2021年度全面從嚴(yán)治黨述責(zé)述廉報(bào)告

目錄/提綱：……
一、履責(zé)情況
一是以堅(jiān)持政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)
二是以筑牢思想建設(shè)為根基
三是以提升組織建設(shè)為重點(diǎn)
四是以推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)為突破
五是以加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)為保障
二、存在問(wèn)題及原因分析
一是主體責(zé)任落實(shí)不充分
二是思想認(rèn)識(shí)不平衡
三是日常監(jiān)管不到位
三、下步打算
（一）加強(qiáng)科學(xué)謀劃，落實(shí)“第一責(zé)任”
（二）加強(qiáng)思想建設(shè)，抓好理論武裝
（三）加強(qiáng)政治建設(shè)，凈化政治生態(tài)
……
2021年度全面從嚴(yán)治黨述責(zé)述廉報(bào)告

一、履責(zé)情況
一是以堅(jiān)持政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)。把旗幟鮮明講政治貫穿全面從嚴(yán)治黨全過(guò)程，始終在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致。組織召開(kāi)支部書(shū)記會(huì)議16次，專題研究全面從嚴(yán)治黨工作，解決問(wèn)題23個(gè)。嚴(yán)格落實(shí)主體責(zé)任，全面推進(jìn)黨的建設(shè)，召開(kāi)全面從嚴(yán)治黨專題會(huì)議6次，開(kāi)展廉政教育7次。將全面從嚴(yán)治黨工作納入績(jī)效管理考核體系，考核結(jié)果與各村績(jī)效掛鉤，與干部評(píng)先評(píng)優(yōu)掛鉤。
二是以筑牢思想建設(shè)為根基。深入開(kāi)展黨史學(xué)習(xí)教育，開(kāi)展交流研討會(huì)30余次，撰寫(xiě)學(xué)習(xí)筆記、心得體會(huì)70余篇。深化拓展主題教育成果，開(kāi)展理論宣講30余次、新時(shí)代文明實(shí)踐活動(dòng)240余場(chǎng)。每月召開(kāi)1次敏感問(wèn)題風(fēng)險(xiǎn)研判會(huì)，牢牢掌握輿論工作主
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責(zé)任”的主動(dòng)性和自覺(jué)性還不強(qiáng)，在抓落實(shí)方面存在缺位現(xiàn)象。比如，在37個(gè)村居（社區(qū)）考核過(guò)程中存在“以文件落實(shí)責(zé)任”的問(wèn)題，缺乏具體量化標(biāo)準(zhǔn)和指標(biāo)體系，定性多定量少，不能全面準(zhǔn)確反映責(zé)任制落實(shí)情況。究其根本，是責(zé)任追究存在偏輕偏軟，通過(guò)強(qiáng)化問(wèn)責(zé)來(lái)推動(dòng)“主體責(zé)任”落實(shí)的作用發(fā)揮不好，對(duì)新常態(tài)下如何更好地開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，主動(dòng)研究不夠，缺少“彎道超車”、“前路搭車”的科學(xué)研判、科學(xué)施策。
二是思想認(rèn)識(shí)不平衡。政治理論學(xué)習(xí)抓得不牢，打造學(xué)習(xí)型班子還做得不夠，部分班子成員及站所負(fù)責(zé)人參加理論學(xué)習(xí)、集體研討多，真正深入思考、全面把握少，對(duì)深層次思想理論問(wèn)題認(rèn)識(shí)不清,面對(duì)新情況、新問(wèn)題、新事物缺乏正確的理性把握。比如，有的片總支書(shū)記抓主體責(zé)任和抓事務(wù)性工作的用力不夠均衡，將多數(shù)精力傾注于落實(shí)上級(jí)工作部署及重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)、信訪維穩(wěn)等具體事務(wù)中，導(dǎo)致抓從嚴(yán)治黨主體責(zé)任力度不夠，片區(qū)黨建引領(lǐng)力度不強(qiáng)。究其原因，主要是對(duì)黨風(fēng)廉政工作的重要性、必要性、緊迫性的認(rèn)識(shí)程度不高，沒(méi)有真正像重視業(yè)務(wù)工作一樣放在心上、抓在手上，較少主動(dòng)及時(shí)研究，推進(jìn)落實(shí)。
三是日常監(jiān)管不到位。對(duì)機(jī)關(guān)干部在日常小事和生活細(xì)節(jié)上仍存在“小節(jié)無(wú)害”的想法，相對(duì)放松八小時(shí)以外的管理，沒(méi)有主動(dòng)承擔(dān)起監(jiān)督、提醒的義務(wù)，導(dǎo)致干部隊(duì)伍中依然存在著工作標(biāo)準(zhǔn)不高，滿足于差不多、一般化、過(guò)得去，缺乏精益求精的精神和“團(tuán)體爭(zhēng)第一、單項(xiàng)創(chuàng)一流”的氣魄等問(wèn)題。比如，在**拆遷工作上，項(xiàng)目組遲遲無(wú)法取得突破，導(dǎo)致該項(xiàng)工作長(zhǎng)期滯留，難以推進(jìn)。這反映出街道黨工委對(duì)重點(diǎn)工作_力度不嚴(yán)、不實(shí)、不深，缺乏任務(wù)清單化、責(zé)任具體化、時(shí)間節(jié)點(diǎn)化管理，致使個(gè)別工作人員和有的班子成員缺乏迎著困難上、奔著問(wèn)題去的拼勁和闖勁。
三、下步打算
（一）加強(qiáng)科學(xué)謀劃，落實(shí)“第一責(zé)任”。堅(jiān)決貫徹落實(shí)中央、省市區(qū)委關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的各項(xiàng)部署要求，牢固樹(shù)立抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的政治意識(shí)，堅(jiān)持重要工作親自部署、重大問(wèn)題親自過(guò)問(wèn)、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重大案件親自督辦。每季度主持召開(kāi)1次黨工委會(huì)議，專題研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，認(rèn)真聽(tīng)取班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報(bào)，要求班子成員主動(dòng)做好分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工 作。同時(shí)，堅(jiān)持常態(tài)化開(kāi)展廉政教育，全年目標(biāo)完成“廉政大講堂”12場(chǎng)，切實(shí)提高干部履行“一崗雙責(zé)”的意識(shí)和能力，確保主體責(zé)任落地有響。
（二）加強(qiáng)思想建設(shè)，抓好理論武裝。14名班子成分片掛村，每季度至少開(kāi)展1次專題廉政黨課教育。堅(jiān)持每月與班子成員談心談話不少于1次，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、提醒、糾正苗頭性、傾向性問(wèn)題，構(gòu)建班子團(tuán)結(jié)一致、凝心聚力的干事氛圍。利用班子會(huì)議、中心組理論學(xué)習(xí) ……（未完，全文共2244字，當(dāng)前僅顯示1426字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《2021年度全面從嚴(yán)治黨述責(zé)述廉報(bào)告》）