集團(tuán)公司工會(huì)主席主題教育專題民主生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查材料

目錄/提綱：……
一、2022年度民主生活會(huì)整改措施落實(shí)情況
二、問題查擺
（一）圍繞學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想方面
（二）維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)方面
一是學(xué)以致用不夠深入
二是對(duì)_態(tài)風(fēng)險(xiǎn)認(rèn)識(shí)不足
（三）踐行宗旨、服務(wù)人民方面
一是服務(wù)能力水平有待提升
二是黨員先鋒模范作用發(fā)揮不足
（四）求真務(wù)實(shí)、狠抓落實(shí)方面
一是調(diào)查研究不夠深入
二是抓工作標(biāo)準(zhǔn)不夠高
（五）以身作則、廉潔自律方面
（六）履行全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任方面
一是深入落實(shí)責(zé)任還有差距
二是責(zé)任落細(xì)還有不足
（七）典型案例剖析方面
（八）在樹立和踐行正確政績(jī)觀方面
三、產(chǎn)生問題的原因分析
（一）黨性修養(yǎng)有所弱化
（二）理論武裝有所放松
（三）宗旨意識(shí)樹得不牢
（四）責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)不足
（五）作風(fēng)建設(shè)有所松懈
四、今后的努力方向和整改措施
（一）強(qiáng)化政治建設(shè)，提高政治站位
一是進(jìn)一步解放思想，做到理論學(xué)習(xí)有收獲
二是進(jìn)一步錘煉黨性，做到思想政治受洗禮
（二）強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)定政治方向
（三）強(qiáng)化宗旨意識(shí)，切實(shí)為民服務(wù)
（四）強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，勇于攻堅(jiān)克難
一是聚焦痛點(diǎn)難點(diǎn)破局
（五）強(qiáng)化作風(fēng)歷練，嚴(yán)格遵規(guī)守紀(jì)
……
集團(tuán)公司工會(huì)主席主題教育專題民主生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查材料

根據(jù)集團(tuán)黨委《關(guān)于印發(fā)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想專題民主生活會(huì)實(shí)施方案的通知》要求，本人在認(rèn)真學(xué)習(xí)、深入開展談心談話的基礎(chǔ)上，對(duì)照8個(gè)重點(diǎn)方面進(jìn)行了全面檢查�，F(xiàn)將個(gè)人對(duì)照檢查情況報(bào)告如下。
一、2022年度民主生活會(huì)整改措施落實(shí)情況
針對(duì)2022年度民主生活會(huì)上查擺出的問題，本著即知即改、提高自我的原則，通過制定整改方案、明確整改措施和要求等方式，對(duì)自身存在的問題進(jìn)行了整改，一是堅(jiān)持以“三會(huì)一課”為著力點(diǎn)，強(qiáng)化“第一議題”引領(lǐng)作用，圍繞黨的二十大精神、省委第十四屆三次全會(huì)、主題教育等工作，開展集中學(xué)習(xí)120余次、專題黨課45次，推動(dòng)思想教育常態(tài)化建設(shè)，做到常學(xué)常新、常悟常進(jìn)。二是深化黨建品牌體系建設(shè)，形成了“服務(wù)先鋒”“匠心筑路”“幸福公交”等“1+10”黨建品牌矩陣，推出“施工紅色工地”“公交積分超市”“綠化種子講團(tuán)”“黨員示范路”等特色亮點(diǎn)。三是建立困難職工動(dòng)態(tài)管理體系，深入開展“三送”暖心活動(dòng)，為本年度考取高等院校的32名職工子女發(fā)放獎(jiǎng)（助）學(xué)金，對(duì)因病、意外致困的6名困難職工發(fā)放幫扶金。四是對(duì)《**》進(jìn)行了改版升級(jí)，全年刊印4期，總第16期，刊登職工原創(chuàng)文章2000余篇。策劃拍攝MV《愛你》《看那最美的地方》，主題宣傳視
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略886字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
比如，隨著旅游業(yè)務(wù)需求日益旺盛及職教園區(qū)學(xué)生數(shù)量的增加，現(xiàn)有公交客車已無法滿足群眾當(dāng)前用車需求。二是黨員先鋒模范作用發(fā)揮不足。有時(shí)把自己等同于一般干部，工作標(biāo)準(zhǔn)不夠高、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)不夠強(qiáng)、創(chuàng)新方法不夠多。比如，雖然能以普通黨員身份積極參加黨支部組織生活，但在如何提高環(huán)衛(wèi)、公交等工作競(jìng)爭(zhēng)力方面指導(dǎo)不夠。
（四）求真務(wù)實(shí)、狠抓落實(shí)方面。本人始終直面困難和挑戰(zhàn)，以“務(wù)實(shí)”的作風(fēng)和“實(shí)干”的精神，強(qiáng)化履責(zé)擔(dān)當(dāng)，在工作中堅(jiān)持知行合一、以知促行、以行踐知，但在全面提升工作質(zhì)量和效率方面還存在差距。一是調(diào)查研究不夠深入。沒有真正把調(diào)查研究作為抓好工作的首要任務(wù)，深入基層和一線實(shí)地了解工作較少，發(fā)現(xiàn)問題、解決問題方面做得還不夠。比如，深入環(huán)衛(wèi)管護(hù)、公交運(yùn)營(yíng)一線調(diào)研不足，未能全面了解掌握工作中的薄弱環(huán)節(jié)和主要矛盾，對(duì)工作破局能力有待提升。二是抓工作標(biāo)準(zhǔn)不夠高。對(duì)分管的黨建及宣傳等工作，安排部署多，跟蹤督導(dǎo)、細(xì)化指導(dǎo)做得不夠，一竿子插到底的精神有待加強(qiáng)。
（五）以身作則、廉潔自律方面。本人帶頭貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神，堅(jiān)持把規(guī)則規(guī)矩?cái)[在第一位，開展工作堅(jiān)持按原則辦、按程序辦、按規(guī)矩辦，時(shí)刻從嚴(yán)要求自己，規(guī)范自身行為，守紀(jì)律、講規(guī)矩，切實(shí)做到公正用權(quán)、公平處事，但對(duì)照高標(biāo)準(zhǔn)高要求還存在一定的差距，比如，職工管理方面有老好人現(xiàn)象存在，對(duì)于分管領(lǐng)域職工談心談話、溝通交流還不夠，對(duì)年輕干部思想動(dòng)態(tài)了解掌握不夠，職工從嚴(yán)管理不到位。
（六）履行全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任方面。本人能夠認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，但對(duì)照全面從嚴(yán)治黨總要求仍需持續(xù)用力。一是深入落實(shí)責(zé)任還有差距。雖能夠積極主動(dòng)把全面從嚴(yán)治黨責(zé)任放在心上、抓在手上、扛在肩上，但在推動(dòng)分管部門、子公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作方面抓得還不夠?qū)崳?zé)任傳導(dǎo)、任務(wù)落實(shí)、監(jiān)督檢查、跟蹤問效力度還不夠，“兩手抓、兩手硬”做得還不夠到位。二是責(zé)任落細(xì)還有不足。對(duì)分管的黨建、公交運(yùn)營(yíng)及環(huán)衛(wèi)管護(hù)工作存在“說得多、抓得少”的現(xiàn)象，抓職工廉政教育方式方法較為單一、內(nèi)容不夠豐富、載體不夠新穎。比如，較多依賴于觀看警示教育片、傳達(dá)相關(guān)文件精神等形式，探索廉政教育新路徑方面做得還不夠。
（七）典型案例剖析方面。對(duì)照***市民公園項(xiàng)目暴露的問題及反面典型案例，本人對(duì)標(biāo)對(duì)表、深刻反思，在工作開展過程中能夠始終堅(jiān)持解放思想實(shí)事求是，始終站穩(wěn)人民立場(chǎng)，一切從實(shí)際出發(fā)，能夠堅(jiān)持科學(xué)謀劃工作，嚴(yán)密論證項(xiàng)目，但在緊扣人民需求，不斷優(yōu)化民生服務(wù)方面還存在一些差距，沒有始終如一把人民群眾“滿意不滿意、高興不高興、贊成不贊成”作為檢驗(yàn)工作的唯一標(biāo)準(zhǔn)。比如，在城市環(huán)境衛(wèi)生方面還做得不夠精細(xì)，垃圾清運(yùn)還不夠及時(shí)，公交服務(wù)在便民利民方面尚有不足，尤其是保障能力與群眾的需求還存在一定的差距。
（八）在樹立和踐行正確政績(jī)觀方面。本人始終保持銳意進(jìn)取、敢為人先的奮斗姿態(tài)，積極擔(dān)當(dāng)作為，敢于善于斗爭(zhēng)，推動(dòng)各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn)，但對(duì)照高標(biāo)準(zhǔn)高要求還存在差距。長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃和戰(zhàn)略意識(shí)有所欠缺，在確立工作發(fā)展思路、目標(biāo)及制定推進(jìn)措施時(shí)，更多地著眼于落實(shí)上級(jí)任務(wù)、完成年度目標(biāo)、推進(jìn)當(dāng)前工作，超前意識(shí)需要加強(qiáng)。比如，在安排部署分管環(huán)衛(wèi)管護(hù)及公交運(yùn)營(yíng)工作過程中，主動(dòng)破解環(huán)衛(wèi)公交發(fā)展難題方面做得還不夠好，想法、主意還不多，在市場(chǎng)化拓展、延鏈等方面還需要持續(xù)用力。
需要報(bào)告和說明的事項(xiàng)：略。
本年度本人無巡視反饋、群眾反映、組織約談函詢、問責(zé)等情況。
三、產(chǎn)生問題的原因分析
剖析問題產(chǎn)生的根源，有客觀也有主觀，但根本上還是主觀原因，具體表現(xiàn)在以下5個(gè)方面：
（一）黨性修養(yǎng)有所弱化。缺乏從思想深處樹立黨性修養(yǎng)是一項(xiàng)自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高終身任務(wù)的意識(shí)，深入查擺、揭露自己缺點(diǎn)和錯(cuò)誤的勇氣不足，以一名普通黨員身份參加支部組織生活主動(dòng)性、積極性仍需加強(qiáng)，對(duì)照黨章黨紀(jì)、對(duì)照先進(jìn)典型、對(duì)照組織、同事、群眾意見找差距、找問題的主動(dòng)性有所欠缺。
（二）理論武裝有所放松。政治理論學(xué)習(xí)往往是零碎片段式學(xué)習(xí)多、原原本本讀原著少，領(lǐng)會(huì)文件講話精神多、聯(lián)系個(gè)人實(shí)際少，結(jié)合分管工作多、開展深入剖析少。在政策理論的融會(huì)貫通，緊密聯(lián)系組織工作實(shí)際方面勁頭不足，存在就學(xué)習(xí)論學(xué)習(xí)，片面地認(rèn)為讀了一些書，聽了一些課，參加了一些培訓(xùn)就自然而然地學(xué)懂弄通了的現(xiàn)象。
（三）宗旨意識(shí)樹得不牢。在感情上對(duì)群眾有所疏忽，深入環(huán)衛(wèi)、公交基層與群眾面對(duì)面交流的時(shí)間少，了解基層工作情況不全面，沒有及時(shí)了解群眾的所想、所需、所盼、所急，拓思路、出點(diǎn)子不夠多，解決基層實(shí)際問題辦法破冰意識(shí)不強(qiáng)，部分工作方式方法與基層工作實(shí)際和群眾需要還有一定差距，服務(wù)群眾能力需要進(jìn)一步提升。 ……（未完，全文共4927字，當(dāng)前僅顯示2489字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《集團(tuán)公司工會(huì)主席主題教育專題民主生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查材料》）