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公司黨委2024年黨建工作要點(diǎn)

發(fā)表時(shí)間:2024/6/14 14:19:16
目錄/提綱:……
一、堅(jiān)持和加強(qiáng)黨中央統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),為提升“五強(qiáng)賦能”品牌建設(shè)提供政治保障
(一)堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”
(二)認(rèn)真落實(shí)“第一議題”制度
(三)健全理論學(xué)習(xí)制度
(四)強(qiáng)化黨性教育
(五)加強(qiáng)政治建設(shè)
二、堅(jiān)持不懈用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想凝心鑄魂,筑牢提升“五強(qiáng)賦能”品牌建設(shè)的思想根基
(一)強(qiáng)化_態(tài)_
(二)鑄牢中華民族共同體意識(shí)工作
(三)精心組織系列慶;顒(dòng)
三、打造高素質(zhì)專業(yè)化干部人才隊(duì)伍,鍛造提升“五強(qiáng)賦能”品牌建設(shè)的關(guān)鍵力量
(一)鮮明選人用人導(dǎo)向
(二)優(yōu)化人才引進(jìn)工作
(三)加強(qiáng)對(duì)黨員干部全方位管理和經(jīng)常性監(jiān)督
四、不斷夯實(shí)黨建基礎(chǔ)工作,打造提升“五強(qiáng)賦能”品牌建設(shè)的戰(zhàn)斗堡壘
(一)規(guī)范基層黨組織建設(shè)
(二)加強(qiáng)基層黨建品牌創(chuàng)建
(三)切實(shí)提升發(fā)展黨員和黨員教育管理工作水平
五、堅(jiān)持把傳聲立言擺在突出位置,鞏固壯大“五強(qiáng)賦能”品牌建設(shè)的文化陣地
(一)壯大宣傳工作聲勢(shì)
(二)加強(qiáng)品牌文化建設(shè)
(三)激發(fā)群團(tuán)工作活力
六、以嚴(yán)的基調(diào)強(qiáng)化正風(fēng)肅紀(jì)反腐,涵養(yǎng)提升“五強(qiáng)賦能”品牌建設(shè)的良好生態(tài)
(一)扎實(shí)開展黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育
(二)強(qiáng)化新時(shí)代廉潔文化建設(shè)
(三)深化黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)
七、聚焦融合發(fā)展,探索提升“五強(qiáng)賦能”品牌建設(shè)的創(chuàng)新路徑
(一)提升黨建工作融合實(shí)效
(二)全面推進(jìn)國(guó)企改革深化提升行動(dòng)
(……
**公司黨委2024年黨建工作要點(diǎn)

2024年是中華人民共和國(guó)成立75周年,是實(shí)施“十四五”規(guī)劃的關(guān)鍵一年。公司黨委堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),全面完整準(zhǔn)確貫徹落實(shí)黨的二十大精神及中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議,深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于**工作重要講話重要指示精神,落實(shí)各項(xiàng)決策部署,緊緊圍繞高質(zhì)量發(fā)展的首要任務(wù),堅(jiān)定信心、團(tuán)結(jié)奮進(jìn),聚焦主責(zé)主業(yè)主線,堅(jiān)持“穩(wěn)中求進(jìn)、以進(jìn)促穩(wěn)、開拓進(jìn)取、開源節(jié)流、開放創(chuàng)新”的工作總基調(diào),以高度的政治責(zé)任感和歷史使命感狠抓落實(shí),以高質(zhì)量發(fā)展的實(shí)干實(shí)績(jī),在助力兵團(tuán)推進(jìn)中國(guó)式現(xiàn)代化建設(shè)和高質(zhì)量發(fā)展中發(fā)揮更大作用。
一、堅(jiān)持和加強(qiáng)黨中央統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),為提升“五強(qiáng)賦能”品牌建設(shè)提供政治保障
(一)堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。認(rèn)真貫徹《中共中央政治局關(guān)于加強(qiáng)和維護(hù)黨中央統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的若干規(guī)定》和《兵團(tuán)黨委關(guān)于堅(jiān)定維護(hù)“兩個(gè)確立”堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的規(guī)定》,堅(jiān)持把深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”作為國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)的首要任務(wù),依托中心組理論學(xué)習(xí)、“三會(huì)一課”、主題黨日、組織生活會(huì)、周例會(huì)等載體,及時(shí)跟進(jìn)學(xué)懂弄通做實(shí)文件精神,確保學(xué)在經(jīng)常、用在日常,不斷提高黨員干部政
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緊張情況下,通過異地調(diào)運(yùn)等方式最大程度保障兵團(tuán)重點(diǎn)區(qū)域的資源供應(yīng)。
二、堅(jiān)持不懈用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想凝心鑄魂,筑牢提升“五強(qiáng)賦能”品牌建設(shè)的思想根基
(一)強(qiáng)化_態(tài)_。將_態(tài)工作納入年度目標(biāo)管理,納入年度黨建考核和述職范圍,全年專題研究_態(tài)工作不少于2次。做好干部職工思想動(dòng)態(tài)調(diào)查,認(rèn)真落實(shí)思想政治工作定期分析報(bào)告制度和談心談話制度,定期研究和討論人員思想熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,切實(shí)做好因改革經(jīng)營(yíng)發(fā)展導(dǎo)致職工思想受挫的“影響點(diǎn)”,把干部職工的思想統(tǒng)一到公司任務(wù)目標(biāo)上來,最大限度將思想政治建設(shè)和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作形成合力。嚴(yán)格落實(shí)“三審三!敝贫龋瑥(qiáng)化網(wǎng)l_,管好企業(yè)微刊、微信群。
(二)鑄牢中華民族共同體意識(shí)工作。組織黨員干部職工開展鑄牢中華民族共同體意識(shí)教育、理想信念教育、國(guó)j-a全教育、普法宣傳教育、消防安全教育、職業(yè)道德教育、民族團(tuán)結(jié)教育,不斷踐行和培育社會(huì)主義核心價(jià)值觀,持續(xù)做好先進(jìn)典型選樹宣傳,構(gòu)筑中華民族共有精神家園。
(三)精心組織系列慶;顒(dòng)。以新中國(guó)成立75周年和兵團(tuán)成立70周年為契機(jī),開展系列慶;蚣o(jì)念活動(dòng),舉辦系列群眾性文體活動(dòng),大力弘揚(yáng)踐行兵團(tuán)精神和胡楊精神、老兵精神,教育引導(dǎo)全體黨員干部扎根邊疆、奉獻(xiàn)兵團(tuán)。
三、打造高素質(zhì)專業(yè)化干部人才隊(duì)伍,鍛造提升“五強(qiáng)賦能”品牌建設(shè)的關(guān)鍵力量
(一)鮮明選人用人導(dǎo)向。牢牢把握國(guó)企干部“20字”要求,堅(jiān)持黨管干部、黨管人才和發(fā)揮市場(chǎng)機(jī)制作用相結(jié)合,著力培養(yǎng)講政治、懂經(jīng)營(yíng)、會(huì)管理的新型干部人才隊(duì)伍。黨委組織部要進(jìn)一步完善掛職輪崗和關(guān)鍵崗位交流機(jī)制,持續(xù)深入推動(dòng)總公司、分公司、加油站輪崗和雙向交流渠道,開拓視野,練就“多面手”。抓實(shí)各單位干部管理工作,嚴(yán)格履行新聘任干部考察程序,注重從基層一線、關(guān)鍵重點(diǎn)崗位、急難險(xiǎn)重任務(wù)方面,選用政治素質(zhì)好、履職業(yè)績(jī)優(yōu)、擔(dān)當(dāng)作為強(qiáng)的干部。
(二)優(yōu)化人才引進(jìn)工作。常態(tài)化開展人才盤點(diǎn)工作,結(jié)合業(yè)務(wù)需要不斷優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu),合理控制人才引進(jìn)規(guī)模,不斷提高人均效能水平。創(chuàng)新引才引智方式,大力拓寬招聘視野,利用社會(huì)化招聘的方式,選拔企業(yè)急需的電力、計(jì)算機(jī)等方面人才,改變過去單一的校招路徑。
(三)加強(qiáng)對(duì)黨員干部全方位管理和經(jīng)常性監(jiān)督。堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)民主集中制,嚴(yán)格執(zhí)行重大事項(xiàng)請(qǐng)示報(bào)告制度,落實(shí)每季度書面報(bào)告1次工作。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女及其配偶經(jīng)商辦企業(yè)常態(tài)化管理。做好黨員干部離職從業(yè)管理。加強(qiáng)對(duì)“一把手”等“關(guān)鍵少數(shù)”和年輕干部等重點(diǎn)_的日常監(jiān)督。
四、不斷夯實(shí)黨建基礎(chǔ)工作,打造提升“五強(qiáng)賦能”品牌建設(shè)的戰(zhàn)斗堡壘
(一)規(guī)范基層黨組織建設(shè)。用好《兵團(tuán)能源集團(tuán)黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化手冊(cè)》,按流程組織換屆,黨、工、團(tuán)委員增補(bǔ),黨員發(fā)展,組織生活等工作,著力提升基層黨組織工作標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。全面加強(qiáng)基層黨組織書記培養(yǎng)選拔、教育培訓(xùn)、管理考核,切實(shí)提升黨員教育管理的針對(duì)性和有效性,制定并認(rèn)真落實(shí)黨員教育培訓(xùn)計(jì)劃,以“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員、談心談話等組織生活制度為載體,堅(jiān)持和完善重溫入黨誓詞、新發(fā)展黨員集中入黨宣誓、黨員過政治生日等政治儀式。持續(xù)抓好黨內(nèi)激勵(lì)關(guān)懷幫扶、黨費(fèi)收繳使用管理、黨員檔案規(guī)范管理等工作,嚴(yán)格落實(shí)兩個(gè)“1%”要求,提高基層黨組織政治功能和組織功能。指導(dǎo)基層黨組織創(chuàng)新開展“五強(qiáng)賦能”品牌,帶動(dòng)基層特色黨建工作。
(二)加強(qiáng)基層黨建品牌創(chuàng)建。組織開展好“五強(qiáng)賦能”品牌創(chuàng)建工作,推動(dòng)黨組織勇于奮進(jìn),在比、學(xué)、趕、超中相互促進(jìn)、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu),不斷提升基層黨組織的組織力和凝聚力,形成一批全面進(jìn)步、各具特色的基層黨建品牌。啟動(dòng)創(chuàng)建五星優(yōu)秀黨支部工作,到2024年底力爭(zhēng)創(chuàng)建1個(gè)品牌示范黨支部。
(三)切實(shí)提升發(fā)展黨員和黨員教育管理工作水平。認(rèn)真執(zhí)行《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》,根據(jù)“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的方針,嚴(yán)把黨員發(fā)展入口關(guān)、程序關(guān)和責(zé)任關(guān),確保發(fā)展的新黨員政治可靠、業(yè)務(wù)過硬。分層分級(jí)舉辦黨支部書記、黨務(wù)工作者培訓(xùn)班。強(qiáng)化經(jīng)常性思想工作,定期分析黨員的思想狀況。今年黨員發(fā)展合格率要達(dá)到100%,黨員空白加油站再清零20站。
五、堅(jiān)持把傳聲立言擺在突出位置,鞏固壯大“五強(qiáng)賦能”品牌建設(shè)的文化陣地
(一)壯大宣傳工作聲勢(shì)。圍繞年度宣傳重點(diǎn)策劃議題,認(rèn)真梳理亮點(diǎn)特色,提供新聞線索以及選樹先進(jìn)典型, ……(未完,全文共5058字,當(dāng)前僅顯示2331字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《公司黨委2024年黨建工作要點(diǎn)》
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