縣工信局2024年上半年工作總結

目錄/提綱：……
一、主要工作開展情況
（一）強化黨建引領，持續(xù)提升發(fā)展能力
（二）強化運行調度，工業(yè)經濟企穩(wěn)向好
（三）延鏈補鏈強鏈，提質擴量成效明顯
（四）加強轉型升級，“三化”改造進程加快
（五）堅持創(chuàng)新驅動，增強企業(yè)發(fā)展動能
（六）全心培育紓困，發(fā)展環(huán)境持續(xù)優(yōu)化
（七）堅守底線思維，保障企業(yè)安全發(fā)展
（八）全力參與“雙創(chuàng)”，助力城市形象提升
二、存在困難和問題
（一）工業(yè)下行壓力大
（二）新型產業(yè)培育慢
（三）發(fā)展環(huán)境待優(yōu)化
（四）企業(yè)潛能不夠強
（五）招商力度需加強
三、下一步工作計劃
（一）以更大力度抓經濟穩(wěn)增長
（二）以更大力度強鏈條擴規(guī)模
（三）以更大力度育企業(yè)優(yōu)環(huán)境
（四）以更大力度建園區(qū)提能級
（五）以更大力度推創(chuàng)新促發(fā)展
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縣工信局2024年上半年工作總結

今年以來，面對工業(yè)支柱產業(yè)市場低迷、挑大梁企業(yè)減產、建材行業(yè)需求及價格下降等困難和挑戰(zhàn)，工信局在縣委、縣政府的堅強領導下，立足于“早”、著眼于“緊”、致力于“實”，全體干部加壓奮進、奮勇擔當、苦干實干，堅持穩(wěn)中求進、以進促穩(wěn)、先立后破，緊扣推進新型工業(yè)化和工業(yè)發(fā)展提升年重點任務，以強龍頭、補鏈條、聚集群為主攻方向，多措并舉激發(fā)工業(yè)企業(yè)發(fā)展動能，有效推動工業(yè)經濟企穩(wěn)回升，發(fā)展質效穩(wěn)步提升。
一、主要工作開展情況
（一）強化黨建引領，持續(xù)提升發(fā)展能力。強化黨建引領能力，持續(xù)加強干部政治思想建設和理論知識學習，鞏固擴展主題教育學習成果，深入推進“三抓三促”行動，不斷增強職工抓發(fā)展、謀發(fā)展、促發(fā)展的能力。深入開展黨紀學習教育。全局黨員干部認真學習《中國共產黨紀律處分條例》，逐章逐條，學深悟透、學以致用。進一步增強了紀律意識、加強了自我約束、提高了免疫力，全體干部在知紀、明紀、守紀的前提下，全力抓能力提升、強化工作落實、促進工業(yè)發(fā)展。扎實開展工信領域群眾身邊不正之風和腐敗問題集中整治，對煤炭領域違規(guī)違法問題進行全面自查整改。黨建和業(yè)務工作同部署。統籌推進黨建與業(yè)務工作同謀劃、同部署、同考核，機關黨組積極研究和探索加強機關黨建促發(fā)展的方式方法，結合工信工作實際，充分運用有效載體，推進黨建工作更好地服務于工業(yè)經濟高質量發(fā)展，推動黨建工作走深
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央預算內投資項目7個，總投資23.19億元；行業(yè)專項資金項目17個，總投資45.97億元；大規(guī)模設備更新工業(yè)領域項目50個，總投資89億元；專項債券資金項目6個，總投資13.55億元。堅持“**園引領、**產業(yè)園支撐、**產業(yè)園協同”的園區(qū)發(fā)展格局，一體構建、協同推進，加快園區(qū)規(guī)劃和基礎設施建設，強化園區(qū)推介和招商引資。**園區(qū)基礎設施加速建設中，**酒業(yè)年產1.2萬噸純糧原漿白酒建設項目釀酒車間、包裝車間、物流中心、商務中心和人才公寓已全部封頂。**產業(yè)園區(qū)產業(yè)結構持續(xù)優(yōu)化，挑大梁作用明顯，瑞能礦業(yè)150萬噸鉛鋅礦選礦廠改擴建等項目正在有序推進。**園區(qū)規(guī)劃已完成，**鋅冶煉廠、**水泥公司等企業(yè)“三化”改造成效較好，突破新型產業(yè)空白。
（四）加強轉型升級，“三化”改造進程加快。完善優(yōu)化《**加快工業(yè)企業(yè)高端化智能化綠色化改造推進傳統產業(yè)轉型升級實施方案》，指導重點企業(yè)加快“三化”步伐，推動產業(yè)轉型升級。鼓勵企業(yè)上云，運用數字化提升企業(yè)生產效率和管理水平，**鋅冶煉廠數字化車間項目一期工程自動堆碼鋅生產線升級改造已投入運行，二期工程廠房擴建前期論證及設計全部完成；**智能機械制造公司智能數控機床加工中心項目一期工程已建成；**鉛鋅礦智慧礦山項目所有系統投入試運行；**水泥有限公司智能實驗室項目土建工程及裝修工程已完成，設備已全部安裝到位；“智慧**”信息化體系已建成并平穩(wěn)運行。加快綠色工廠建設進度，加強節(jié)能降耗監(jiān)測，截止6月底，全縣規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)消耗綜合能耗152103.48噸標準煤，比上年同期下降5.13%；萬元工業(yè)增加值能耗比上年同期增加6.29%。積極指導**利和萃取科技有限公司開展綠色工廠創(chuàng)建，全力支持**鋅冶煉廠創(chuàng)建申報省級工業(yè)節(jié)水型企業(yè)，在全縣范圍內樹立先進典型，有效推動全縣企業(yè)完善綠色制造和服務體系，推動工業(yè)綠色發(fā)展。扎實開展節(jié)能宣傳，在全國節(jié)能宣傳周、全國低碳日活動期間，在重點用能企業(yè)利用講座、微信、短視頻、懸掛條幅標語等多種形式，宣傳節(jié)能法律法規(guī)知識，增強職工能源憂患意識和節(jié)能降耗意識，營造簡約適度、綠色低碳、文明健康的社會風尚。
（五）堅持創(chuàng)新驅動，增強企業(yè)發(fā)展動能。持續(xù)優(yōu)化企業(yè)科技創(chuàng)新工作發(fā)展環(huán)境，引導激勵企業(yè)重視科技創(chuàng)新，加大科研投入，抓好科技創(chuàng)新平臺建設。常態(tài)化深入企業(yè)開展科技創(chuàng)新調研，指導企業(yè)申報、填報科技創(chuàng)新工作各類臺賬，制定工作方案，明確工作責任、狠抓科技創(chuàng)新工作的落實。截至上半年有研發(fā)活動的規(guī)上企業(yè)7家，基本完成指標任務，較去年同期增長25%。新產品銷售收入截至目前已完成1041.75萬元。推薦優(yōu)勢中小企業(yè)申請“科創(chuàng)�！钡氖褂�，組織申報2024年省級技術創(chuàng)新平臺，**省企業(yè)技術中心2家：**利和萃取科技有限公司、**九源農林科技有限公司。正在培育高新技術企業(yè)1家，**鑫源藥業(yè)有限責任公司。圍繞工業(yè)科技人才隊伍建設和發(fā)展需求，實施關鍵管理人才、高技能人才攻關專項行動，扎實開展工業(yè)企業(yè)、專業(yè)技術人才、管理人才、高技能人才及產業(yè)創(chuàng)新人才調研、摸底、統計等工作，積極申報**市第五批領軍人才選拔工作，全身心服務指導企業(yè)強化創(chuàng)新性人才隊伍建設，不斷提升企業(yè)創(chuàng)新能力。
（六）全心培育紓困，發(fā)展環(huán)境持續(xù)優(yōu)化。持續(xù)健全優(yōu)化企業(yè)梯度培育機制，建立工業(yè)企業(yè)“規(guī)下轉規(guī)上”培育庫，已納入企業(yè)9戶，力爭年內培育達標入規(guī)企業(yè)3戶；“專精特新”中小企業(yè)培育庫已納入企業(yè)8戶， **金凱寧工貿集團有限公司、**興豐農林科技有限公司2戶企業(yè)已被市局認定通過。用心用情協調解決企業(yè)生產經營和項目建設困難和問題，截止6月底，累計走訪企業(yè)4856次，累計收集問題數量45個，已經解決銷戶問43個，問題解決率達到95.56%。排摸出政府欠企業(yè)賬款10筆共計資金13052.91萬元；螺釘廠改制進展順利，已完成改制人員生活費等費用合計2032993.70元撥付。不斷加大助企紓困政策落實落細，積極組織召開全縣領導干部包聯工作促進會議、中小微企業(yè)發(fā)展推進會、“一起益企”中小企業(yè)服務行動“政策大講堂”活動等助企會議，引導全縣中小企業(yè)走專業(yè)化、精細化、特色化、新穎化發(fā)展之路，有力提振了市場信心。加快中小企業(yè)公共服務平臺建設進程，促進中小企業(yè)高質量發(fā)展，制定《**中小企業(yè)公共服務示范平臺認定管理辦法》，將9家服務類企業(yè)納入示范平臺庫，重點培育�，F已對申請縣級中小企業(yè)示范平臺的**小秘書企業(yè)服務有限公司、**崧果科技服務有限公司2戶服務類企業(yè)進行了評審，為申報市級、省級示范平臺夯實了基礎。。
（七）堅守底線思維，保障企業(yè)安全發(fā)展。每月對17戶規(guī)上企業(yè)及民爆公司開展安全風險預警提示和安全檢查，重點對各企業(yè)的倉儲、運輸、消防、防汛等方面，按照“互聯網+”雙隨機、一公開系統要求，采取“四不兩直”方式進行安全檢查�，F場指導規(guī)范“完善入庫須知內容”“滅火器點檢記錄不規(guī)范”等19項安全隱患，有力保障了企業(yè)安全生產。積極開展“ ……（未完，全文共5702字，當前僅顯示2628字，請閱讀下面提示信息。收藏《縣工信局2024年上半年工作總結》）