區(qū)委巡察辦巡察工作報(bào)告

區(qū)委巡察辦巡察工作報(bào)告

一年來，在區(qū)委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，區(qū)委巡察辦堅(jiān)持“發(fā)現(xiàn)問題、形成震懾、推動(dòng)改革、促進(jìn)發(fā)展”，著眼“六個(gè)圍繞一個(gè)加強(qiáng)”，緊盯“六項(xiàng)紀(jì)律”，著力推進(jìn)巡察工作更加規(guī)范化、實(shí)效化。
一、健全巡察機(jī)制
按照“巡察機(jī)構(gòu)常設(shè)化、巡察工作常態(tài)化”的基本要求，高標(biāo)準(zhǔn)組建巡察機(jī)構(gòu)、全方位完善工作機(jī)制。強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持將巡察工作列入?yún)^(qū)委議事規(guī)則，定期召開會(huì)議研究巡察工作，
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部進(jìn)一步掌握巡察工作政策、方法、程序，提高巡察工作業(yè)務(wù)能力和水平。嚴(yán)把巡察組長庫和人才庫“入口關(guān)”。選拔對黨忠誠、敢于堅(jiān)持原則、發(fā)現(xiàn)問題能力強(qiáng)的優(yōu)秀干部進(jìn)入人才庫和組長庫，結(jié)合工作實(shí)際對巡察組長庫和人才庫進(jìn)行了調(diào)整和補(bǔ)充，對不滿足巡察工作需要的人才庫成員進(jìn)行了剔除，共剔除人才庫成員14人，充實(shí)組長庫和人才庫人員26人。
三、突出巡察重點(diǎn)
每輪巡前均向區(qū)紀(jì)委監(jiān)委、組織、法檢、信訪、公安、審計(jì)等部門和被巡單位主管戰(zhàn)線領(lǐng)導(dǎo)征求意見，提前梳理被巡察黨組織存在的突出問題和群眾反映強(qiáng)烈的問題，結(jié)合被巡察黨組織特點(diǎn)科學(xué)確定巡察重點(diǎn)。科學(xué)制定巡察方案，合理安排巡察組和巡察對象，保證巡察組力量和巡察時(shí)間。每輪巡察前，區(qū)委巡察辦都根據(jù)中央、省委、市委和區(qū)委對巡察工作的要求，抽調(diào)2個(gè)巡察組，按照被巡單位人數(shù)多少，每個(gè)巡察組組成人員安排5至10人，并在每個(gè)巡察組安排一名巡察辦工作人員進(jìn)行全程督導(dǎo)。堅(jiān)持政治方向，抓精準(zhǔn)。準(zhǔn)確把握巡察工作政治內(nèi)涵，緊緊盯住違反黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩等方面問題，圍繞重點(diǎn)人、重點(diǎn)事和重點(diǎn)問題開展個(gè)別談話和線索核查，對發(fā)現(xiàn)的問題和問題線索及時(shí)進(jìn)行梳理匯總，切實(shí)提高巡察工作的精準(zhǔn)度。截止目前，我區(qū)共開展十一輪巡察，共巡察單位60個(gè)，覆蓋率為88.24%。
四、突出成果運(yùn)用
堅(jiān)持將巡察工作落腳點(diǎn)放在推動(dòng)問題解決，推動(dòng)改革發(fā)展上。壓實(shí)整改責(zé)任，每輪巡察反饋后，立即責(zé)成被巡察單位成立整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)對問題整改工作的組織協(xié)調(diào)，制定整改方案，明確每個(gè)具體問題的整改措施、整改部門、具體責(zé)任人和完成時(shí)限，有序推進(jìn)整改。注重成果運(yùn)用，對巡察發(fā) ……（未完，全文共1382字，當(dāng)前僅顯示878字，請閱讀下面提示信息。收藏《區(qū)委巡察辦巡察工作報(bào)告》）