團(tuán)縣委2024年人才工作總結(jié)

目錄/提綱：……
一、基本情況
二、主要做法
（一）落實(shí)志愿服務(wù)行動(dòng)，助力鄉(xiāng)村振興
（二）推進(jìn)展翅計(jì)劃，助力青年飛翔
（三）實(shí)施干部掛職鍛煉，助力青年成長(zhǎng)成才
（四）選樹先進(jìn)典型，營(yíng)造社會(huì)氛圍
（五）加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，提升隊(duì)伍素質(zhì)
三、存在問(wèn)題
一是青年人才底子有待摸清
二是人才培訓(xùn)的力度不夠
三是基層團(tuán)支部凝聚力有待提高
四、下一步工作打算
一是深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，提高干部隊(duì)伍能力
二是拓寬先進(jìn)典型評(píng)選范圍，發(fā)揮榜樣引領(lǐng)作用
三是深化部門聯(lián)動(dòng)，形成工作合力
……
團(tuán)縣委2024年人才工作總結(jié)

一、基本情況
團(tuán)縣委認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于新時(shí)代人才工作的新理念新戰(zhàn)略新舉措，認(rèn)真落實(shí)縣委縣政府的各項(xiàng)工作部署，時(shí)刻把人才隊(duì)伍建設(shè)工作放在重要地位。今年以來(lái)，團(tuán)縣委主要圍繞志愿服務(wù)行動(dòng)、展翅計(jì)劃、干部掛職鍛煉、選樹先進(jìn)典型、人才隊(duì)伍建設(shè)五個(gè)方面開展人才工作。
二、主要做法
（一）落實(shí)志愿服務(wù)行動(dòng)，助力鄉(xiāng)村振興
認(rèn)真組織實(shí)施2024年**大學(xué)生志愿服務(wù)山區(qū)計(jì)劃——**高校畢業(yè)生志愿服務(wù)鄉(xiāng)村振興行動(dòng)。今年共招募**名高校畢業(yè)生志愿者在我縣**個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)崗位上參與為期兩年的駐鎮(zhèn)扶村鄉(xiāng)村振興工作。招募**名“鄉(xiāng)村教育服務(wù)崗”志愿者
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略454字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
團(tuán)縣委利用“**共青團(tuán)”公眾號(hào)等各類宣傳媒體，加大宣傳，積極營(yíng)造“人人皆可成才”的良好氛圍，激勵(lì)青年人才脫穎而出。積極選樹先進(jìn)典型，評(píng)選出優(yōu)秀共青團(tuán)員**個(gè)、優(yōu)秀共青團(tuán)干部**個(gè)、五四紅旗團(tuán)委**個(gè)、五四紅旗團(tuán)支部**個(gè)、優(yōu)秀志愿者**個(gè)、優(yōu)秀青年志愿服務(wù)組織**個(gè)。發(fā)動(dòng)1名創(chuàng)業(yè)青年參加2024“**大學(xué)生創(chuàng)業(yè)幫扶計(jì)劃”，**支創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)參加第十屆“創(chuàng)青春”粵港澳**區(qū)青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽，挖掘青年創(chuàng)業(yè)者的潛力，營(yíng)造濃厚的社會(huì)氛圍。
（五）加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，提升隊(duì)伍素質(zhì)
培訓(xùn)是提高干部素質(zhì)、增強(qiáng)干部能力的有效途徑。團(tuán)縣委通過(guò)組織人員積極參加各類專題培訓(xùn)班，不斷提高人才隊(duì)伍業(yè)務(wù)水平和工作能力。截止目前，團(tuán)縣委已組織開展1場(chǎng)鄉(xiāng)村振興行動(dòng)志愿者學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想網(wǎng)絡(luò)專題培訓(xùn)班；組織開展“青思享”青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)論壇1次，邀請(qǐng)**名知名企業(yè)家分享創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)，弘揚(yáng)創(chuàng)業(yè)精神，不斷激發(fā)青年創(chuàng)業(yè)熱情，引導(dǎo)帶動(dòng)全縣廣大青年勇于下鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，帶動(dòng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展；組織青年企業(yè)家到**（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）等地交流考察活動(dòng)2次，通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)參觀、召開座談會(huì)的方式，與鎮(zhèn)、村干部進(jìn)行交流探討，為服務(wù)村集體經(jīng)濟(jì)現(xiàn)階段的狀況和困難暢所欲言，努力打造具有**特色的村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式。預(yù)計(jì)在下半年組織開展各級(jí)團(tuán)組織負(fù)責(zé)人培訓(xùn)班1場(chǎng)、少先隊(duì)輔導(dǎo)員培訓(xùn)班1場(chǎng)、2024年度山區(qū)計(jì)劃——**高校畢業(yè)生志愿服務(wù)鄉(xiāng)村振興行動(dòng)志愿者培訓(xùn)**場(chǎng)。同時(shí)，通過(guò)定期開展理論學(xué)習(xí)、傳達(dá)學(xué)習(xí)文件和會(huì)議精神，提高團(tuán)縣委機(jī)關(guān)干部職工自身的工作能力，確保更加精準(zhǔn)化、高效率完成工作。
三、存在問(wèn)題
一是青年人才底子有待摸清。對(duì)我縣各類別青年人才的摸底不夠細(xì)致，人才的數(shù)量和分布掌握和挖掘仍有待提高。二是人才培訓(xùn)的力度不夠。人才培訓(xùn)主要圍繞共青團(tuán)工作開展培訓(xùn)和培養(yǎng)，且培訓(xùn)的方式較單一，多以會(huì)議傳達(dá)、理論學(xué)習(xí)等方式為主。三是基層團(tuán)支部凝聚力有待提高。當(dāng)前對(duì)團(tuán)干部的要求越來(lái)越嚴(yán)格，任務(wù)越來(lái)越復(fù)雜，而團(tuán)干部的地位和待遇有待進(jìn)一步提高，配套的激勵(lì)機(jī)制和獎(jiǎng)懲制度也完善不夠，導(dǎo)致團(tuán)組織沒(méi)有存在感，缺乏工作活力和凝聚力。
四、下一步工作打算
一是深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，提高干部隊(duì)伍能力。一方面增強(qiáng)干部隊(duì)伍培訓(xùn)的頻率，持續(xù)開展“青年馬克思主義工程”培訓(xùn)班、“領(lǐng)頭雁”農(nóng)村青年人才培訓(xùn)班、鄉(xiāng)村振興行動(dòng)志愿者培訓(xùn)等，著力提高青年團(tuán)員的思想力 ……（未完，全文共2005字，當(dāng)前僅顯示1274字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《團(tuán)縣委2024年人才工作總結(jié)》）