《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》專題黨課ppt講稿33頁：做講黨性受黨規(guī)嚴(yán)黨紀(jì)的時(shí)代新人

《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》專題黨課ppt講稿33頁：做講黨性受黨規(guī)嚴(yán)黨紀(jì)的時(shí)代新人
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做講黨性受黨規(guī)嚴(yán)黨紀(jì)的時(shí)代新人
《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》專題黨課
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前言導(dǎo)讀

強(qiáng)化黨性修養(yǎng)，嚴(yán)守黨規(guī)黨紀(jì)，這是我們黨的建設(shè)的根本問題，也是每名黨員干部的終身課題。我們黨員干部要“講黨性、守黨規(guī)、嚴(yán)黨紀(jì)”，黨風(fēng)是政黨的作風(fēng)，是一個(gè)政黨內(nèi)通過一定數(shù)量的組織和成員的活動(dòng)反映出來的、相對(duì)穩(wěn)定、具有一定傾向性和影響的行為方式，是一個(gè)政黨在思想、政治、組織、工作、生活等各方面一貫表現(xiàn)出來的態(tài)度和行為，是一個(gè)政黨的世界觀的外在體現(xiàn)。黨風(fēng)不僅是黨的建設(shè)的一個(gè)重要組成部分，而且綜合體現(xiàn)黨的各個(gè)方面建設(shè)的成效，在黨的建設(shè)中具有十分重要的地位和作用。黨的作風(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)經(jīng)常的、長期的、艱巨的任務(wù)。
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第一部分
為什么要
“講黨性守黨規(guī)嚴(yán)黨紀(jì)”
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黨性
黨規(guī)
黨紀(jì)

三者并非孤立，而是存有內(nèi)在關(guān)聯(lián)的統(tǒng)一整體
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10條 嚴(yán)明黨的紀(jì)錄
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10條 嚴(yán)明黨的紀(jì)錄
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一是關(guān)乎黨的事業(yè)成敗
我們黨成立以來，從“三大紀(jì)律、
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律嚴(yán)重丟失”。我們黨面臨“精神懈怠的危險(xiǎn)，能力不足的危險(xiǎn)，脫離群眾的危險(xiǎn)，消極腐敗的危險(xiǎn)”，這些危險(xiǎn)的背后無不與黨性、黨規(guī)、黨紀(jì)緊密相聯(lián)。對(duì)此，我們有的同志可能還有模糊認(rèn)識(shí)，前期調(diào)研中，我就聽到過一些_∶個(gè)別同志認(rèn)為自己人微言輕、官小職低，自己的言行與黨的事業(yè)距離太遠(yuǎn)，不會(huì)影響黨的生死存亡。而實(shí)際上，黨的事業(yè)正是由一個(gè)個(gè)像我們這樣看似平凡的崗位構(gòu)成的，無論是你是機(jī)關(guān)干部還是基層干部，我們每個(gè)人都各自負(fù)責(zé)一攤，都有一定的權(quán)力，都代表著黨的作風(fēng)和形象，如果有一個(gè)人做不好，就會(huì)傷了一群官兵的心，就會(huì)帶動(dòng)其他人學(xué)習(xí)模仿，進(jìn)而形成一種不良風(fēng)氣，再經(jīng)過逐步擴(kuò)散，其影響就難以估量。

因此
我們每名黨員都要嚴(yán)格自身要求，堅(jiān)決糾治“四風(fēng)”問題，自覺當(dāng)好黨的“代表”，自覺維護(hù)黨的權(quán)威和形象。
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二是關(guān)乎單位建設(shè)發(fā)展
靠堅(jiān)強(qiáng)的黨性、嚴(yán)密的紀(jì)律抓部隊(duì)建設(shè)，就能夠抓住重點(diǎn)、管住長遠(yuǎn)、統(tǒng)住全局。
反之，如果一個(gè)單位的黨委貫徹黨規(guī)黨紀(jì)不嚴(yán)，做決策目無章法、胡整亂為，平時(shí)就容易把單位帶散了、領(lǐng)偏了;機(jī)關(guān)指導(dǎo)有法不依、執(zhí)紀(jì)不嚴(yán)、違法不究，單位部隊(duì)就亂了規(guī)矩，發(fā)展就無從談起，甚至安全都無法保障;有的黨員黨性觀念不強(qiáng)、頂風(fēng)違法違紀(jì)，就會(huì)帶來“蝴蝶效應(yīng)”，敗壞形象、影響人心。從我們身邊看，有的同志心思和精力不是傾注于干事業(yè)上，而是顧小家、想后路，工作上如同“麻油燈”，撥一撥，亮一亮;有的工作上收不住心、穩(wěn)不住神，精神不振奮，熱衷于找“門子”、跑“路子”、求“捷徑”，等等
。這幾年，我們一些單位之所以出現(xiàn)這樣那樣的問題，根本原因就是黨員干部黨性觀念不強(qiáng)、執(zhí)紀(jì)不嚴(yán)，以致單位建設(shè)問題不斷，影響和制約了所在單位的建設(shè)發(fā)展。

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三是關(guān)乎單位風(fēng)氣士氣
俗話說的好∶正氣不樹，邪氣必生。
透過風(fēng)氣建設(shè)的現(xiàn)狀看，我們不難得出這樣一條規(guī)律∶一個(gè)單位的黨組織有原則性戰(zhàn)斗性，黨員講黨性有正氣，這個(gè)單位必然是一個(gè)風(fēng)清氣正的單位，這個(gè)單位就會(huì)出成績、建設(shè)好、基礎(chǔ)穩(wěn)固。
相反，黨員干部如果都是私字當(dāng)頭、好人主義、虛假作風(fēng)，有了問題不糾治，不良傾向搞包庇，甚至是用違法違紀(jì)的手段去治理違法違紀(jì)的人和事，到頭來，必然會(huì)歪風(fēng)當(dāng)?shù)溃绊懝俦P(guān)系，離出事也就不遠(yuǎn)了。

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第二部分
“講黨性守黨規(guī)嚴(yán)黨紀(jì)”上存在的突出問題
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講黨性
守黨規(guī)
嚴(yán)黨紀(jì)
　我黨歷年來都把反腐倡廉作為確保黨員干部隊(duì)伍健康、純潔、奮發(fā)有為的重中之重。十八大以來，黨和國家反腐決心之大、舉措之實(shí)，懲治官員級(jí)別之高、數(shù)量之多均前所未有。
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縱觀近年來落馬的_，他們從人民公仆走到人民對(duì)立面，下臺(tái)落馬。剖析原因，最核心的還是在講黨性守黨規(guī)嚴(yán)黨紀(jì)上出了問題，有的斷送美好前程、有的被送進(jìn)了牢房，還有的掉了腦袋。具體體現(xiàn)在三個(gè)方面∶
第二
黨性原則弱化
第三
道德品行滑坡
第一
信仰追求
缺失
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透過上述案例，警醒之余還要對(duì)照黨性、黨規(guī)、黨紀(jì)進(jìn)行反思，想一想有沒有做過與黨員身份不相符合的事。這里我點(diǎn)一些現(xiàn)象，不是說這些問題在每名同志身上都存在，講的目的是讓大家對(duì)對(duì)光、醒醒腦、提提神，有則改之、無則加勉。概括起來就是“五不”∶
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透過上述案例，警醒之余還要對(duì)照黨性、黨規(guī)、黨紀(jì)進(jìn)行反思，想一想有沒有做過與黨員身份不相符合的事。這里我點(diǎn)一些現(xiàn)象，不是說這些問題在每名同志身上都存在，講的目的是讓大家對(duì)對(duì)光、醒醒腦、提提神，有則改之、無則加勉。概括起來就是“五不”∶
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危害大
影響深
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第三部分
“講黨性守黨規(guī)嚴(yán)黨紀(jì)”該怎么做
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對(duì)于組織而言，要著力抓好三個(gè)方面∶
一要
抓教育
三要
正導(dǎo)向
二要
嚴(yán)管理
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當(dāng)前看，受社會(huì)不良風(fēng)氣的影響，我們部分黨員干部也受到一些沖擊和影響。有的黨員干部對(duì)外交往過頻過濫，與社會(huì)上一些不務(wù)正業(yè)的人保持著聯(lián)系。透過這些問題，我認(rèn)為，盡管問題出在干部個(gè)人身上，但主要責(zé)任還在各級(jí)黨委支部，沒有搞好教育引導(dǎo)，造成干部是非不辨、榮辱不分。

黨管黨員、黨管干部
首要的是管思想;管思想，首要的是抓教育。
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