2020年上半年科室黨風廉政建設情況匯報

目錄/提綱：……
一、2020年上半年黨風廉政建設情況
（一）加強學習，注重“不忘初心，牢記使命”主題教育
一是緊跟步伐，理論學習到位
二是注重落實，應知應會到位
（二）樹牢意識，堅決維護群眾和企業(yè)利益
四是做好了脫貧攻堅和城市創(chuàng)建等服務群眾工作
（三）堅持不懈，推進干部隊伍和作風建設
（四）強化監(jiān)督，突出廉潔自律和制度執(zhí)行力
一是充分利用身邊案例教育身邊人
二是工作紀律明顯增強
二、存在的主要問題及下一步工作
二是對黨風廉政建設的日常性監(jiān)督的手段還不多，措施還不夠有效
三是對黨風廉政建設的過程中，針對崗位的具體責任在量化、細化程度上仍顯不夠
一是堅持好學習制度
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2020年上半年科室黨風廉政建設情況匯報

2020年上半年，在局黨組的正確領導下，我科嚴格按照局黨組黨風廉政建設工作部署，始終堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，從思想教育、強制監(jiān)督、深化作風建設、落實責任等方面入手，認真開展黨風廉政建設，取得了預期成效�，F(xiàn)根據(jù)有關要求，將我科2020年上半年黨風廉政建設情況匯報如下：
一、2020年上半年黨風廉政建設情況
（一）加強學習，注重“不忘初心，牢記使命”主題教育。
一是緊跟步伐，理論學習到位。我科室三名同志都是黨員，按照《市
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科室干部為民服務教育培養(yǎng)，科室成員廉潔自律自覺為民服務意識進一步提高。一是聚焦當前贛州產(chǎn)業(yè)發(fā)展中的重點、難點和堵點問題，制定了關于優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局的指導意見，有針對性地提出了具體措施。二是著力推動我市企業(yè)解決市內(nèi)供需對接問題，組織召開了產(chǎn)業(yè)發(fā)展對接會，做好跟蹤服務，搭建了政企之間、上下游企業(yè)間聯(lián)系交流平臺。三是積極對調(diào)研收集的問題進行推進落實，具體落實了贛州經(jīng)開區(qū)、龍南縣、定南縣、比亞迪、晶陽光電等單位反饋的問題。四是做好了脫貧攻堅和城市創(chuàng)建等服務群眾工作。
（三）堅持不懈，推進干部隊伍和作風建設。
注重加強干部隊伍建設和作風建設。認真開展黨性、黨風黨紀教育工作，堅持管好事、管好人。我科職責范廣、管事多，崗位工作廉政風險點很高，工作隨時受到媒體和人民群眾的關注，稍一不慎就會出同題被曝光甚至被追責。我科室嚴抓本科室的作風建設和反腐敗工作，自覺遵守廉潔從政從業(yè)各項規(guī)定，同時堅持以人為本，關心同志，堅持做深入細致的思想工作，堅持用民主的方式推進工作，尊重和發(fā)揮每位同志的工作積極性，提高了科室戰(zhàn)斗力。通過加強隊伍建設和作風建設，我科室辦事效率有了較大提高。
（四）強化監(jiān)督，突出廉潔自律和制度執(zhí)行力。
發(fā)揮科室負責人帶頭表率作用，科室廉潔自律和制度執(zhí)行力得到較大提高。一是充分利用身邊案例教育身邊人。經(jīng)常利用戴洪賓、黃春華等多起干部違法案例教育科室成員，與科室成員開展廉政教育談心談話，要求在八項規(guī)定和財經(jīng)紀律上要特別注意，對兩化融合評審嚴格把控，嚴防評審廉政風險點，未發(fā)生因評定兩化融合等工作吃請或收受賄賂現(xiàn)象。二是工作紀律明顯增強�？剖邑撠熑藞猿置刻熳钤绲娇剖�，積極帶頭做好科室業(yè)務工作，帶動了科室成員自覺遵守各項工作制度，工作井然有序，工作中存在的推諉扯皮少了，找事做的積極性和工作效率明顯提高。
二、存在的主要問題及下一步工作
我科在黨風廉政建設方面仍存在一些薄弱環(huán)節(jié)，主要表現(xiàn)在：一是有些同志對黨風廉政建設的思想認識還不夠到位，對黨風廉政建設力度和深度有待提高。二是對黨風廉政建設的日常性監(jiān)督的手段還不多，措施還 ……（未完，全文共1764字，當前僅顯示1121字，請閱讀下面提示信息。收藏《2020年上半年科室黨風廉政建設情況匯報》）