做務(wù)實、自律、事業(yè)型領(lǐng)導(dǎo)干部

目錄/提綱：……
一、作一名務(wù)實型領(lǐng)導(dǎo)干部，必須做到“心要明，腦要勤”
一是抓學(xué)習(xí)、搞調(diào)研、理思路、做決策二是抓實施或落實
二、作一名自律型領(lǐng)導(dǎo)干部，必須算好“政治、經(jīng)濟、家庭”三筆賬
三、作一名事業(yè)型領(lǐng)導(dǎo)干部，必須確保“五官端正”
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　　_同志在中紀(jì)委三次會議上強調(diào)指出：廣大黨員干部特別是各級領(lǐng)導(dǎo)干部，要增強全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，大力弘揚求真務(wù)實精神，大興求真務(wù)實之風(fēng)，努力做到為民、務(wù)實、清廉。最近，黨中央頒發(fā)了《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，為進一步規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部的言行提供了指南，對于推進領(lǐng)導(dǎo)干部廉政建設(shè)，具有十分重要的理論意義和現(xiàn)實指導(dǎo)意義。
　　一、作一名務(wù)實型領(lǐng)導(dǎo)干部，必須做到“心要明，腦要勤”
　　領(lǐng)導(dǎo)干部是黨的路線方針政策的積極維護者、宣傳者和執(zhí)行者，其一言一行、一舉一動，不僅關(guān)系到干部自身的形象，而且關(guān)系到企業(yè)發(fā)展的方向，更關(guān)系到黨的事業(yè)興衰成敗。因此，作為領(lǐng)導(dǎo)干部，不但要在工作中以身作則，更要在思想上擺脫框框，求真務(wù)實，開拓創(chuàng)新，努力做到“兩要”。
　　“心要明”，就是心里時刻裝著企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)，牢記自身的崗位職責(zé)，考慮職工的實際需要。
　　首先，領(lǐng)導(dǎo)干部心中要有一個“基點”，這個“基點”就是全體成員共同為之奮斗的目標(biāo)。作為領(lǐng)導(dǎo)，每個人的職責(zé)分工不盡相同，但其最終目標(biāo)是一致的，都應(yīng)把精力集中在謀劃全局、促進企業(yè)全面發(fā)展上。只有每個領(lǐng)導(dǎo)
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，又豈能讓人昭昭？數(shù)學(xué)家華羅庚說過：“勤能補拙是良訓(xùn)，一分辛勞一分才。”誠然，領(lǐng)導(dǎo)干部工作多，很難有充足的學(xué)習(xí)時間，但現(xiàn)在誰不忙？有道是磨刀不誤砍柴工，要落實學(xué)習(xí)任務(wù)，有效的辦法是象魯迅先生所說的那樣，努力去擠“海綿中的水”，把零星的時間利用起來。其實，只有理論、業(yè)務(wù)學(xué)好了，才會頭腦清晰，能力提高，工作效率大增，才能夠真正忙到點子上。
　　二、作一名自律型領(lǐng)導(dǎo)干部，必須算好“政治、經(jīng)濟、家庭”三筆賬
　　一名領(lǐng)導(dǎo)干部，從大處講身后有黨和國家，有企業(yè)和群眾；從小處講身后有妻兒老小、有親戚朋友。領(lǐng)導(dǎo)干部手中都或大或小擁有一定的權(quán)力，有著普通百姓沒有的“優(yōu)勢”，如果不解決好權(quán)力觀、地位觀、利益觀的問題，仔細算好“政治、經(jīng)濟、家庭”三筆賬，輕則名聲掃地、禍及家小；重則遺臭萬年、誤國害民。
　　算好“政治賬”。領(lǐng)導(dǎo)干部的成長，是經(jīng)歷了黨多年的考驗和歷練，戰(zhàn)勝了許多困難后才取得今天的“位置”的。權(quán)力是人民所賦予的，并不是某個人天生就有的�！渡袝分姓f：“為崇惟志，業(yè)廣惟勤�！鳖I(lǐng)導(dǎo)干部身為管理者，其勤政敬業(yè)事關(guān)國家民生之大計，“官不勤則事廢，民受其害”講的就是這個道理，知道了肩負的責(zé)任，才會“為官一任，造福一方”，才會“做官先做人，萬事民為先”，才會為人民鞠躬盡瘁。我們應(yīng)該明白，只有憑借有作為才會有位置，暫時的靠坑蒙拐騙混得的位子，不僅自己寢食難安，而且基礎(chǔ)不牢，遲早會轟然倒塌的。許多黨內(nèi)腐敗分子和“東郭先生”在面臨黨和人民的最終判決時，往往都是悔愧至極、聲淚俱下。這既是深刻的教訓(xùn)，更是活生生的反面教材，發(fā)人深省，值得深思。
　　算好“經(jīng)濟賬”。企業(yè)內(nèi)部分配制度改革實施之后，在職的各個_的收入都有了不同程度增長。據(jù)粗略統(tǒng)計，一名在職處級干部的月工資收入約為—元不等，漲幅近左右；一名科級干部的月工資收入約為—元不等，漲幅約為左右。以此數(shù)據(jù)為基數(shù)，按照在職時間年計算，一名處級干部僅工資收入就可達到萬元左右，一名科級干部可達到萬元左右，這還不含獎金、兌現(xiàn)獎等收入。這么一大筆經(jīng)濟來源，是領(lǐng)導(dǎo)干部可以通過合法勞動獲得的，也是相對固定的穩(wěn)當(dāng)收入，對于物質(zhì)消費和精神享受的開支來說是綽綽有余的。_同志曾經(jīng)強調(diào)指出：領(lǐng)導(dǎo)干部要常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心。領(lǐng)導(dǎo)干部維持生活的資料來自國家的供奉，而這供奉歸根結(jié)底來自老百姓，拿著老百姓的錢卻不為民做主，如果一天到晚總惦記著自己那點事，私欲膨脹，貪得無厭，在良心和法理上都說不過去。
　　算好“家庭賬”。領(lǐng)導(dǎo)干部也有子女親屬、各種關(guān)系，有自己的生活、個人的利益，我們并不認為黨員干部過苦日子、當(dāng)苦行僧就是好干部。但是，自加入中國共產(chǎn)黨的那一天起，我們就不僅是一個普通的人，更是“用特殊材料制成的人”。黨的性質(zhì)和宗旨決定了黨員干部不能只有一般的覺悟和要求，而必須以人民的利益為重，吃苦在前、享受在后。有一名領(lǐng)導(dǎo)干部的妻子曾經(jīng)向黨組織寫過一封言辭懇切的公開信，信中她希望組織約束管理好他的丈夫，使其不要在各種誘惑面前喪失了自己而導(dǎo)致家庭的破裂。事實上，領(lǐng)導(dǎo)干部作為家庭的頂梁柱，一旦放松了對自己的警戒和要求，做出損公肥私、施私人恩惠、建個人交情以及利用手中權(quán)力吃喝玩樂、撈取好處等黨紀(jì)國法所不允許的事情，必將導(dǎo)致家庭生活秩序的瞬間崩潰，勢必給全家人精神和心靈上帶來巨大創(chuàng)傷。尤其是中青年領(lǐng)導(dǎo)干部，上有老，下有小，遇事更要三思而后行，莫要“一失足成千古恨”。
　　三、作一名事業(yè)型領(lǐng)導(dǎo)干部，必須確�！拔骞俣苏�
　　領(lǐng)導(dǎo)干部的重要地位，決定了其在工作和生活中，對其他干部群眾會產(chǎn)生強烈的導(dǎo)向和示范作用，可以說：領(lǐng)導(dǎo)興，則業(yè)興民富；領(lǐng)導(dǎo)強，則業(yè)強民安。這就要求領(lǐng)導(dǎo)干部不僅要有強烈的責(zé)任感和使命感，更要有嚴(yán)格的自律意識，必須做到“五官端正”。
　　“眼不花”，是指領(lǐng)導(dǎo)干部既要有識人才、用人才的氣度和胸懷，更要練就擔(dān)當(dāng)伯樂的意識和眼光，決不能“近視眼”，更不能“戴墨鏡”，做到知人善任，任人為賢。古人曰：“宰相必起于州縣，猛將必發(fā)于卒伍”，其實自古以來就是“千里馬常有，而伯樂不常有”。選人用人，就是要把那些想干事、能干 ……（未完，全文共4337字，當(dāng)前僅顯示2191字，請閱讀下面提示信息。收藏《做務(wù)實、自律、事業(yè)型領(lǐng)導(dǎo)干部》）