您的位置:新文秘網(wǎng)>>組織講話/黨團(tuán)知識(shí)/干部/黨會(huì)報(bào)告/黨委/生活會(huì)/剖析整改/會(huì)議發(fā)言/學(xué)習(xí)材料/申報(bào)材料/>>正文

黨員干部2019年“不忘初心、牢記使命”專題民主生活會(huì)檢視剖析發(fā)言材料

發(fā)表時(shí)間:2019/6/23 20:50:02
目錄/提綱:……
一、存在的主要問(wèn)題
(一)在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想方面
(二)在增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面
(三)在擔(dān)當(dāng)使命、奮發(fā)有為方面
1、奮進(jìn)有為的精神還有欠缺
(四)在牢記宗旨、服務(wù)群眾方面
1、還存在群眾觀念、服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)的思想
2、還存在高高在上、脫離群眾的現(xiàn)象
3、還存在關(guān)心群眾、解決難題不夠的現(xiàn)象
(五)在改進(jìn)作風(fēng)、當(dāng)好表率方面
1、工作指導(dǎo)思想還需要進(jìn)一步端正
2、形式主義、官僚主義傾向還需要進(jìn)一步糾治
3、跟蹤督導(dǎo)狠抓落實(shí)還需要進(jìn)一步加強(qiáng)
4、強(qiáng)化黨性嚴(yán)格要求還需要進(jìn)一步關(guān)注
二、問(wèn)題的主要原因
(一)思想改造不夠徹底,導(dǎo)致理想出現(xiàn)弱化、初心出現(xiàn)偏移
(二)使命意識(shí)不夠牢固,導(dǎo)致精神出現(xiàn)懈怠、作風(fēng)不夠求實(shí)
(三)貫徹嚴(yán)實(shí)不夠自覺(jué),導(dǎo)致黨性修養(yǎng)出現(xiàn)松動(dòng)
三、下步努力方向和改進(jìn)措施
(一)在堅(jiān)定信念、不忘初心上求深入
(二)在擔(dān)當(dāng)使命、履職盡責(zé)上求深入
(三)在心系群眾、踐行宗旨上求深入
(四)在培塑黨性、正風(fēng)律己上求深入
……
黨員干部2019年“不忘初心、牢記使命”專題民主生活會(huì)檢視剖析發(fā)言材料

根據(jù)省、市關(guān)于召開專題民主生活會(huì)的通知要求,我緊緊圍繞“守初心、擔(dān)使命、找差距、抓落實(shí)”十二字總要求和五個(gè)方面具體目標(biāo),在學(xué)習(xí)講話、研討交流、調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,對(duì)照學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、對(duì)照黨章黨規(guī)、對(duì)照初心使命、對(duì)照群眾期盼,采取征詢意見(jiàn)、談心交心、自我反思等方式,深入剖析自身不足和工作短板,進(jìn)一步認(rèn)清了問(wèn)題差距、理清了整改方向。下面,由我做個(gè)檢視剖析。

一、存在的主要問(wèn)題

(一)在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想方面

1、鉆研的主動(dòng)性還不夠。雖然能夠主動(dòng)學(xué)、跟上學(xué),但深鉆細(xì)研的勁頭不足,對(duì)習(xí)總書記系列重要講話精神特別是新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的理解領(lǐng)會(huì),停留于表面的多,入心入腦的少,記在筆端的多,轉(zhuǎn)化為實(shí)踐的少,由于時(shí)間沖突、工作影響,擠占學(xué)習(xí)時(shí)間、推遲學(xué)習(xí)計(jì)劃、減少學(xué)習(xí)內(nèi)容的現(xiàn)象也存在。 2、理解的系統(tǒng)性還不夠。有時(shí)從字面理解較多,急用現(xiàn)學(xué)多,記住一些觀點(diǎn)多,靜下心來(lái)學(xué)原著、悟原理,從系統(tǒng)上理解把握不夠,受自身
……(新文秘網(wǎng)http://www.120pk.cn省略759字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
放緩。比如,領(lǐng)著干帶著干的時(shí)候少了,多是給思路提意見(jiàn)拿標(biāo)準(zhǔn);敢較真的勁頭降了,大項(xiàng)工作高度重視,日常工作抓得不緊,有時(shí)以工作的繁雜、年齡的增長(zhǎng)來(lái)開脫銳氣朝氣的不足。 2、創(chuàng)新進(jìn)取的銳氣還有欠缺。總體上感到,思想解放還不夠、創(chuàng)新能力還不高,還習(xí)慣于向上級(jí)要政策、跟過(guò)去要辦法、看別人怎么辦,遇到新情況新問(wèn)題,思路還不夠開闊,探索還不夠深入,工作還缺乏創(chuàng)造力。抓工作還往往被習(xí)慣、規(guī)矩推著走,感到這樣做保險(xiǎn)省勁擔(dān)責(zé)少。 3、主動(dòng)擔(dān)當(dāng)?shù)挠職膺有欠缺。不同程度存在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)意識(shí)不強(qiáng)、動(dòng)力不足問(wèn)題,有些工作標(biāo)準(zhǔn)不高,求平保穩(wěn),對(duì)政策性難題有等靠思想,對(duì)共性矛盾問(wèn)題有觀望現(xiàn)象,對(duì)棘手敏感問(wèn)題有畏難情緒。對(duì)當(dāng)前機(jī)構(gòu)改革后面臨著許多難題,沒(méi)能從根本上進(jìn)行很好地破解,沒(méi)有拿出既體現(xiàn)時(shí)代要求又符合轄區(qū)實(shí)際的有效招法。

(四)在牢記宗旨、服務(wù)群眾方面

1、還存在群眾觀念、服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)的思想。全心全意為人民服務(wù)是我們黨的宗旨,作為領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該體貼、關(guān)心下屬,為基層辦實(shí)事、解難題。但隨著時(shí)間的推移和工作崗位的變化,對(duì)自身的要求有所放松,想問(wèn)題辦事情的立場(chǎng)、角度有所變化,服務(wù)基層、服務(wù)群眾的意識(shí)有所淡化,有時(shí)重視對(duì)上多于對(duì)下,思考工作怎么符合上級(jí)意圖想得比較多,如何傾聽群眾呼聲、滿足群眾意愿想得比較少,實(shí)際上還是政績(jī)觀出現(xiàn)了偏差。

2、還存在高高在上、脫離群眾的現(xiàn)象。有時(shí)還沒(méi)有很好地?cái)[脫事務(wù)性工作的羈絆,在具體工作指導(dǎo)上,聽部屬和基層匯報(bào)多一些,深入一線調(diào)研少一些,即使下去調(diào)研,也多是陪同上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),主動(dòng)深入實(shí)際、深入群眾調(diào)查研究較少。

3、還存在關(guān)心群眾、解決難題不夠的現(xiàn)象。工作中服務(wù)意識(shí)不強(qiáng),有時(shí)坐等上門多,主動(dòng)問(wèn)需少,同職工群眾主動(dòng)溝通、主動(dòng)關(guān)心少,即使交流和談心也是說(shuō)教多、傾聽少,公事多、感情少;有時(shí)對(duì)職工群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題處理不夠及時(shí),內(nèi)心還是有畏難情緒,怕麻煩、怕?lián)?zé)任。


(五)在改進(jìn)作風(fēng)、當(dāng)好表率方面
1、工作指導(dǎo)思想還需要進(jìn)一步端正。雖然沒(méi)有知行不一、工作不實(shí)的主觀故意,但也有許多時(shí)候行沒(méi)有知的深、沒(méi)有知的好、沒(méi)有知的那么全面,工作中還有許多不扎實(shí)的表現(xiàn)。給上級(jí)匯報(bào)工作和上報(bào)文字報(bào)告,常常是講成績(jī)長(zhǎng)篇大論,說(shuō)問(wèn)題一帶而過(guò);有些工作存在急于跟上形勢(shì)、急于抓出效果、急于形成特色而“逼”著下面出現(xiàn)了形式主義,甚至是弄虛作假的東西來(lái)。

2、形式主義、官僚主義傾向還需要進(jìn)一步糾治。有時(shí)跑面多于蹲點(diǎn),抓一般情況多于“解剖麻雀”,滿足于開幾個(gè)座談會(huì),頂多找?guī)讉(gè)代表性人物談一談;用會(huì)議推動(dòng)工作的習(xí)慣還沒(méi)有徹底糾正,講話中仍有空話、套話、正確的廢話,有時(shí)關(guān)注了思想性,但缺乏操作性、實(shí)效性,還沒(méi)有完全跳出從數(shù)字增減、比例浮動(dòng)看成效的思維模式。

3、跟蹤督導(dǎo)狠抓落實(shí)還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。有時(shí)缺乏跟蹤問(wèn)效、一抓到底的刻苦性和扎實(shí)勁,對(duì)部署的任務(wù)、安排的工作、推進(jìn)的計(jì)劃,還有滿足于會(huì)上講了、要求提了、文件發(fā)了,后續(xù)工作跟進(jìn)不夠及時(shí),沒(méi)能很好地做到全時(shí)掌控、末端督導(dǎo)、一線問(wèn)效,致使有些工作還沒(méi)有落實(shí)到底。

4、強(qiáng)化黨性嚴(yán)格要求還需要進(jìn)一步關(guān)注。有時(shí)以工作忙、事務(wù)多為理由,雙重組織生活制度堅(jiān)持不經(jīng)常,黨費(fèi)有時(shí)沒(méi)有做到按時(shí)交納,反映出黨性修養(yǎng)、黨性觀念不強(qiáng);雖然能夠落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔規(guī)定,沒(méi)有違反紀(jì)律的情況發(fā)生,在有的方面還是存在著低標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)象。比如,有時(shí)朋友招待也不拒絕,偶爾也與同學(xué)朋友吃吃喝喝,雖自掏腰包,局面不大,也要注意影響。

二、問(wèn)題的主要原因

(一)思想改造不夠徹底,導(dǎo)致理想出現(xiàn)弱化、初心出現(xiàn)偏移。堅(jiān)持用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、改造思想不夠經(jīng)常,對(duì)世界觀、人生觀、價(jià)值觀改造不徹底,在不知不覺(jué)中淡化了“四個(gè)意識(shí)”、“四個(gè)自信”、“兩個(gè)維護(hù)”,淡化了全心全意為人民服務(wù)的宗旨,淡化了艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),導(dǎo)致人生追求、價(jià)值取向和精神境界還有一定的差距。

(二)使命意識(shí)不夠牢固,導(dǎo)致精神出現(xiàn)懈怠、作風(fēng)不夠求實(shí) ……(未完,全文共4221字,當(dāng)前僅顯示2132字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《黨員干部2019年“不忘初心、牢記使命”專題民主生活會(huì)檢視剖析發(fā)言材料》
文章搜索
相關(guān)文章