目錄/提綱:……
一、2021年工作成效及亮點
一是黨建引領(lǐng)強(qiáng)化素質(zhì)
二是社會大局持續(xù)穩(wěn)定
三是平安建設(shè)扎實推進(jìn)
四是常態(tài)化掃黑除惡成效明顯
五是基層社會治理持續(xù)向好
二、存在問題
五是相關(guān)職能部門之間聯(lián)合精準(zhǔn)發(fā)力攻堅有待加強(qiáng)
三、2022年工作計劃
一是強(qiáng)化黨建引領(lǐng),凝聚干事激情
二是持續(xù)理論學(xué)習(xí),提高干部水平
三是聚焦重點工作,創(chuàng)新治理方式
四是構(gòu)建多元體系,促進(jìn)矛盾化解
五是強(qiáng)化督查考核,提高治理水平
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綜治維穩(wěn)辦公室2021年工作總結(jié)及2022年工作計劃
一、2021年工作成效及亮點
一是黨建引領(lǐng)強(qiáng)化素質(zhì)。年初制定黨員干部學(xué)習(xí)計劃,安排黨員學(xué)習(xí)《黨章》《
公務(wù)員法》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律檢查條例》《信訪條例》等內(nèi)容,建立健全黨員學(xué)習(xí)制度,定期召開黨員干部大會,開展“干部大講堂”活動,讓每位干部結(jié)合工作實際進(jìn)行交流,提升干部政治業(yè)務(wù)、語言交流等方面的能力。干部利用閑暇時間自主學(xué)習(xí),黨支部及時召開“三會一課”、黨員
民主生活會、黨史學(xué)習(xí)教育專題會,通過各種不同方式的學(xué)習(xí)形式和載體提升黨員干部的整體素質(zhì)。二是社會大局持續(xù)穩(wěn)定。全年排查各類矛盾糾紛1000余件,成功調(diào)處990件,解決疑難案件30余件,涉及金額300余萬元。圓滿完成全國“兩會”、建黨100周年、十四屆殘?zhí)貖W會和十九屆
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制,實行扁平化管理,形成了“領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)籌、部門落實、基層配合”工作共享共建局面,夯實了基層社會防控責(zé)任。
二、存在問題
一是個別干部工作的主動性創(chuàng)造性缺失,工作方法方式還需學(xué)習(xí),強(qiáng)化干部政策法規(guī)和理論學(xué)習(xí)需進(jìn)一步加強(qiáng);二是科室之間的協(xié)同配合力度需要加強(qiáng),個別干部業(yè)務(wù)水平有待提升;三是對各部門業(yè)務(wù)指導(dǎo)的力度不夠,文件下發(fā)后檢查、督辦跟蹤不及時;四是干部統(tǒng)籌協(xié)調(diào)信訪維穩(wěn)、
掃黑除惡斗爭、反_、禁毒等工作能力有待進(jìn)一步提升;五是相關(guān)職能部門之間聯(lián)合精準(zhǔn)發(fā)力攻堅有待加強(qiáng)。
三、2022年
工作計劃一是強(qiáng)化黨建引領(lǐng),凝聚干事激情。按照示范區(qū)關(guān)于黨建工作要求,制定部門黨員干部學(xué)習(xí)計劃,每周周五開展集中學(xué)習(xí),主要學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨政法工作條例》《憲法》等內(nèi)容,定期開展“三會一課”“主題黨日活動”“干部大講堂”,邀請上級主管部門業(yè)務(wù)專家、理論專家開展專題講座,通過集中學(xué)、分散學(xué),不斷增強(qiáng)干部學(xué)習(xí)主動性,提升干部守正創(chuàng)新、主動作為、顧全大局看齊意識,營造追趕超越的濃厚學(xué)習(xí)氛圍。二是持續(xù)理論學(xué)習(xí),提高干部水平。認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)習(xí)近平法治思想,將法治學(xué)習(xí)、惠農(nóng)政策知識納入周三例會、周五集體學(xué)習(xí)(干部大講堂)的必學(xué)內(nèi)容,通過開設(shè)專題輔導(dǎo)、集中學(xué)習(xí)、知識競賽、
演講比賽等形式,增強(qiáng)黨員干部、廣大群眾學(xué)法、守法的意識和服務(wù)群眾的能力,推動法律法規(guī)思想深入基層、深入人心、家喻戶曉,實現(xiàn)法治宣傳全方位、全覆蓋,切實提升全民依法治理、依法行政水平和運用法律手段處理矛盾的能力。三是聚焦重點工作,創(chuàng)新治理方式。繼續(xù)開展常態(tài)化掃黑除惡斗爭,推進(jìn)“六建”和“十件事”落地落實,建立健全“321”基層治理模式運行、考核_機(jī)制,充分發(fā)揮網(wǎng)格員宣傳、協(xié)調(diào)等作用,實現(xiàn)“人在網(wǎng)格走、事在網(wǎng)格辦、服務(wù)全覆蓋”目標(biāo),依托村級綜治中心、治理+說理為載體,調(diào)動村干部、鄉(xiāng)賢能人、人大代表、政協(xié)委員、優(yōu)秀黨員積極主動參與矛盾糾紛排查調(diào)處,讓群眾反映的熱點、難點問題有落實,不斷增強(qiáng)政府公信力,提升人民群眾的幸福感、獲得感、安全感。提升信訪基礎(chǔ)業(yè)務(wù)考核指標(biāo)(信訪部門和責(zé)任部門及時受理率、按期答復(fù)率均達(dá)到100%,群眾對信訪部門和責(zé)任部門滿意度均達(dá)到100%,群眾對信訪部門和責(zé)任部門參評率均達(dá)到100%,重復(fù)信訪占比達(dá)到市平均水平,一次性化解率達(dá)到80%),積極完成中省市交辦信訪積案、重復(fù)訪治理案件,實現(xiàn)轄區(qū)內(nèi)積案化解下降30%,確保年度信訪工作考核趕超進(jìn)位,重要節(jié)點不發(fā)生到市赴省_越級訪。四是構(gòu)建多元體系,促進(jìn)矛盾化解。結(jié)合**社會治理實際,培優(yōu)智慧治理示范點,夯實矛盾糾紛定期排查和調(diào)處機(jī)制,扎實開展信訪矛盾專項化解工作,深入開展縣級領(lǐng)導(dǎo)接訪工作,牽頭建立健全信訪司法法院檢察機(jī)關(guān)聯(lián)席研判機(jī)制,積極
動員社會組織力量監(jiān)督指導(dǎo)參與基層治理,形成共享共建和諧平安的社會大格局。持續(xù)加大 ……(未完,全文共2385字,當(dāng)前僅顯示1516字,請閱讀下面提示信息。
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