您的位置:新文秘網(wǎng)>>商場(chǎng)/督查/管理/思想?yún)R報(bào)/工作匯報(bào)/>>正文

市市場(chǎng)監(jiān)督管理局黨組2020年工作情況向巡察組的匯報(bào)

發(fā)表時(shí)間:2020/5/15 7:53:22

工作情況匯報(bào)
中共**市市場(chǎng)監(jiān)督管理局黨組
(2020年5月8日)

市委第*巡察組各位領(lǐng)導(dǎo):按照巡察工作要求,我代表市市場(chǎng)監(jiān)督管理局黨組作工作匯報(bào),敬請(qǐng)批評(píng)指正!

一、基本情況
根據(jù)機(jī)構(gòu)改革要求,市市場(chǎng)監(jiān)督管理局全面整合了原市工商局、食藥監(jiān)局、質(zhì)監(jiān)局,市發(fā)改委的價(jià)格監(jiān)督檢查與反壟斷執(zhí)法,市商務(wù)和糧食局的經(jīng)營(yíng)者集中反壟斷執(zhí)法,市科技局的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理等職能職責(zé),于2019年1月18日正式掛牌成立。
按照市委“三定”方案和市委編委有關(guān)通知要求,我局內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)設(shè)置為27+1,機(jī)關(guān)行政編制94名,機(jī)關(guān)后勤服務(wù)全額拔款事業(yè)編制10名;設(shè)局長(zhǎng)1名,副局長(zhǎng)3名,暫保留總工程師1名,正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)28名,副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)18名,F(xiàn)有編制472名,在編在崗414人。其中:市局機(jī)關(guān)核定編制104名,在編在崗144人,現(xiàn)有黨組成員17人,副處級(jí)非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)13人,科長(zhǎng)39人,副科長(zhǎng)20人。經(jīng)開(kāi)區(qū)分局和高新區(qū)分局核定編制76名,在編在崗51人。市市場(chǎng)監(jiān)管綜合行政執(zhí)法支隊(duì)報(bào)送鎖定編制167人,在編在崗110人。事業(yè)單位編制125名,在編在崗109人。退休人員348人(含提前退休人員47人)。機(jī)關(guān)黨委共有23個(gè)黨支部,黨員573名,退休黨員265名。
2019年,我局堅(jiān)決落實(shí)“
……(新文秘網(wǎng)http://www.120pk.cn省略854字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
體做法獲省、市掃黑辦通報(bào)推介。

(二)保持永遠(yuǎn)在路上的清醒和執(zhí)著,堅(jiān)持從嚴(yán)治黨不懈怠,為民服務(wù)不打折,把黨風(fēng)廉政和作風(fēng)建設(shè)的保障作用落到實(shí)處。一是旗幟鮮明講政治守規(guī)矩。把政治紀(jì)律和政治規(guī)矩擺在首位,自覺(jué)做到依法用權(quán)、秉公用權(quán)、廉潔用權(quán)。二是堅(jiān)決落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”。把黨風(fēng)廉政建設(shè)同市場(chǎng)監(jiān)管工作同安排同部署,堅(jiān)持黨風(fēng)廉政談話和約談制度,運(yùn)用“四種形態(tài)”對(duì)苗頭性問(wèn)題及時(shí)提醒、警示。三是堅(jiān)持把紀(jì)律挺在前面,持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)。深入開(kāi)展“慵懶散”和“雁過(guò)拔毛”式腐敗整治及“人情案、關(guān)系案、金錢案”和侵害群眾利益問(wèn)題專項(xiàng)整治。四是全力推動(dòng)中央八項(xiàng)規(guī)定落實(shí)落地。局班子成員帶頭執(zhí)行相關(guān)規(guī)定,整治形式主義官僚主義。2019年發(fā)文數(shù)量較前一年同比減少50%,“三公經(jīng)費(fèi)”開(kāi)支較前一年同比下降83.7%。五是堅(jiān)持馳而不息轉(zhuǎn)作風(fēng)。在主題教育中突出專項(xiàng)整治,梳理查找出的7類9個(gè)主要問(wèn)題都已整改到位。突出“四辦”服務(wù),實(shí)現(xiàn)企業(yè)開(kāi)辦時(shí)間壓縮到3個(gè)工作日以

(三)把握增強(qiáng)政治功能這個(gè)根本,堅(jiān)守戰(zhàn)斗堡壘不含糊,規(guī)范建設(shè)不放松,把組織建設(shè)的基礎(chǔ)作用落到實(shí)處。一是按《黨組工作條例》和《黨委(黨組)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》,將講政治貫穿到黨組各項(xiàng)工作的全過(guò)程,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)民主決策制度。認(rèn)真落實(shí)黨建責(zé)任制,將黨建工作和中心工作一起謀劃、一起部署、一起考核、一起檢查。二是堅(jiān)持黨管干部原則和好干部標(biāo)準(zhǔn),按照《條例》要求選人用人。2017年以來(lái)提拔任用24人,無(wú)“帶病提拔”情況。三是積極推進(jìn)黨支部“五化”建設(shè),嚴(yán)格“三會(huì)一課”黨內(nèi)組織生活制度,建立領(lǐng)導(dǎo)班子成員基層黨建聯(lián)系點(diǎn)制度,創(chuàng)建先鋒支部8個(gè),優(yōu)良率超過(guò)80%。選舉成立了市市場(chǎng)監(jiān)管局第一屆機(jī)關(guān)黨委、機(jī)關(guān)紀(jì)委。新冠肺炎疫情防控期間,我局大力開(kāi)展“黨旗在飄揚(yáng)、黨員在沖鋒”行動(dòng),組建5支黨員“突擊隊(duì)”,設(shè)立10個(gè)黨員責(zé)任區(qū),統(tǒng)一佩戴黨徽、亮明身份、作出承諾,在疫情一線踐行黨員的初心和使命,省、市各級(jí)媒體宣傳推介我局疫情防控一線各類先進(jìn)典型21人次,**被市委批準(zhǔn)火線入黨。我局作為市委疫情防控指揮部一級(jí)成員單位和市場(chǎng)監(jiān)管組牽頭單位,圓滿完成各項(xiàng)防控任務(wù),實(shí)現(xiàn)監(jiān)管領(lǐng)域和防控人員“零”感染。

三、當(dāng)前存在的突出問(wèn)題及原因分析

(一)在聚焦貫徹黨的路線方針政策和黨中央決策部署方面存在的問(wèn)題。
1.理論學(xué)習(xí)需進(jìn)一步加強(qiáng)。深度不夠,少數(shù)同志認(rèn)為理論功底、理論素養(yǎng)是對(duì)高級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的要求,基層主要是抓落實(shí)、具體干,對(duì)理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不足。有時(shí)學(xué)習(xí)停留在一般化,對(duì)一些理論文章和政策文件常局限于通讀,淺嘗輒止,缺乏縱深思考,缺乏深層次互動(dòng)和思想交流;系統(tǒng)性不夠,由于工作繁忙,部分同志理論學(xué)習(xí)見(jiàn)縫插針,沒(méi)有靜下心來(lái)讀原著、學(xué)原文、悟原理,存在學(xué)習(xí)碎片化現(xiàn)象,缺乏系統(tǒng)性。有時(shí)存在“現(xiàn)用現(xiàn)學(xué)、急用急學(xué)、不用緩學(xué)”的實(shí)用主義思想,缺乏計(jì)劃性;實(shí)踐性不夠,有時(shí)對(duì)新戰(zhàn)略、新使命、新要求學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)不深,市場(chǎng)監(jiān)管工作實(shí)際與理論結(jié)合不夠,沒(méi)有很好發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用,缺乏實(shí)踐性。

2.進(jìn)取精神需進(jìn)一步強(qiáng)化。工作積極主動(dòng)性有所減弱,我局黨組領(lǐng)導(dǎo)班子年齡最大58歲,最小46歲,平均年齡55歲,年齡結(jié)構(gòu)偏大,市場(chǎng)監(jiān)管工作點(diǎn)多、線長(zhǎng)、面廣、量大,上級(jí)工作要求嚴(yán),群眾對(duì)服務(wù)要求高,工作壓力大,偶爾會(huì)產(chǎn)生倦怠松勁情緒。機(jī)構(gòu)改革過(guò)程中,有3位長(zhǎng)期在一線工作的科長(zhǎng),考慮到自身年齡和健康問(wèn)題,提出退出一線崗位。因我局人員多、職數(shù)偏少,有些年輕干部覺(jué)得晉升機(jī)會(huì)有限,成立一年多來(lái)已調(diào)出和有調(diào)出意向的達(dá)21人。干事創(chuàng)業(yè)激情有所減弱,部分同志隨著工作時(shí)間的增長(zhǎng),有時(shí)產(chǎn)生麻痹、放松思想,覺(jué)得自已工作經(jīng)驗(yàn)豐富了,已經(jīng)輕車熟路了,考慮問(wèn)題缺乏對(duì)全局和整體的考慮,只考慮滿足當(dāng)前需要,工作缺乏進(jìn)取心。比如,我局黨組成員現(xiàn)有16人,機(jī)構(gòu)改革后僅設(shè)置1正3副1總工,上級(jí)對(duì)超出職數(shù)黨組成員分流方案不明確,導(dǎo)致部分同志思想上有顧慮,工作中不同程度存在觀望情緒。還有部分同志因?yàn)槟挲g偏大,希望解決二級(jí)調(diào)研員從一線退下來(lái)。爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的意識(shí)有所減弱,少數(shù)同志在工作中滿足于完成上級(jí)交辦的任務(wù),滿足面上不出問(wèn)題,只求過(guò)得去、不求過(guò)得硬。****年*月,我局掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)工作被中央16督導(dǎo)組指出存在“日常工作和掃黑除惡整合不夠,存在“兩張皮現(xiàn)象”,局黨組被市紀(jì)委約談。

3._態(tài)工作需進(jìn)一步提高。工作能力需提升,在方法、手段、措施、機(jī)制建設(shè)、應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力水平方面有所欠缺,還存在用老辦法解決新 ……(未完,全文共8774字,當(dāng)前僅顯示2396字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《市市場(chǎng)監(jiān)督管理局黨組2020年工作情況向巡察組的匯報(bào)》
文章搜索
相關(guān)文章