目錄/提綱:……
一、保持“亦余心之所善兮,雖九死其猶未悔”的“忠誠心”,把好政治正確、信仰堅定的“總開關”
一是要講原則
二是要講規(guī)矩
三是要講團結
二、拿出“志不求易者成,事不避難者進”的“實干心”,打造不畏艱險、擔當作為的“鐵肩膀”
三、涵養(yǎng)“世事洞明皆學問,人情練達即文章”的“學習心”,錘煉干事創(chuàng)業(yè)、善干巧干的“真本領”
四、堅守“天下之事,成于懼而敗于忽”的“敬畏心”,保持嚴以律己、清正廉潔的“清醒腦”
……
在“**街道領導班子‘鑄魂賦能’之黨規(guī)黨紀集中學習專題研討會”上的發(fā)言提綱
同志們:
今天,我們專門召開**街道領導班子“鑄魂賦能”之黨規(guī)黨紀集中學習專題研討會,集中學習研討跟我們街道工作密切相關的“黨的六條紀律”、《中國共產黨**市街道工作委員會工作規(guī)則(試行)》,還有_同志在1949年提出的“黨委會的工作方法”,主要目的就是學深悟透這些黨規(guī)黨紀、制度規(guī)則、工作方法,并將其運用到我們的日常工作中,更好地發(fā)揮街道黨工委“軸心”作用,以更嚴更實的作風做好**的各項重點工作。
上面千條線,下面一根針,街道是城市管理的基礎,也是黨在城市的執(zhí)政基礎。作為街道的領導干部,我們就是具體行使黨的執(zhí)_的“關鍵少數”,對黨規(guī)黨紀時習之、常守之,是每一位共產黨員的應有之義,也是黨員本色的體現,這是對我們的基本要求;而熟練掌握并運用與街道工作相關的方法規(guī)則,才是對我們這些領導干部提出的更高要
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雙重壓力,如何繼續(xù)推動**經濟社會各項事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展,尤其考驗我們領導班子內部的團結性。只有既服從大局、互相配合,又虛懷若谷、心胸坦蕩,有意見建議就擺到桌面上討論,有重大問題就嚴格按照民主集中制的原則和程序決策,才能形成一個有原則、有活力、堅強團結的領導集體,不斷鞏固“心往一處想、勁往一處使、汗往一處流”這樣一種謀事創(chuàng)業(yè)的良好局面。
二、拿出“志不求易者成,事不避難者進”的“實干心”,打造不畏艱險、擔當作為的“鐵肩膀”
“當官不為民作主,不如回家賣紅薯”“為官不為太平官”這兩句話生動而樸素地闡述了中國傳統(tǒng)政治文化中“當官”與“擔當”的關系。習近平總書記也曾強調“干事擔當,是干部的職責所在,也是價值所在”。由此可見,擔當作為是領導干部必須一以貫之的崇高風尚和精神境界,如何在自己的崗位上展現擔當作為,首先要敢于擔當。擔當是一種態(tài)度,是“在其位謀其政”的思想自覺和行動自覺。作為領導班子成員必須要敢抓敢管、動真碰硬,敢于啃硬骨頭,善于打攻堅戰(zhàn),著力解決街道改革發(fā)展穩(wěn)定和黨的建設中的各種問題與挑戰(zhàn),凡是有利于黨和人民的事,都要事不避難、義不逃責,大膽地干、堅決地干,尤其是在
疫情防控、征地拆遷、信訪維穩(wěn)、
安全生產等急難險重領域不能“打太極”“踢皮球”,要主動迎著困難上、向著問題沖,切實練就擔當作為的硬脊梁、鐵肩膀。其次要高效執(zhí)行。 落實就是能力,執(zhí)行就是水平。一個領導干部想不想抓執(zhí)行、會不會抓執(zhí)行、能不能抓執(zhí)行,是考驗其政治品質、執(zhí)政能力的試金石。大家作為基層政府的領導干部,不能只是坐在辦公室喊口號、派任務,必須要親自帶著黨工委、辦事處的決策部署,扎扎實實撲下身子深入社區(qū)、深入攻堅一線去督促落實,真正做到要求第一時間講明,不模棱兩可,工作第一時間推進,不拖泥帶水,結果第一時間反饋,不耽擱延誤。再次要磨煉韌性。新冠疫情席卷全球3年以來,我們頂住壓力克服了諸多困難和挫折,堅定守牢轄區(qū)疫情防控、安全生產、_三條底線,大刀闊斧地發(fā)展經濟、征地拆遷、扮靚城區(qū),各項事業(yè)都取得了跨越發(fā)展。凡成大事者,不惟有超世之才,亦有堅忍不拔之志。當前,我們正處于“滾石上山、逆水行舟”的闖關奪隘期,越是在這種容易精神松懈、意志動搖的時刻,越是要保持頭腦清醒,繼續(xù)帶頭發(fā)揚艱苦奮斗的精神,努力在多經“風吹浪打”、多捧“燙手山芋”的磨礪中不斷錘煉擔當作為的勇氣和本領。
三、涵養(yǎng)“世事洞明皆學問,人情練達即文章”的“學習心”,錘煉干事創(chuàng)業(yè)、善干巧干的“真本領”
習近平總書記強調,我們黨既要政治過硬,也要本領高強,全黨同志特別是各級領導干部,都要有本領不夠的危機感,都要努力增強本領,都要一刻不停地增強本領。大家作為與人民群眾接觸最為密切的基層領導干部,不僅要有想干事、真干事的自覺,更要有會干事、干成事的本領。如何做好本領高強的“帶頭人”,首先要突出一個“學”字。領導干部必須養(yǎng)成多讀書、讀好書的習慣,先扎到書本中原原本本、反反復復地學習做好領導工作、履行崗位職責所必備的各種知識,做到知其然;再用扎實的理論知識指導實踐、對比驗證,做到知其所以然;最后在工作中也要多向領導、下屬、同事等不恥下問、取長補短,最終使自己真正成為行家里手、內行領導。要突出一個“干”字。干部成長無捷徑可走,必須經風雨、見世面才能壯筋骨、長才干,實踐就是最好 ……(未完,全文共3500字,當前僅顯示1767字,請閱讀下面提示信息。
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