目錄/提綱:……
一、指導(dǎo)思想
二、基本原則
(一)實(shí)事求是、公平公正原則
(二)層層負(fù)責(zé)、嚴(yán)格審核原則
(三)全面評(píng)選、樹(shù)立標(biāo)桿原則
三、評(píng)選范圍
(一)優(yōu)秀網(wǎng)格員的評(píng)選范圍為市監(jiān)局95個(gè)網(wǎng)格的網(wǎng)格員
(二)業(yè)務(wù)骨干能手的評(píng)選范圍市監(jiān)局全體干部職工
(三)愛(ài)崗敬業(yè)能手的評(píng)選范圍為市監(jiān)局全體干部職工
(四)優(yōu)秀年輕干部的評(píng)選范圍為市監(jiān)局全體35周歲以下干部職工
四、評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)
(一)優(yōu)秀網(wǎng)格員應(yīng)符合以下條件:
(二)業(yè)務(wù)骨干能手應(yīng)符合以下條件:
(三)愛(ài)崗敬業(yè)能手應(yīng)符合以下條件:
(四)優(yōu)秀年輕干部應(yīng)符合以下條件:
3、年齡為35周歲以下(即1987年以后出生)
3、評(píng)選年度年度考核為“基本稱職”“基本合格”及以下等次的
五、評(píng)選步驟
(一)成立評(píng)選評(píng)優(yōu)工作領(lǐng)導(dǎo)小組
(二)評(píng)選評(píng)優(yōu)工作領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)
6、協(xié)調(diào)解決市監(jiān)局2022年評(píng)選評(píng)優(yōu)工作中出現(xiàn)的重大問(wèn)題
(三)評(píng)選評(píng)優(yōu)方式
1、基層推薦(9月1日-9月2日)
2、民主推薦(9月4日)
六、公開(kāi)公示
七、表彰方式
八、工作要求
(一)充分認(rèn)識(shí)重要性
(二)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
(三)嚴(yán)格審查把關(guān)
……
局2022年評(píng)選評(píng)優(yōu)實(shí)施方案
為進(jìn)一步加強(qiáng)高素質(zhì)市監(jiān)干部隊(duì)伍建設(shè),更好的激勵(lì)干部干事熱情,切實(shí)加強(qiáng)年輕干部培養(yǎng)選拔,推進(jìn)市監(jiān)局全面建設(shè),我局決定開(kāi)展2022年評(píng)選評(píng)優(yōu)活動(dòng),現(xiàn)就有關(guān)工作制定實(shí)施方案如下:
一、指導(dǎo)思想
以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”,通過(guò)選拔干部模范,引導(dǎo)激發(fā)全局干部勤勉盡責(zé)、干事創(chuàng)業(yè)的內(nèi)生動(dòng)力,強(qiáng)化“正激勵(lì)”、弘揚(yáng)“正能量”,讓榜樣的力量推動(dòng)高素質(zhì)、專業(yè)化、愛(ài)崗敬業(yè)的市監(jiān)隊(duì)伍建設(shè)。
二、基本原則
(一)實(shí)事求是、公平公正原則。
(二)層層負(fù)責(zé)、嚴(yán)格審核原則。
(三)全面評(píng)選、樹(shù)立標(biāo)桿原則。
三、評(píng)選范圍
本次評(píng)選主要要評(píng)出優(yōu)秀網(wǎng)格員、業(yè)務(wù)骨干能手、
……(新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略520字,正式會(huì)員可完整閱讀)……
防線中工作突出,成績(jī)顯著,無(wú)違法違紀(jì)行為。
(三)愛(ài)崗敬業(yè)能手應(yīng)符合以下條件:
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”嚴(yán)守政治紀(jì)律和
政治規(guī)矩。
2、忠誠(chéng)履職,勇于擔(dān)當(dāng),敬業(yè)奉獻(xiàn),堅(jiān)守崗位,不遲到早退,具有較強(qiáng)的履職能力,工作成績(jī)突出,無(wú)違法違紀(jì)行為。
(四)優(yōu)秀年輕干部應(yīng)符合以下條件:
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。
2、忠誠(chéng)履職,勇于擔(dān)當(dāng),敬業(yè)奉獻(xiàn),堅(jiān)守崗位,具有較強(qiáng)的履職能力,工作成績(jī)突出,無(wú)違法違紀(jì)行為。
3、年齡為35周歲以下(即1987年以后出生)。
有下列情形之一的,不能參與本次評(píng)選:
1、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)立案審查的;
2、評(píng)選時(shí)受到黨紀(jì)政務(wù)處分的,處分影響期未過(guò)的;
3、評(píng)選年度年度考核為“基本稱職”“基本合格”及以下等次的。
五、評(píng)選步驟
(一)成立評(píng)選評(píng)優(yōu)工作領(lǐng)導(dǎo)小組
為切實(shí)做好本次評(píng)選評(píng)優(yōu)及獲獎(jiǎng)表彰工作,成立市場(chǎng)監(jiān)督管理局2022年評(píng)選評(píng)優(yōu)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。具體人員如下:
組 長(zhǎng): 黨組書(shū)記、局長(zhǎng)
副組長(zhǎng): 黨組成員、副局長(zhǎng)
黨組成員、副局長(zhǎng)
組 員:
評(píng)選評(píng)優(yōu)工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在人事教育股。
(二)評(píng)選評(píng)優(yōu)工作領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)
1.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌市監(jiān)局2022年評(píng)選評(píng)優(yōu)各項(xiàng)工作;
2.負(fù)責(zé)落實(shí)市監(jiān)局2022年評(píng)選評(píng)優(yōu)工作政策,審議評(píng)選評(píng)優(yōu)工作相關(guān)制度和實(shí)施細(xì)則;
3.審議2022年市監(jiān)局評(píng)選評(píng)優(yōu)工作實(shí)施方案;
4.指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查市監(jiān)局2022年評(píng)選評(píng)優(yōu)工作的具體實(shí)施;
5.負(fù)責(zé)審議、批準(zhǔn)市監(jiān)局2022年評(píng)選評(píng)優(yōu)結(jié)果;
6.協(xié)調(diào)解決市監(jiān)局2022年評(píng)選評(píng)優(yōu)工作中出現(xiàn)的重大問(wèn)題。
(三)評(píng)選評(píng)優(yōu)方式
1.基層推薦(9月1日-9月2日)。由各分管領(lǐng)導(dǎo)和二級(jí)網(wǎng)格長(zhǎng)可以在自己的分管戰(zhàn)線和網(wǎng)格內(nèi)選出符合評(píng)選要求的干部職工,并形成推薦名單。
2.民主推薦(9月4日)。將推薦名單上報(bào)評(píng)選評(píng)優(yōu)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,經(jīng)辦公室匯總后上報(bào)黨組班子,召開(kāi)全局會(huì)議,會(huì)議上由全局干部職工對(duì)基層推薦出的干部職工進(jìn)行民主選舉劃票,劃票結(jié)束后由辦公室同意將票收回,并進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)公開(kāi)統(tǒng)計(jì),并形成票選名單。
3.黨組討論(9月5日).辦公室將民主推薦票選名單上報(bào)評(píng)選評(píng)優(yōu)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,經(jīng)黨組會(huì)議討論研究后,最終形成評(píng)選評(píng)優(yōu)名單。
六、公開(kāi)公示
經(jīng)黨組會(huì)議討論研究后,最終評(píng)選出的人員名單要通過(guò)公示欄,進(jìn)行為期五個(gè)工作日的公示。
七、表彰方式
評(píng)選確定出的干部職工經(jīng)公示結(jié)束后,召開(kāi)全局表彰大會(huì),由局長(zhǎng)頒發(fā)榮譽(yù) ……(未完,全文共2299字,當(dāng)前僅顯示1462字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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