鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部對照黨章黨規(guī)找差距“十八個是否”問題檢視材料

目錄/提綱：……
一、存在的主要問題
（一）對照黨章“五個是否”存在的問題
一是學(xué)習(xí)不夠刻苦
三是自身能力素質(zhì)提升上不夠重視
四是工作中的高標(biāo)準要求不夠
五是工作時常出現(xiàn)懈怠心理、畏難情緒，缺乏苦干實干，不怕得罪人的精神
一是對思想理論學(xué)習(xí)不夠經(jīng)常，沒有做到時時檢視自己，擰緊總開關(guān)，不足精神上的鈣
二是對馬克思主義的立場觀點方法掌握不夠，運用其解決實際問題的能力還不強
三是工作中急于求成的思想存在
一是深入群眾不夠，沒有深入群眾聽取群眾的意見和建議
二是主動服務(wù)群眾的意識不夠，對群眾反映的問題處置不及時
三是做群眾工作的意識不強，方法缺乏，不能及時安撫群眾的情緒，化解群眾的矛盾
（二）對照《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》“八個是否”存在的問題
1、對照“是否堅定理想信念，堅定馬克思主義信仰和社會主義信念
2、對照“是否堅定不移貫徹黨的基本路線，在大是大非面前站穩(wěn)政治立場
二是對社會上出現(xiàn)的錯誤言論缺乏斗爭精神，缺乏挺身而出堅決抵制或正面批評的勇氣
4、對照“是否嚴格落實中央八項規(guī)定精神，堅決反對“四風(fēng)”
一是深入群眾調(diào)查研究不夠，主動聽取群眾意見做的不好
三是工作中存在推諉的現(xiàn)象
一是集體研究制度執(zhí)行還不夠到位
一是自我批評不到位，對自身存在的問題不善于深入分析剖析原因
三是對權(quán)利運行中的風(fēng)險點排查不夠仔細，制約、監(jiān)督機制尚未建立
（三）對照《中國共……
鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部對照黨章黨規(guī)找差距“十八個是否”問題檢視材料

根據(jù)**鎮(zhèn)黨委“不忘初心、牢記使命”主題教育工作安排，近期，我深入學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記關(guān)于“不忘初心、牢記使命”重要論述，認真學(xué)習(xí)了黨章、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，按照要求，緊扣中央提出的“18個是否”，主動把自己擺進去、把職責(zé)擺進去、把工作擺進去，逐一對照，逐項逐條檢視自身存在的各種違背初心和使命的問題，對存在的問題提出了整改措施。對此，我先作個發(fā)言，有不足之處，請各位給予批評指正。
一、存在的主要問題
（一）對照黨章 “五個是否”存在的問題
1.對照“是否堅持黨的性質(zhì)宗旨，貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略”查找的問題。一是對黨的基本理論學(xué)習(xí)不夠經(jīng)常、更新不夠及時，尤其是進入新時代以來黨的理論體系的新發(fā)展、新變化學(xué)得還不夠深入。二是對黨的基本理論、基本路線、基本方略的理解不夠深入，對其如何指導(dǎo)實踐、推動工作缺少思路和辦法。
2.對照“是否認真履行黨員八項義務(wù)，踐行入黨誓言，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用”查找的問題。一是學(xué)習(xí)不夠刻苦。缺乏對理論學(xué)習(xí)的自覺，學(xué)習(xí)不夠主動，以集中學(xué)習(xí)代替了自學(xué)。業(yè)
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略801字，正式會員可完整閱讀）……　
方法觀察問題、分析問題、解決問題。
2.對照“是否堅定不移貫徹黨的基本路線，在大是大非面前站穩(wěn)政治立場�！贝嬖诘膯栴}。一是對新時期黨面臨的四大危險、四大考驗認識不深，對敏感問題，特別是_態(tài)領(lǐng)域問題的復(fù)雜性認識不夠，缺乏高度的警惕性。二是對社會上出現(xiàn)的錯誤言論缺乏斗爭精神，缺乏挺身而出堅決抵制或正面批評的勇氣。
3.對照“是否堅決維護以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，增強“四個意識”�！辈檎业膯栴}。一是缺乏政治思維，不善于從政治的視角來看問題、想問題、分析問題，特別是在工作中沒有注重政治效果的分析。二是對自己從事的工作中的請示報告，認識還不夠到位，特別是對事前和事中的報告認為比較繁瑣。
4.對照“是否嚴格落實中央八項規(guī)定精神，堅決反對“四風(fēng)”。 ”查找的問題。自己能夠自覺嚴格落實中央八項規(guī)定精神，反對四風(fēng)。但經(jīng)查擺還存在一些差距：一是深入群眾調(diào)查研究不夠，主動聽取群眾意見做的不好。二是接待群眾的太多不夠耐心，特別是一些重復(fù)反映問題，而且多次答復(fù)的信訪群眾，態(tài)度不好。三是工作中存在推諉的現(xiàn)象。特別是一些復(fù)雜疑難的問題，不愿意接手，總是找各種理由推脫。
5.對照“是否堅持民主集中制原則，發(fā)揚黨內(nèi)民主，保障黨員權(quán)利，注意聽取不同意見，自覺服從組織分工安排，不獨斷專行或各自為政。”查找的問題。自己能夠堅持民主集中制原則，發(fā)揮黨內(nèi)民主，執(zhí)行黨組織決定，負責(zé)組織的安排。但經(jīng)查找還存在一些差距：一是集體研究制度執(zhí)行還不夠到位。工作中的很多環(huán)節(jié)都需要通過召開會議的方式集體研究，但實際工作中自己執(zhí)行還有偏差，不夠到位。二是工作中存在不善于聽取同志意見的現(xiàn)象，事前缺乏與同志之間的溝通，自認為自己工作經(jīng)驗和經(jīng)歷比較豐富，所以，喜歡直接安排工作，沒有充分聽取同志們的意見和建議，集體智慧發(fā)揮不充分。三是
6.對照“是否堅持正確選人用人導(dǎo)向，堅持好干部標(biāo)準，自覺防范和糾正用人上的不正之風(fēng)和種種偏向�！辈檎业膯栴}。
7.對照“是否勇于開展批評和自我批評，自覺接受對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督，加強自律、慎獨慎微，按規(guī)則正確行使權(quán)力�！辈檎业膯栴}。一是自我批評不到位，對自身存在的問題不善于深入分析剖析原因。二是缺乏當(dāng)面批評的勇氣，對別人的缺點和問題，喜歡以提醒代替批評，缺少了批評的力度，存在“好人主義現(xiàn)象。三是對權(quán)利運行中的風(fēng)險點排查不夠仔細，制約、監(jiān)督機制尚未建立。
8.對照“是否保持清正廉潔的政治本色，堅持‘三嚴三實’，堅決同消極腐敗作斗爭�！辈檎业膯栴}。對自我修為不夠重視，對黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和中華民族傳統(tǒng)美德學(xué)習(xí)不夠，遇到疑難復(fù)雜的問題時，缺乏定力，情緒比較急躁。
（三）對照《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》“五個是否”存在的問題
1.自己能夠在重大原則問題上同黨中央保持一致，自覺執(zhí)行黨組織決定。
2.自己沒有濫用職權(quán)、謀取私利，違規(guī)收受禮品禮金、經(jīng)商辦企業(yè)，違反公務(wù)接待管理、會議活動管理、辦公用房管理等有關(guān)規(guī)定的行為。
3.對照“是否存在優(yōu)親厚友，為黑惡_充當(dāng)“保護傘”，弄虛作假、簡單粗暴等損害群眾利益等問題�！辈檎业膯栴}。一是接待對重復(fù)信訪后又多次回復(fù)的群眾缺乏耐心，不夠熱情，態(tài)度不夠好。二是群眾反映的業(yè)務(wù)外的問題處置方法簡單，直接告訴群眾找相關(guān)業(yè)務(wù)部門，而沒有主動協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)部門解決。三是對群眾反映的問題存在處置不夠及時的現(xiàn)象。

4.對照“是否存在工作不負責(zé)任，搞形式主義、官僚主義，干預(yù)和插手市場經(jīng)濟活動、司法活動、執(zhí)紀執(zhí)法活動等問題。”查找的問題
5.對照“是否存在生活奢靡、貪圖享樂、追求低級趣味，違反社會公德、家庭美德等問題。”查找的問題。一是存在惰性思想，時常出現(xiàn)自己不愿意動手干而安排工作人員做的情況。二是遵守交通秩序不夠自覺，時常有超越交通規(guī)定的行為。
二、存在問題的原因分析
一是理論學(xué)習(xí)抓得還不夠。雖然能夠意識到加強理論學(xué)習(xí)的重要性，但實際中做得卻不到位，認為黨的理論知道了解就行了，加之理論學(xué)習(xí)枯燥，思想深處對理論學(xué)習(xí)不夠重視，不愿意花費過多的心思去研究，不能抽出時間靜下心來學(xué)習(xí)，致使思維層次徘徊于低水平，在理論指導(dǎo)實踐上捉襟見肘。學(xué)習(xí)的實用主義傾向較重，工作用得上的能積極地去學(xué)，暫時用不上的則不 ……（未完，全文共4451字，當(dāng)前僅顯示2248字，請閱讀下面提示信息。收藏《鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部對照黨章黨規(guī)找差距“十八個是否”問題檢視材料》）