目錄/提綱:……
一是要深化認(rèn)識(shí),在復(fù)盤總結(jié)上下功夫
一是短板指標(biāo)失分多
二是優(yōu)勢(shì)指標(biāo)不明顯
二是要突出重點(diǎn),在對(duì)標(biāo)對(duì)表上下功夫
二要加快培育優(yōu)勢(shì)指標(biāo)
三要堅(jiān)決守牢安全底線
三是要強(qiáng)化協(xié)同,在狠抓落實(shí)上下功夫
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2023年市綜合考核短板指標(biāo)分析會(huì)講話提綱
同志們:
剛才,相關(guān)部門通報(bào)了2023年度綜合考核結(jié)果,并提出了下一步工作舉措;相關(guān)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)圍繞短板指標(biāo)作了很好的交流。根據(jù)會(huì)議安排,我先講三個(gè)方面,最后張書記還將提要求,大家要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì),切實(shí)抓好落實(shí)。
一是要深化認(rèn)識(shí),在復(fù)盤
總結(jié)上下功夫。年度綜合考核是市對(duì)區(qū)一年工作的總體評(píng)價(jià),雖然不能夠全面客觀,但一定程度上還是反映出全區(qū)一年工作的作風(fēng)和成效。2023年全區(qū)高質(zhì)量發(fā)展績效評(píng)價(jià)考核列縣(市、區(qū))第五名,獲綜合考核第二等次,這與爭當(dāng)全市高質(zhì)量發(fā)展排頭兵存在較大的
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對(duì)表上下功夫。綜合考核工作涉及面廣、牽動(dòng)性強(qiáng),要堅(jiān)持對(duì)標(biāo)找差距,對(duì)表抓落實(shí)。首當(dāng)其沖要加快補(bǔ)齊短板。特別是連續(xù)兩年列全市后三位的10個(gè)考核指標(biāo)(民間投資占固定資產(chǎn)投資比重及增速、高技術(shù)產(chǎn)業(yè)實(shí)際使用外資額、人均接受文化場(chǎng)館服務(wù)次數(shù)、產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目建設(shè)、城鄉(xiāng)居保轉(zhuǎn)企保數(shù)、困難群眾服務(wù)保障覆蓋率、嚴(yán)重精神障礙患者服務(wù)管理率、基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)衛(wèi)生技術(shù)人員占比、國家級(jí)人才和省“雙創(chuàng)”人才新增數(shù)、市域社會(huì)治理現(xiàn)代化建設(shè)),分管區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、牽頭部門要深入分析,認(rèn)真“回頭看”,排查考核失分點(diǎn),制定詳細(xì)追趕措施,有針對(duì)性地補(bǔ)齊短板,打好縮小分差的攻堅(jiān)戰(zhàn)。第二要加快培育優(yōu)勢(shì)指標(biāo)。一方面發(fā)揮優(yōu)勢(shì)指標(biāo)壓艙石作用,對(duì)標(biāo)全市前列,持之以恒鞏固優(yōu)勢(shì),確保排名持續(xù)靠前、保持向好態(tài)勢(shì)。另一方面要推動(dòng)中游指標(biāo)向上向好,穩(wěn)住基本盤。近兩年,我們有些指標(biāo)穩(wěn)中有進(jìn)(與2022年結(jié)果相比,有10個(gè)指標(biāo)綜合位次前進(jìn)3位以上),各牽頭部門要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、健全推進(jìn)機(jī)制,實(shí)現(xiàn)考核進(jìn)位和發(fā)展提升的良性互動(dòng)。第三要堅(jiān)決守牢安全底線。減分項(xiàng)指標(biāo)涉及的是底線紅線,對(duì)考核位次影響至關(guān)重要。2023年高質(zhì)量考核的減分項(xiàng)中,我區(qū)涉及負(fù)面yq、新增違法占用耕地、越級(jí)_訪三項(xiàng)底線紅線工作,共扣減0.41分。全區(qū)上下務(wù)必要樹牢高質(zhì)量發(fā)展、安全發(fā)展理念,時(shí)刻保持憂患意識(shí)、強(qiáng)化底線思維,不斷提升安全水平,環(huán)境質(zhì)量,社會(huì)治理水平,力促減分項(xiàng)指標(biāo)少失分、不失分,為高質(zhì)量發(fā)展筑牢底板。
三是要強(qiáng)化協(xié)同,在狠抓落實(shí)上下功夫。綜合考核是一項(xiàng)系統(tǒng)性工作,務(wù)必堅(jiān)持系統(tǒng)思維。站在新一年高質(zhì)量考核“起跑線”上,要想取得好成績,關(guān)鍵看誰發(fā)力早、起步快。大家要樹立“開局就要領(lǐng)跑、首季必須爭優(yōu)”的意識(shí),持續(xù)深化“1+10+7”重點(diǎn)工作月度專班作用,齊心協(xié)力、緊抓快干,盡最大努力推動(dòng)優(yōu)勢(shì)指標(biāo)鞏固提升、中游指標(biāo)爭先進(jìn)位、弱勢(shì)指標(biāo)迎頭趕上。各分管區(qū)領(lǐng)導(dǎo)要圍繞牽頭指標(biāo),以上率下、精準(zhǔn)調(diào)度,及時(shí)協(xié)調(diào)會(huì)辦,既要抓好過程,更要抓好對(duì)上溝通爭取;考核辦要發(fā)揮統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用,加大跟蹤督查力度,對(duì)進(jìn)度慢、差距較大的指標(biāo),及時(shí)反饋提醒、落實(shí)交辦制度;各牽頭部門要對(duì)指標(biāo)要再細(xì)化、再量化, ……(未完,全文共1812字,當(dāng)前僅顯示1152字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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