縣脫貧攻堅(jiān)駐村幫扶工作情況匯報(bào)

**縣脫貧攻堅(jiān)駐村幫扶工作情況匯報(bào)

各位領(lǐng)導(dǎo)：
**縣共有123個行政村，其中貧困村63個，派駐123支駐村工作隊(duì)。共有第一書記123人，其中，中央選派1人，省級選派1人，市級4人，縣級117人。專職駐村工作隊(duì)長共21人，其中，省級選派5人，市級3人，縣級13人。駐村工作隊(duì)員共261人，其中，省級選派12人，市級9人，縣級240人。共有幫扶單位150家，其中，中央單位1家，省級7家，市級9家，縣級133家。近期，縣委組織部緊盯“
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困村第一書記4人，非貧困村7人）。
二是抓履職在崗，強(qiáng)化作風(fēng)紀(jì)律。出臺《關(guān)于嚴(yán)格執(zhí)行脫貧攻堅(jiān)“四支隊(duì)伍”八條禁令的通知》，聚焦在崗履職、夜間駐村、政策“一口清”等突出問題，要求各鎮(zhèn)辦，包聯(lián)單位，全體“四支隊(duì)伍”人員嚴(yán)禁有令不行，嚴(yán)禁選人不優(yōu)，嚴(yán)禁管理不嚴(yán)，嚴(yán)禁落實(shí)不力，嚴(yán)禁駐村不實(shí)，嚴(yán)禁整合不力，嚴(yán)禁考核不實(shí)，嚴(yán)禁保障不力，確保履職盡責(zé)。開展四支隊(duì)伍“嚴(yán)紀(jì)律、轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實(shí)”專項(xiàng)督查活動，對工作推進(jìn)快、質(zhì)量高、紀(jì)律好的給予通報(bào)表揚(yáng)；對擅自離崗、請銷假手續(xù)不全的進(jìn)行了通報(bào)批評。由組織部8名科級領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，成立8個第一書記在崗履職專項(xiàng)督導(dǎo)組，分別包抓8個鎮(zhèn)辦，分鎮(zhèn)辦建立微信督導(dǎo)群，每天對全縣123名第一書記的白天工作、夜間駐村情況進(jìn)行檢查，同時，要求第一書記每天向督導(dǎo)組匯報(bào)當(dāng)日工作情況，確保在崗、在村、在狀態(tài)。
三是抓素質(zhì)培訓(xùn)，提升攻堅(jiān)能力。出臺《*縣“五百培優(yōu)計(jì)劃”任務(wù)清單》，聚焦脫貧攻堅(jiān)、壯大村級集體經(jīng)濟(jì)等中心工作，對全縣百余名第一書記、百余名村黨組織書記、百余名村級后備力量、百余名農(nóng)村致富領(lǐng)富帶頭人、百余名村集體經(jīng)濟(jì)組織負(fù)責(zé)人進(jìn)行全面培訓(xùn)，切實(shí)提升基層一線干部攻堅(jiān)能力，打造一支不走的扶貧隊(duì)。聯(lián)合縣扶貧辦，舉辦脫貧攻堅(jiān)四支隊(duì)伍“百日沖刺”培訓(xùn)班，采用小班授課的方式，對全縣8個鎮(zhèn)辦千余名“四支隊(duì)伍”人員進(jìn)行了送教上門。舉辦**縣抓黨建促集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展培訓(xùn)班，對全縣123個村的黨組織書記、第一書記、農(nóng)村致富帶頭人、集體經(jīng)濟(jì)負(fù)責(zé)人等進(jìn)行專題培訓(xùn)，開闊思路、拓寬視野，切實(shí)提升“頭雁”領(lǐng)富帶富的能力水平。
四是抓關(guān)心關(guān)愛，促進(jìn)作用發(fā)揮。出臺《*縣關(guān)心關(guān)愛脫貧攻堅(jiān)一線干部實(shí)施方案》，要求各鎮(zhèn)辦，各包聯(lián)單位嚴(yán)格落實(shí)第一書記、駐村工作隊(duì)每年各1萬元的工作經(jīng)費(fèi)，每人每天40元的生活補(bǔ)助，每月100元的交通通 ……（未完，全文共1540字，當(dāng)前僅顯示979字，請閱讀下面提示信息。收藏《縣脫貧攻堅(jiān)駐村幫扶工作情況匯報(bào)》）