對(duì)照黨章黨規(guī)找差距個(gè)人對(duì)照檢查材料（新疆）

目錄/提綱：……
一、存在的問題
（一）以《黨章》為鏡，在堅(jiān)定理想信念上還不夠純粹
（二）以《準(zhǔn)則》為鏡，在規(guī)范黨內(nèi)組織生活上還不夠自覺
（三）以《條例》為鏡，在改進(jìn)作風(fēng)上還不夠有力
（四）以新時(shí)代黨的治*方略為鏡，在聚焦總目標(biāo)，履職盡責(zé)還不夠徹底
二、原因分析
三、整改措施及今后努力方向
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對(duì)照黨章黨規(guī)找差距個(gè)人對(duì)照檢查材料（新疆）

近日，中央“不忘初心、牢記使命”主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組印發(fā)了《關(guān)于在“不忘初心、牢記使命”主題教育中對(duì)照黨章黨規(guī)找差距的工作方案》。根據(jù)主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組安排，我圍繞守初心、擔(dān)使命，找差距、抓落實(shí)的總要求，在深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于“不忘初心、牢記使命”重要論述的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)對(duì)照黨章、《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》（以下簡稱《準(zhǔn)則》）、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》（以下簡稱《條例》），以正視問題的自覺和刀刃向內(nèi)的勇氣，逐一對(duì)照、全面查找各種違背初心和使命的問題。下面,我結(jié)合此次學(xué)習(xí)情況，聯(lián)系自身實(shí)際,剖析如下:

一、存在的問題
（一）以《黨章》為鏡，在堅(jiān)定理想信念上還不夠純粹。
一是在是否堅(jiān)持黨的性質(zhì)宗旨，貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，堅(jiān)持新發(fā)展理念，堅(jiān)持中國特色社會(huì)主義事業(yè)“五位一體”總體布局和“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局方面，仍存在滿足于原有學(xué)習(xí)，不愿取得新進(jìn)步，對(duì)學(xué)習(xí)在認(rèn)識(shí)上有偏差，缺乏主動(dòng)自覺，存在著輕視和忽視理論學(xué)習(xí)的思想，主動(dòng)性、自覺性不強(qiáng)，沒有把理論學(xué)習(xí)擺在首位或重要位置，認(rèn)為理論學(xué)習(xí)是軟任
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的執(zhí)政基礎(chǔ)，在同有損于黨的形象和聲譽(yù)的言論和行為作斗爭的堅(jiān)定性和自覺性上做得還不夠，對(duì)一些社會(huì)上的政治傳謠，雖然從來不信，但是很少主動(dòng)去糾正。對(duì)一些有損于黨的形象的段子，沒能很好地制止，有“見怪不怪、不攻自敗”的麻痹大意思想，戰(zhàn)斗性有所消退，有得過且過的想法和畏難情緒。二是在是否堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，對(duì)黨忠誠老實(shí)、光明磊落，嚴(yán)格執(zhí)行重大問題請(qǐng)示報(bào)告制度。是否嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”。
是否堅(jiān)持民主集中制原則，發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，保障黨員權(quán)利，注意聽取不同意見，自覺服從組織分工安排，不獨(dú)斷專行或各自為政方面。政治擔(dān)當(dāng)、歷史擔(dān)當(dāng)?shù)囊庾R(shí)薄弱，對(duì)新時(shí)代、新思想、新矛盾、新目標(biāo)提出的新要求領(lǐng)會(huì)不深刻，缺乏時(shí)不我待、只爭朝夕、勇立潮頭的歷史擔(dān)當(dāng)。執(zhí)行組織生活制度還不嚴(yán)謹(jǐn)。作為一名黨員，沒有很好堅(jiān)持雙重組織生活標(biāo)準(zhǔn)，雖然每年認(rèn)真參與民主生活會(huì)相關(guān)事宜，但有時(shí)歸咎于工作繁忙，參加所在黨支部組織的各類活動(dòng)也還存在重形式、輕質(zhì)量的現(xiàn)象，沒有發(fā)揮好引領(lǐng)帶頭作用。執(zhí)行民主集中制還不嚴(yán)格。在自己分管的脫貧攻堅(jiān)、醫(yī)療、人事等工作召開推進(jìn)會(huì)時(shí)，在充分發(fā)揚(yáng)民主、廣泛征求意見方面做得還不夠，總認(rèn)為自己看問題精準(zhǔn)，時(shí)常按照自己的思路來布置任務(wù)，弱化了他人的有益建議。三是在是否堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向，堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn)，自覺防范和糾正用人上的不正之風(fēng)和種種偏向上，能堅(jiān)持民主集中制，堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向，堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn)。四是在是否勇于開展批評(píng)和自我批評(píng)，自覺接受對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督，加強(qiáng)自律、慎獨(dú)慎微，按規(guī)則正確行使權(quán)力。批評(píng)與自我批評(píng)的利器運(yùn)用的不夠充分。在實(shí)際工作中開展批評(píng)與自我批評(píng)，有時(shí)礙于面子，怕得罪人，怕傷了同志感情，不敢真批評(píng)、深批評(píng)，不能“見筋見骨”；在自我批評(píng)上，有時(shí)也遮遮掩掩，怕揭短亮丑，一些問題談得不夠深刻、不夠透徹。
（三）以《條例》為鏡，在改進(jìn)作風(fēng)上還不夠有力。一是文風(fēng)會(huì)風(fēng)轉(zhuǎn)變不徹底。一是在是否存在工作不負(fù)責(zé)任，搞形式主義、官僚主義，干預(yù)和插手市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)、司法活動(dòng)、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法活動(dòng)等問題方面。工作中還存在一定的形式主義、官僚主義問題，文件會(huì)議精簡不徹底，一定程度上還存在以會(huì)議落實(shí)會(huì)議，以文件落實(shí)文件的現(xiàn)象。一些工作重安排、輕落實(shí)，對(duì)執(zhí)行情況監(jiān)督檢查不夠，致使有些工作推動(dòng)不實(shí)、落實(shí)不力。下基層都是完成一些臨時(shí)性的工作任務(wù)，對(duì)自己分管工作如何開展調(diào)研、如何堅(jiān)持問題導(dǎo)向選題調(diào)研做的不夠，下基層還停留在傳統(tǒng)的聽匯報(bào)、座談等工作層面上，存在查看多、研究少、看點(diǎn)多、分析少等現(xiàn)象，沒有真正俯下身子走到群眾中去，了解群眾的所思、所盼，工作作風(fēng)漂浮，存在官僚主義的現(xiàn)象，有脫離群眾的苗頭。二是在是否存在生活奢靡、貪圖享樂、追求低級(jí)趣味，違反社會(huì)公德、家庭美德等問題方面。中央紀(jì)委下發(fā)通知，特別提及領(lǐng)導(dǎo)干部利用名貴特產(chǎn)類特殊資源謀取私利問題，可知一段時(shí)間以來，一些地方和單位的領(lǐng)導(dǎo)干部以名貴特產(chǎn)做掩護(hù)，用特殊資源拉關(guān)系、跑官要官、送禮行賄等違規(guī)違紀(jì)問題有所反彈，對(duì)此我沒有予以高度警惕，并采取切實(shí)措施嚴(yán)加整治，對(duì)名貴特產(chǎn)保持了高度警惕和防范，但對(duì)一些價(jià)值不高的土特產(chǎn)有放松警惕的現(xiàn)象，總覺得只是人情往來，沒有做到堅(jiān)決抵制、防微杜漸。特別是春節(jié)臨近的當(dāng)下，對(duì)于以名貴特產(chǎn)偽裝成新樣式的各種“四風(fēng)”頑疾，雖然自己沒有接受，但是對(duì)分管領(lǐng)域出現(xiàn)此類問題，保持“零容忍”“露頭就打”的高壓態(tài)勢(shì)，有顯性問題越來越少可以不用操太多心的思想，對(duì)隱性問題越藏越深的現(xiàn)象，沒有保持足夠的高度警惕。黨的十八大以來，黨中央全面從嚴(yán)治黨，先后制定、修訂了一系列重要的黨規(guī)黨紀(jì)，但我對(duì)黨規(guī)黨紀(jì)的學(xué)習(xí)還停留在認(rèn)識(shí)的層面，在實(shí)際工作生活中用黨規(guī)黨紀(jì)硬性指標(biāo)約束自己的少，更多的還是用道德和黨性這樣軟性指標(biāo)來要求自己，特別是在如何把握從嚴(yán)治黨，如何對(duì)分管部門嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活方面還需要進(jìn)一步深化。
（四）以新時(shí)代黨的治*方略為鏡，在聚焦總目標(biāo)，履職盡責(zé)還不夠徹底。
在聚焦總目標(biāo)，履職盡責(zé)方面。主要表現(xiàn)在，對(duì)自治區(qū)黨委制定出臺(tái)的維護(hù)穩(wěn)定“組合拳”理解不到位、認(rèn)識(shí)不深刻，在履職盡 ……（未完，全文共8067字，當(dāng)前僅顯示2203字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《對(duì)照黨章黨規(guī)找差距個(gè)人對(duì)照檢查材料（新疆）》）