黨課講稿：如何做為一名擔(dān)當(dāng)實干的機關(guān)干部

目錄/提綱：……
一、講規(guī)矩、守紀(jì)律
二、講作風(fēng)、提素質(zhì)
三、講態(tài)度、想方法
（三）突出謀劃重點任務(wù)
（四）注重工作創(chuàng)新
四、講奉獻、有作為
（一）完成本職工作是起碼要求
（二）積極攻堅克難是基本素質(zhì)
（三）干事著眼一個“快”字
……
黨課講稿：如何做為一名擔(dān)當(dāng)實干的機關(guān)干部

同志們：
結(jié)合縣委黨校黨委書記上黨課有關(guān)要求，今天召開這次會議，主要目的是與大家就“如何做一名擔(dān)當(dāng)實干的機關(guān)干部”和“如何做一名優(yōu)秀的村黨支部書記”兩個課題進行探討、交流，重點安排部署基層黨建工作重點任務(wù)，同時，給大家搭建一個相互交流、共同提高的平臺，提供一次學(xué)習(xí)知識、增長見識的機會，使大家進一步了解黨的方針政策，不斷提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和組織領(lǐng)導(dǎo)能力。
首先，就如何做為一名擔(dān)當(dāng)實干的機關(guān)干部和大家共同交流一下。
一是機關(guān)干部是加強機關(guān)建設(shè)的組織基礎(chǔ)，有一支得力的機關(guān)干部隊伍，是機關(guān)發(fā)揮指揮部職能作用的必要條件。二是新的形勢下對機關(guān)建設(shè)提出更高要求，需要我們修身強能、練好內(nèi)功，打牢履職盡責(zé)的能力基礎(chǔ)。三是當(dāng)前各項工作正處在年末收尾的關(guān)鍵節(jié)點，需要我們穩(wěn)
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衍塞責(zé)，對上級決策部署執(zhí)行不力、愛打折扣;不思進取、不求上進，懶政怠政;怕苦畏難、叫屈喊冤，不愿直面矛盾；責(zé)任心不強，不敢擔(dān)當(dāng)，能力素質(zhì)不能勝任崗位職責(zé)；大局意識不強，只想著個人的 “小九九 ”，打著自己的 “ 小算盤 ”。這種種表現(xiàn)，是 “四風(fēng)問題” 的集中反映，必須采取斷然有效措施加以扭轉(zhuǎn)。也正是基于這樣的現(xiàn)實和認(rèn)識，鎮(zhèn)黨委政府研究決定在全鎮(zhèn)持續(xù)開展干部作風(fēng)大整治，以作風(fēng)大轉(zhuǎn)變推動工作大提升，通過常態(tài)化問責(zé)方式，不斷強化機關(guān)干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任意識，倒逼作風(fēng)改進。所有機關(guān)干部，務(wù)必要自覺主動思考問題、開展工作，在位謀政、盡職盡責(zé)，牢固樹立服務(wù)理念，想事、謀事、干事、成事，合力推動全鎮(zhèn)工作長足發(fā)展。
三、講態(tài)度、想方法
( 一 )時刻想事，心中有事。這是一個人對承擔(dān)的任務(wù)、肩負(fù)的使命特別是分內(nèi)工作所持態(tài)度的集中反映，是強烈事業(yè)心、責(zé)任感的重要體現(xiàn)。首先，要時刻想著自己的崗位職責(zé)所在。為了實現(xiàn)這樣的職責(zé)而應(yīng)該做什么，以什么樣的力度、措施和方法去做，通過采取怎樣的舉措去提升工作效率、質(zhì)量和水平等。其次，要時刻想著任務(wù)完成的質(zhì)效如何。有些工作是做了，但是不是在規(guī)定的時限內(nèi)完成的，是不是達到了預(yù)期效果？作為機關(guān)干部，心中都應(yīng)裝著 “一桿秤 ”，時不時地把自己所辦之事、所做工作 “拎出來 ”稱一稱，看看是否達到了要求。如果達不到要求，是不是該想想如何改進、如何完善。
( 二 ) 認(rèn)真謀事，凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢。光想不行，還要精心謀劃，搞好 “_ ”，做到未雨綢繆。這樣實施起來，才能防止打亂仗、走彎路，以免給工作造成失誤。因此要提高站位，善于從上級指示精神中把握工作動向，從諸多工作頭緒中把握工作全局，按照年度工作計劃和一般業(yè)務(wù)規(guī)律，打好提前量，預(yù)設(shè)緩沖期，提出良計妙招，拿出可行措施，超前謀劃各項工作。
（三）突出謀劃重點任務(wù)。做事要抓主要矛盾，工作擺布亦是如此�；鶎庸ぷ魇聼o巨細(xì)，處于落實上級黨委和政府工作部署的第一線，任務(wù)繁重,抓不住重點，眉毛胡子一起抓，往往什么都抓不好。只有把重點任務(wù)突出出來、設(shè)計好了，才會帶動一般性工作的協(xié)同開展。
（四）注重工作創(chuàng)新。有些經(jīng)常性工作看似平常，常會因時因地因人產(chǎn)生新的變化。這就要求我們的干部不能因循守舊、一成不變，要學(xué)會突破舊有思維定勢，打破桎梏，善于總結(jié)經(jīng)驗，從中發(fā)現(xiàn)新變化、新特點、新情況，敢于發(fā)表不同看法和意見，把工作創(chuàng)新作為一種境界去追求，作為一種素質(zhì)去培養(yǎng)，在不斷發(fā)現(xiàn)問題、不斷解決問題中實現(xiàn)工作創(chuàng)新。
四、講奉獻、有作為
工作是想了，也謀劃了，但沒有認(rèn)真去干，不去主動抓好落實，也只能是紙上談兵、白費力氣。這就要求我們的干部，必須切實強化主動干事意識，敢于作為，善于作為，在主動作為中贏得先機，在扎實干事中收獲成功。
（一）完成本職工作是起碼要求。每名同志都有分工，這些分工就是大家的舞臺。要把本職崗位作為自己傾心的事業(yè)，把完成本職工作 ……（未完，全文共3118字，當(dāng)前僅顯示1575字，請閱讀下面提示信息。收藏《黨課講稿：如何做為一名擔(dān)當(dāng)實干的機關(guān)干部》）