稅務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)班子成員對(duì)照黨章黨規(guī)檢視”23個(gè)問題”分析材料

目錄/提綱：……
一、對(duì)照《黨組工作條例》檢視問題（5條）
2、是否認(rèn)真履行黨組工作職責(zé)
3、是否認(rèn)真貫徹組織原則
（二）對(duì)照準(zhǔn)則“八個(gè)是否”存在的問題
1、是否堅(jiān)定理想信念，堅(jiān)定馬克思主義信仰和社會(huì)主義信念方面
一是黨性錘煉不過硬
二是理論武裝不自覺
4、是否嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”方面
一是工作作風(fēng)不務(wù)實(shí)
二是官僚主義有抬頭
三是奢靡之風(fēng)有泛濫
（三）對(duì)照《條例》檢視五個(gè)方面的問題
（四）對(duì)照新時(shí)代黨的_方略、特別是_和長(zhǎng)治久安總目標(biāo)方面
2、是否在貫徹新發(fā)展理念，推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展方面有不到位的問題
3、是否在加強(qiáng)民族團(tuán)結(jié)、促進(jìn)宗教和諧方面有不到位的問題
4、是否在做好教育文化_態(tài)領(lǐng)域工作方面有不到位的問題
5、是否在最大限度團(tuán)結(jié)凝聚人心、依法_等方面有不到位的問題
二、產(chǎn)生問題的原因分析
（一）放松了嚴(yán)格的政治理論學(xué)習(xí)
（二）放松了嚴(yán)格的黨性修養(yǎng)鍛煉
（三）放松了嚴(yán)格的主觀世界改造
三、今后的努力方向和改進(jìn)措施
（一）努力方向
（二）整改措施
1、帶頭學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護(hù)黨章
三是密切聯(lián)系群眾，切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)
五是改進(jìn)工作方法，提高服務(wù)水平
……
稅務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)班子成員對(duì)照黨章黨規(guī)檢視”23個(gè)問題”分析材料

按照省市稅務(wù)局黨組織專題會(huì)議的要求，我作為黨委委員，對(duì)照《中國共產(chǎn)黨章程》、《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和《黨組工作條例》共23條問題清單，逐一檢視差距，分析根源,找到努力方向。
一、對(duì)照《黨組工作條例》檢視問題（5條）
1•是否遵循黨組工作原則。
自己能夠自覺遵循黨組工作原則，做到五個(gè)堅(jiān)持，即堅(jiān)持堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨的理論和路線方針政策、堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨、堅(jiān)持民主集中制、堅(jiān)持依據(jù)黨章黨規(guī)開展工作、堅(jiān)持正確領(lǐng)導(dǎo)方式。但在黨組會(huì)議之后，抓落實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)方式不夠到位，比如宣傳黨組主張、加大執(zhí)行力度、抓好關(guān)鍵環(huán)節(jié)抓得不夠徹底。根本原因是分管工作的主體責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)，推動(dòng)活力和有力的信心欠缺。今后要在黨組工作原則中，堅(jiān)持政治引領(lǐng)的同時(shí)，統(tǒng)一思想和步調(diào)，讓干部職工擰成一股繩；加大執(zhí)行力度，強(qiáng)化監(jiān)督和考核；突出問題導(dǎo)向，抓好關(guān)鍵環(huán)節(jié)。
2.
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略670字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
群眾中去，善于做好新形勢(shì)下的群眾工作方面。服務(wù)基層有本位主義的現(xiàn)象，考慮問題有時(shí)候沒有從基層角度站位，未能做到“從群眾中來，到群眾中去”，沒有關(guān)心基層群眾想什么、盼什么、急什么、要什么，沒有真正和群眾打成一片，“群眾至上，基層第一”的思想還不夠牢固。下基層幫扶督導(dǎo)不夠主動(dòng)深入，對(duì)基層情況的了解主要靠聽匯報(bào)和抽查，不夠全面系統(tǒng);聯(lián)系群眾不廣泛，直接聽取基層群眾意見不及時(shí)不全面，工作抓細(xì)、抓實(shí)、抓具體的實(shí)干精神還不夠強(qiáng)。
（二）對(duì)照準(zhǔn)則“八個(gè)是否”存在的問題
1.是否堅(jiān)定理想信念，堅(jiān)定馬克思主義信仰和社會(huì)主義信念方面。一是黨性錘煉不過硬。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，能夠牢固樹立政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)，在思想上政治上行動(dòng)上自覺以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,在大是大非面前立場(chǎng)堅(jiān)定、態(tài)度堅(jiān)決,但政治敏銳性和鑒別力還是不夠強(qiáng)。女口,有時(shí)對(duì)社會(huì)上“吃瓜群眾”消極議論或調(diào)侃所產(chǎn)生的負(fù)面影響認(rèn)識(shí)不足、抵制不力，認(rèn)為只要自己不附和、不轉(zhuǎn)發(fā)就行了，不善于從政治上分析情況、思考問題、做出判斷。二是理論武裝不自覺。沒有從“要我學(xué)”的層面上升到“我要學(xué)”的境界，缺乏“擠”與“鉆”的自覺性,僅滿足于一般性了解，感興趣的學(xué)得多，不感興趣的學(xué)得少，與”工作有關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)得多，對(duì)關(guān)聯(lián)性不大的思想政治、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)等純理論知識(shí)學(xué)得少，特別是對(duì)十八大以來提出的發(fā)展新常態(tài)、供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革等新理念鉆研不夠、把握不深。女口,在組織安排局黨委理論中心組學(xué)習(xí)方面，系統(tǒng)性、計(jì)劃性還不足,對(duì)中國特色社會(huì)主義理論體系原著的學(xué)習(xí)安排不多，更多是傳達(dá)上級(jí)會(huì)議精神、研究部署貫徹意見。
2•是否堅(jiān)定不移貫徹黨的基本路線，在大是大非面前站穩(wěn)政治立場(chǎng)方面。能夠嚴(yán)格執(zhí)行黨的紀(jì)律，對(duì)組織忠誠老實(shí)，不搞當(dāng)面一套，背后一套，不做“兩面人”，堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，不妄議中央大政方針，不信謠、傳謠，維護(hù)黨的形象和中央權(quán)威。但仍存在工作有時(shí)心浮氣躁，急于求成,對(duì)事物內(nèi)在規(guī)律把握得還不好，處理問題有時(shí)考慮得還不夠周到，有時(shí)發(fā)現(xiàn)問題對(duì)同志態(tài)度不夠冷靜，不留情面，工作方法簡(jiǎn)單，給人一種過于生硬的感覺。
3•是否堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”方面。主要存在問題是落實(shí)工作針對(duì)性實(shí)效性還需要不斷提高，比如，落實(shí)中遇到困難時(shí)，積極主動(dòng)協(xié)調(diào)做得還不夠，有時(shí)過多考慮內(nèi)部的實(shí)際情況，強(qiáng)調(diào)客觀調(diào)研，政策執(zhí)行力還有差距。
4.是否嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”方面。一是工作作風(fēng)不務(wù)實(shí)。部署工作照抄照搬，辦法不多、決心不大，工作水平長(zhǎng)期沒有明顯提高；工作協(xié)調(diào)不夠,聯(lián)動(dòng)不夠，力量整合不到位;重點(diǎn)工作階段性推進(jìn)不夠，督辦落實(shí)力度不大;對(duì)從嚴(yán)管理認(rèn)同度低，執(zhí)行制度不經(jīng)常；對(duì)問題視而不見、好人主義問題屢禁不止。
二是官僚主義有抬頭。有時(shí)候?qū)Υ罕姷脑V求，存在“踢皮球、推諉扯皮”等現(xiàn)象，效率低下，不作為、不負(fù)責(zé)任。有時(shí)候喜歡拍腦袋決策，搞強(qiáng)迫命令。三是奢靡之風(fēng)有泛濫。自己在生活中能夠堅(jiān)決做到不奢侈、不攀比，但受到周圍環(huán)境的一些影響，艱苦樸素的意識(shí)有所弱化。工作中，對(duì)身邊微不廉潔微浪費(fèi)現(xiàn)象，沒能第一時(shí)間予以批評(píng)教育。
5•是否堅(jiān)持民主集中制原則，發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，保障黨員權(quán)利，注意聽取不同意見，自覺服從組織分工安排，不獨(dú)斷專行或各自為政方面。主要問題是民主發(fā)揚(yáng)得不夠充分，總的來看，本人作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部能夠堅(jiān)持民主集中制原則，擺正自己在領(lǐng)導(dǎo)班子中、在黨員群眾中的位置。但是， ……（未完，全文共5356字，當(dāng)前僅顯示1880字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《稅務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)班子成員對(duì)照黨章黨規(guī)檢視”23個(gè)問題”分析材料》）