基層指揮員作戰(zhàn)指揮能力考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)（試行）

目錄/提綱：……
（一）見習(xí)資質(zhì)考評(píng)成績中業(yè)務(wù)理論占20%、體能占20%、裝備運(yùn)用占20%、指揮技能占40%
（二）助理資質(zhì)考評(píng)成績中業(yè)務(wù)理論占15%、體能占15%、裝備運(yùn)用占20%、指揮技能占50%
（三）初級(jí)資質(zhì)考評(píng)成績中業(yè)務(wù)理論占15%、體能占10%、裝備運(yùn)用占15%、指揮技能占60%
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基層指揮員作戰(zhàn)指揮能力考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)（試行）

第一章總 則
第一條 為增強(qiáng)基層指揮員滅火救援業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高科學(xué)決策和作戰(zhàn)指揮能力，規(guī)范作戰(zhàn)指揮能力考評(píng)工作，制定本規(guī)定。
第二條 基層指揮員是指支隊(duì)全勤指揮部指揮長，大隊(duì)主官（含副職），消防救援站指揮員、站長助理、分隊(duì)長（含副職）、班長，單編執(zhí)勤政府專職消防隊(duì)負(fù)責(zé)人（執(zhí)勤人數(shù)不低于15人）。
第三條 本規(guī)定是評(píng)定消防救援隊(duì)伍基層指揮員作戰(zhàn)指揮能力的基本依據(jù)。基層指揮員必須參加作戰(zhàn)指揮能力考評(píng)，取得相應(yīng)等級(jí)資質(zhì)，實(shí)行持證上崗，三年復(fù)評(píng)一次。
第四條 作戰(zhàn)指揮能力考評(píng)工作應(yīng)當(dāng)按照“實(shí)事求是、分級(jí)實(shí)施、立足實(shí)戰(zhàn)、注重實(shí)效”的原則，規(guī)范程序，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)。
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資質(zhì)考評(píng)），大隊(duì)主官（含副職）、支隊(duì)全勤指揮部指揮長應(yīng)當(dāng)參加初級(jí)資質(zhì)作戰(zhàn)指揮能力考評(píng)，其他崗位人員可根據(jù)自身級(jí)別及未來崗位規(guī)劃報(bào)考見習(xí)、助理資質(zhì)考評(píng)。首次考評(píng)結(jié)束后，再次組織考評(píng)必須按照逐級(jí)考評(píng)的原則實(shí)施，不得越級(jí)評(píng)定。
第七條 鼓勵(lì)非基層指揮員崗位人員參加作戰(zhàn)指揮能力考評(píng)。

第三章 考評(píng)內(nèi)容與形式
第八條 基層指揮員作戰(zhàn)能力考評(píng)內(nèi)容主要包括業(yè)務(wù)理論、體能、裝備運(yùn)用、指揮技能�？荚u(píng)內(nèi)容依次遞進(jìn)，高級(jí)別涵蓋低級(jí)別。
第九條 業(yè)務(wù)理論考核主要內(nèi)容包括滅火救援基礎(chǔ)理論、災(zāi)害事故風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)與評(píng)估、火災(zāi)撲救組織指揮、應(yīng)急救援處置程序、現(xiàn)場安全_等，采取筆試的形式進(jìn)行。
第十條 體能考核按照《消防救援人員體能訓(xùn)練》規(guī)定的科目實(shí)施，見習(xí)資質(zhì)、助理資質(zhì)考核5個(gè)科目，其中基礎(chǔ)體能3項(xiàng)，應(yīng)用體能2項(xiàng)；初級(jí)資質(zhì)考核3項(xiàng)基礎(chǔ)體能。采取專項(xiàng)考核的方式進(jìn)行。
第十一條 裝備運(yùn)用考核主要內(nèi)容包括防護(hù)裝備、滅火器材、救援裝備、通信裝備、建筑消防設(shè)施等。采取講解示范、實(shí)地操作相結(jié)合的考核形式進(jìn)行。
第十二條 指揮技能考核內(nèi)容包括各類火災(zāi)撲救初戰(zhàn)組織指揮程序、典型災(zāi)害事故處置實(shí)施等內(nèi)容。采取現(xiàn)場答辯、現(xiàn)場指揮等方式，考核指揮員的組織指揮、實(shí)施和講評(píng)能力。

第四章考評(píng)組織與實(shí)施
第十三條 各級(jí)滅火救援指揮部負(fù)責(zé)制定具體考評(píng)工作標(biāo)準(zhǔn)，并組織實(shí)施考評(píng)。
第十四條 考評(píng)人員應(yīng)由政治素質(zhì)過硬、專業(yè)能力突出、作風(fēng)公道正派、實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)豐富的業(yè)務(wù)骨干擔(dān)任。
第十五條 作戰(zhàn)指揮能力考評(píng)每年至少組織1次，按照個(gè)人申請(qǐng)、資格審查、考試考核、綜合評(píng)定、結(jié)果公示、資質(zhì)認(rèn)定的程序組織實(shí)施。支隊(duì)負(fù)責(zé)組織見習(xí)資質(zhì)、助理資質(zhì)考評(píng)，并通報(bào)評(píng)定結(jié)果，總隊(duì)滅火救援指揮部負(fù)責(zé)監(jiān)督；總隊(duì)負(fù)責(zé)組織初級(jí)資質(zhì)考評(píng)，并通報(bào)評(píng)定結(jié)果，總隊(duì)政治部負(fù)責(zé)監(jiān)督。
第十六條 作戰(zhàn)指揮能力考評(píng)成績實(shí)行百分制，考核項(xiàng)目成績所占比重根據(jù)等級(jí)劃分設(shè)定。
（一）見習(xí)資質(zhì)考評(píng)成績中業(yè)務(wù)理論占20%、體能占20%、裝備運(yùn)用占20%、指揮技能占40%；
（二）助理資質(zhì)考評(píng)成績中業(yè)務(wù)理論占15%、體能占15%、裝備運(yùn)用占20%、指揮技能占50%；
（三）初級(jí)資質(zhì)考評(píng)成績中業(yè)務(wù)理論占15%、體能占10%、裝備運(yùn)用占15%、指揮技能占60%。

第五章考評(píng)結(jié)果與運(yùn)用
第十七條 參考人員作戰(zhàn)指揮能力考評(píng)成績?cè)?0分以上，且業(yè)務(wù)理論、體能、裝備運(yùn)用、指揮技能等四項(xiàng)均合格（60分以上），認(rèn)定為考評(píng)合格，取得相應(yīng)等級(jí)作戰(zhàn)指揮資質(zhì)， ……（未完，全文共2113字，當(dāng)前僅顯示1343字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《基層指揮員作戰(zhàn)指揮能力考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)（試行）》）