機關(guān)黨組織的積極協(xié)助和大力支持。機關(guān)黨組織要運用自身的優(yōu)勢和影響,搞好工作協(xié)調(diào),提高工作效率,加快工作進度。對業(yè)務(wù)工作中碰到的問題和矛盾,機關(guān)黨組織要積極協(xié)助行政負(fù)責(zé)人出主意、想辦法,化解矛盾,解決難題,促進業(yè)務(wù)工作順利完成。三要積極做好
思想政治工作。目前,各項改革不斷深入,機關(guān)干部職工思想比較活躍,機關(guān)黨組織要主動靠上去開展工作,宣傳黨和國家的方針政策,疏通思想,理順情緒,保證改革的順利進行。要注意做好經(jīng)常性思想政治工作,當(dāng)干部職工工作、生活發(fā)生矛盾和困難時,黨組織要給予極大的關(guān)心,切實做好化解矛盾和幫困工作;當(dāng)有的干部受到批評或處分時,要加強引導(dǎo),幫助他們振奮精神,干好工作;對個別服務(wù)態(tài)度差或責(zé)任心不強給工作造成損失的,要加強 ……(未完,全文共3973字,當(dāng)前僅顯示2006字,請閱讀下面提示信息。
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