國企公司紀(jì)委2023年上半年工作總結(jié)及下半年目標(biāo)和計劃

目錄/提綱：……
一、2023年上半年工作完成情況
（一）強(qiáng)化政治監(jiān)督，管黨治企形成新格局
一是層層壓實“責(zé)任鏈”
二是時時擦亮“探照燈”
三是牢牢把住“思想弦”
（二）常態(tài)教育警示，崇廉尚潔引領(lǐng)新風(fēng)尚
一是緊盯節(jié)日節(jié)點(diǎn)不松勁
二是常態(tài)教育提醒不懈怠
三是聚焦培訓(xùn)賦能不止步
（三）抓好專項監(jiān)督，風(fēng)險防控實現(xiàn)新突破
一是構(gòu)建聯(lián)動式監(jiān)督機(jī)制
二是實行全方位自查自糾
三是開展多元化專項整治
（四）持續(xù)正風(fēng)肅紀(jì)，作風(fēng)建設(shè)取得新成效
一是堅持以案促改、以案促治
二是堅持有案必查、查必從嚴(yán)
三是堅持嚴(yán)管厚愛、雙向激勵
（五）做實教育整頓，紀(jì)檢隊伍煥發(fā)新活力
一是樹立思想“一盤棋”
二是統(tǒng)籌整改“一條心”
三是鞏固作風(fēng)“一股勁”
二、亮點(diǎn)成績
（一）示范引領(lǐng)清廉企業(yè)建設(shè)
（二）探索構(gòu)建監(jiān)督機(jī)制創(chuàng)新
三、存在問題
（一）警示教育實效有待加強(qiáng)
（二）監(jiān)督執(zhí)紀(jì)能力有待提高
四、下半年目標(biāo)和計劃
（一）政治監(jiān)督再聚焦
（二）正風(fēng)肅紀(jì)再發(fā)力
（三）干事環(huán)境再優(yōu)化
（四）干部能力再提升
……
國企公司紀(jì)委2023年上半年工作總結(jié)及下半年目標(biāo)和計劃

2023年上半年，在市紀(jì)委監(jiān)委、駐國資委紀(jì)檢組以及集團(tuán)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，集團(tuán)紀(jì)委聚焦主責(zé)主業(yè)、忠誠履職盡責(zé)，切實發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行、促進(jìn)完善發(fā)展作用，為集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展提供了堅強(qiáng)的政治紀(jì)律保障。

一、2023年上半年工作完成情況

（一）強(qiáng)化政治監(jiān)督，管黨治企形成新格局

堅定擁護(hù)“兩個確立”、堅決做到“兩個維護(hù)”，扛穩(wěn)壓實依規(guī)管黨治企政治責(zé)任，有力保障重大決策部署落實落地。一是層層壓實“責(zé)任鏈”。出臺關(guān)于維護(hù)黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的規(guī)定、領(lǐng)導(dǎo)干部落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”實施細(xì)則、關(guān)于加強(qiáng)對“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督的實施辦法，協(xié)助黨委專題研究全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)*次，組織逐級簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書**份、廉潔從業(yè)承諾書**份，督促“關(guān)鍵少數(shù)”嚴(yán)于律己、嚴(yán)負(fù)其責(zé)、嚴(yán)管其轄。二是時時擦亮“探照燈”。圍繞十二
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索受理處置、立案審查、調(diào)查核實等內(nèi)容進(jìn)行專題輔導(dǎo)，傳達(dá)學(xué)習(xí)市紀(jì)委關(guān)于執(zhí)紀(jì)辦案安全新部署、新要求，督導(dǎo)各級單位準(zhǔn)確把握、嚴(yán)格落實“八個嚴(yán)禁”。

（三）抓好專項監(jiān)督，風(fēng)險防控實現(xiàn)新突破

聚焦監(jiān)督第一職責(zé)、基本職責(zé)，積極探索監(jiān)督新路徑、新方法，有效推動風(fēng)險防控科學(xué)有效、權(quán)力運(yùn)行規(guī)范透明。一是構(gòu)建聯(lián)動式監(jiān)督機(jī)制。深入落實中央關(guān)于整治形式主義為基層減負(fù)工作要求，有效避免多頭監(jiān)督、重復(fù)檢查干擾正常工作問題，構(gòu)建“紀(jì)檢+”監(jiān)督機(jī)制，聯(lián)合經(jīng)營管理部對重點(diǎn)項目、重要領(lǐng)域落實八項規(guī)定精神情況、節(jié)日值守情況、安全生產(chǎn)情況開展監(jiān)督檢查*次；聯(lián)合辦公室、人力資源部對在崗職工考勤情況進(jìn)行監(jiān)督檢查*次。二是實行全方位自查自糾。深化企業(yè)內(nèi)部_，建立自查清單及整改臺賬，對查擺出的**項不規(guī)范問題及時跟蹤、督促整改，有效提升管理工作合規(guī)性和抗風(fēng)險能力。三是開展多元化專項整治。全面排查八項規(guī)定精神貫徹落實情況，對個別所屬公司存在的收受項目慶典紀(jì)念品和吃拿卡要問題進(jìn)行調(diào)查核實，督促立行立改。深入開展辦公用房面積自查整治，對*家三級公司存在的辦公面積超標(biāo)問題進(jìn)行現(xiàn)場督導(dǎo)，嚴(yán)防超標(biāo)準(zhǔn)、超規(guī)格配備辦公用房。

（四）持續(xù)正風(fēng)肅紀(jì)，作風(fēng)建設(shè)取得新成效

堅持嚴(yán)管厚愛結(jié)合、激勵約束并重，持續(xù)深化嚴(yán)的基調(diào)、嚴(yán)的措施、嚴(yán)的氛圍，不斷提升干部隊伍遵規(guī)守紀(jì)意識和干事創(chuàng)業(yè)熱情。一是堅持以案促改、以案促治。出臺《典型違紀(jì)案件通報曝光工作的暫行規(guī)定》，更好發(fā)揮案件查辦和以案促改警示震懾作用。組織集團(tuán)公司**余名領(lǐng)導(dǎo)干部召開以案促改警示教育大會，點(diǎn)名通報2016年以來集團(tuán)公司違紀(jì)違法典型案件，*家案發(fā)單位主要負(fù)責(zé)人作深刻剖析、表態(tài)發(fā)言。二是堅持有案必查、查必從嚴(yán)。2023年以來，國宏集團(tuán)紀(jì)委共受理問題線索**起，其中已辦結(jié)*起、暫存待查*起、*起正在辦理中，給予黨內(nèi)警告處分*人，誡勉處理*人。通過向案發(fā)單位及違紀(jì)人員現(xiàn)任職單位制發(fā)《以案促改通知書》，以身邊事教育身邊人，做實做細(xì)以案促改“后半篇文章”。三是堅持嚴(yán)管厚愛、雙向激勵。制定整治不擔(dān)當(dāng)不作為問題工作辦法、中層管理人員能上能下實施辦法、領(lǐng)導(dǎo)人員親屬經(jīng)商辦企業(yè)有關(guān)規(guī)定，著力發(fā)現(xiàn)和糾治黨員干部不擔(dān)當(dāng)不作為亂作為問題，出臺關(guān)于激發(fā)“四敢”活力若干舉措、問責(zé)統(tǒng)籌機(jī)制暫行辦法，踐行市委“三個統(tǒng)一”要求，為推動中州時代、洛軸混改等重點(diǎn)項目按下“快捷鍵”。

（五）做實教育整頓，紀(jì)檢隊伍煥發(fā)新活力

緊盯教育整頓各環(huán)節(jié)目標(biāo)任務(wù)，采取有力措施，貫徹嚴(yán)的要求，高起點(diǎn)謀劃、高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)各項工作落實。一是樹立思想“一盤棋”。制定實施方案，將集團(tuán)系統(tǒng)內(nèi)**名專兼職紀(jì)檢干部全部納入教育整頓范圍，召開工作推進(jìn)會，傳達(dá)學(xué)習(xí)市紀(jì)委關(guān)于教育整頓*項方案和**期簡報，確保步調(diào)一致、各司其責(zé)。印發(fā)自學(xué)計劃和研學(xué)計劃，編制應(yīng)知應(yīng)會試題，分級開展紀(jì)法知識測試，按照時間節(jié)點(diǎn)抓好學(xué)習(xí)教育。二是統(tǒng)籌整改“一條心”。制定宋燕翔案件以案促改工作方案，召開警示教育會議，傳達(dá)學(xué)習(xí)上級有關(guān)精神及網(wǎng)絡(luò)行為“十條禁令”，集體簽訂承諾書、接受廉政黨課教育。深入開展“一對一、全覆蓋”談心談話，收集匯總談心談話備案表**份，有效防范紀(jì)檢干部思想“跑偏”、行為“脫軌”。按照以案“五查”、以案“四改”要求，梳理問題清單**條，制定整改措施**項。查明紀(jì)檢干部 ……（未完，全文共3521字，當(dāng)前僅顯示1779字，請閱讀下面提示信息。收藏《國企公司紀(jì)委2023年上半年工作總結(jié)及下半年目標(biāo)和計劃》）